この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス残業が常態化している。残業しないと終わらないが、残業申請すると指導される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態に則した労務管...続きを読む(全81文字)
株式会社ミライト・ワン 報酬UP
株式会社ミライト・ワンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミライト・ワンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミライト・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
サービス残業が常態化している。残業しないと終わらないが、残業申請すると指導される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態に則した労務管...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ボーナスが5ヶ月分ほど出る。評価によって額が変わるが、一番上の評価の人と一番下の人を比べても大きく差があるという訳ではない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列
緩いところがあるので、ある程度そこそこいいグレードまで上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
昇給は微々たるものですが、賞与はしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列です。評価はあまり明確な根拠はあ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
まあどこを取っても普通
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまで経っても年功序列で全く昇級する気配のない会社で、天下りも存在し新入社員...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
賞与に関しては、結構良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては、平均か平均より若干下くらい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
成果主義ではあるが、ベースアップが毎年ある。これも労働組合があるおかげと感じている。ただ、グループ内でも仕事が簡単、普通、難しいと難易度があり...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
大明からミライトへ合併後の年収、評価制度は良い点などない。
大明時代の年収、評価制度に戻す、この一言に尽きる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ボーナスが年5〜6ヶ月となっており、比較的多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの高さゆえか、月々の給与が抑えられて...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
同じ年齢の中では、年収はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は支払われるが、それ以上にサービス残業、サービス出勤し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業をすれば、それなりの給与が出ます。同種企業と比べても遜色ない程度です。ボーナスの比重が高いため、月給は少なく感じるかもしれません。
ボーナ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事の割には貰ってるのではないかと感じることが多い。しかしNTTからの天下りが多く出世は望めない。なので、出世より気楽に仕事をしたい方にとって...続きを読む(全181文字)
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年功序列。管理職はNTTからのOBが大半を占めているので、プロパー社員はモチベーションが上がらない。忙しさは部署によって差があるが、終電、徹夜作業もしばし...続きを読む(全103文字)
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給与待遇についてはいい意味で平均的だと思います。と言っても年収のうち、残業代が占める割合は大きいです。(2割~3割)
残業代は、プロジェクトによって異な...続きを読む(全162文字)
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給与、賞与に関しては、給与についてはどう考えても仕事の内容に見合っていない部署がある。残業代もある程度しか付けられずそれ以降の残業はサービス扱い、1年目は...続きを読む(全160文字)
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職階と職級によりばらつきがありますが良くはありません。昇進昇級はPJが部長以上の目に留まるようなものであれば、上がりやすいです。もちろんキャリアや協力会社...続きを読む(全157文字)
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給与ですがこれは満足できるものではありません。残業を平均40~50時間程して年間400蔓万円にやっと届きます。残業ありきで見ないとかなり厳しいです。
賞...続きを読む(全169文字)
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・給与、賞与は安定している。良くも悪くも変化があまりない。業績が悪くても変わらない反面、個人がどれだけ頑張っても給与面では反映されにくい。
・昇進はほぼ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
資格取得については、ある程度力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、取得後の使い道が定まっていない。他部署への...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
インフラ業なので無くなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
通信量が低下しているので、工事費にも影響している。保守が多くなるの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
通信インフラを支えているという点
【気になること・改善したほうがいい点】
発注者のほとんどが通信事業者なので、プロジェクト毎の変化はほぼ無い。...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
直属の上司から了承貰えればあとは楽に退職できる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金の明細を連絡しないと貰えないし、合併前の部分につ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的。特に優れていることも劣っていることも無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助があれば良いと思う。
夜食...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
仕事量が少ないときは自由に出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多くても基本フォローはしてもらえない。良くも悪くも個人商店化し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ボーナスが良かったので、ボーナスが少ない未経験の職種に転職するとなると年収がガクッと下がる場合が多かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員寮は1万程度で住めるらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮は自宅からの通勤時間が2.5時間以上かかる人が対象なので、自分は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修は多いので力入れていると思う。
また、土木施工管理技士の対策も会社で行ってくれる。資格を取れば奨励金が貰える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の人数は少ないが、働きやすい環境は整っていると思う。仕事の量によって人それぞれだが男女で給料に差はない続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新卒でもボーナスが、100万円超えることもあるので、夢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に契約が取れないと自分の名前の欄が、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同年代に比べると比較的給与水準は悪くないと思う。
賞与は基本、冬が2.5カ月と固定で夏は業績などを考慮して労使協議にて決定される。
概ね、通年...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大きな会社なので、コロナ禍の様な不景気でも、給料がそれで左右されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は一年に一度、10...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回賞与のタイミングで目標、達成したことをシートに記入しますが、賞与査定には関係なく全社員一律で基本給の◯ヶ月...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
月給制・賞与あり、年次で給与が上がるのではないかと思います。
建設業界の給与の平均が分かりませんが、事務職だった私の手取りは生活するのには厳し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本給は標準並みですが、賞与が高く決算賞与も頻繁に支給されておりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系は現場系と比べると賞与の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅手当とかはとてもありがたかった。資格手当もそれなりにもらえて資格取得のモチベーションにつながった。建築士はあんまりもらえてなかった印象。
...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
初任給は大手ゼネコンと横並びで高く、月の残業時間によらず45時間分残業代をもらえる。しかし昇格後の給料の伸びはスーパーゼネコンと比べると劣る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
技術者は年齢の相場より高いイメージ。
賞与は年間最低2か月。評価されていると6か月分出ることもある。
相当なやらかしがない限り2か月分は貰える...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
典型的な日本企業で、年を経るごとに給与が上がります。どのクラスであれば、どの程度昇給できるかなどは透明性が高いように感じました。
また、海外で...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社ミライト・ワン |
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フリガナ | ミライトワン |
設立日 | 2010年10月 |
資本金 | 70億円 |
従業員数 | 17,376人 |
売上高 | 5183億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中山俊樹 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番36号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 698万円 |
電話番号 | 03-6807-3111 |
URL | https://www.mirait-one.com/ |
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