住商鉄鋼販売の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
大手の子会社であるため福利厚生は整っていた。スポーツクラブの補助金や、福利厚生倶楽部、1分単位の残業、大手ならではの恩恵を受けれた。社内のク...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境であったと思う。ほとんどの女性が一般職で事務職であり、よくもわるくも重い責任を背負わずに働けるような社風であったため、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列を感じました。住友商事という親会社の信用力は非常に大きく、福利厚生などはかなり充実していたと思います。
【気...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内の雰囲気が良い。残業代がきちんと出る。そもそも残業が少ない。しっかり土日祝が休みで有休も取りやすい。アシスタントなので仕事内容がそこまで...続きを読む(全178文字)

【良い点】
男性社員と同様、バリバリ働くことも可能だったとは思う。営業センスの高い方は実際管理職として活躍されていた。ただし、男性社員と同様の泥臭い営業...続きを読む(全186文字)

【良い点】
住友商事主催の研修に参加してスキルアップを図ることができた。高度な専門知識を学ぶことがも可能なので、本人のやる気次第ではかなりの知識を深める...続きを読む(全221文字)

産休育休を2年取れるため、女性に対して続けやすい職場でした。復帰後も時短制度が使えるため多くの方が復帰していたと思います。ただ、部署によっては、取りづら...続きを読む(全100文字)

【良い点】
住友商事100%子会社だからか福利厚生はしっかりしている。
自分の処理した物件が大きなものだととてもやりがいを感じる。
営業事務職との...続きを読む(全160文字)

商社ということで商売の流れに伴う会計知識、法的知識は総合職、事務職問わず、上司や先輩から徹底的に叩き込まれる。マナー、会話力、協調性等、基礎的な人間力も...続きを読む(全236文字)

母体が財閥系総合商社である為、コンプライアンスの観点からワークライフバランスにはかなり力を入れている。育児休業も法律を上回る基準、有給休暇についても同様...続きを読む(全199文字)

【良い点】
不動産・住宅業界の中でも収益性の高い事業基盤を持ち、それに裏打ちされた安定した給与水準と充実した報酬体系が大きな魅力である。こうした成果に応...続きを読む(全458文字)

【良い点】
努力や行動がそのまま成果として評価される点にあると感じました。年齢や経験に関わらず、主体的に挑戦する姿勢が正当に認められる環境であるため、自...続きを読む(全157文字)

【良い点】
チーム制のため貢献の仕方が複数ある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準について曖昧なところ(評価する人によっての偏り)があるた...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年収や評価制度については、営業ということもあって個人ごとに設定された目標の達成度をベースに評価される仕組みです。なので、年次に関係なく実績に...続きを読む(全359文字)

【良い点】
年々賃金改定が行われているため給料は困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の賃金が上がりすぎて既存社員の給料を軽く凌駕する...続きを読む(全93文字)

【良い点】
毎年社員評価、上長評価とテストがあり
収入がきまる
【気になること・改善したほうがいい点】
テストが評価の比重少し高いのが気になります。
ま...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年収に関しては同年代と同等もしくは多く貰っていた気がします。評価制度は年度都度目標設定を上司と行いその目標が達成されているかで賞与の変化に影...続きを読む(全111文字)

【良い点】
結構高い。思ったより、いい感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給の記載が少ない。あと末締めなのかいつ支払いなのか入社前に説明...続きを読む(全125文字)

【良い点】
1. 平均年収が非常に高い（800万円オーバー）
最新の有価証券報告書や採用データ（2025-2026年時点）によると、平均年収は約848万...続きを読む(全854文字)

【良い点】
長くいればいるほど給料は上がっていくと思う。
ある程度在籍すると役職がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り入るのが上手い人が...続きを読む(全81文字)