この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規事業を創造するというコンセプトは面白い会社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事をやるための会社なのに、いろいろな横槍...続きを読む(全202文字)
株式会社エムアウト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新規事業を創造するというコンセプトは面白い会社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事をやるための会社なのに、いろいろな横槍...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性でもバリバリと活躍している方がいたので、働きやすい環境ではあったかと思います。ただ皆さん自分で事業を起こしたいと思うタイプの人達なので、俗...続きを読む(全195文字)
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ミスミを創業して上場させた経験を持つ社長。
かなりの運を持っていると思われるが、現在其の実力が発揮されているとは思えない。
マーケットアウトの発想が、...続きを読む(全167文字)
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福利厚生は無いに等しい。そのような概念がない。
ただ新規事業を作ろうという冒険心のある人ばかりが集まっているので、そんなに気にしている人もいなかった。
...続きを読む(全158文字)
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比較的休みが取りやすく、出産、育児休暇を繰り返しても給料が下がらないという珍しい会社。ある意味甘い会社であると言える。
フレックスタイムを導入しているの...続きを読む(全161文字)
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新規事業を世に生み出すという使命感に惹かれて入社したが、オーナーの気まぐれで方針が変わるためなかなか実現には至っていない。
新規事業を作るというとなんか...続きを読む(全175文字)
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優秀な人材を集めるという前提であるため給料はそれなりに高い。
会社としての収益は上がっていないが、オーナーからの出資金を喰潰して存続しているため、給料が...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社エムアウト |
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フリガナ | エムアウト |
設立日 | 2002年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 20人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 田中弘 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5412-8610 |
URL | https://www.m-out.com/ |
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