東京システムズの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全48件）

【良い点】
良くも悪くも目標と成果に対して管理職が評価していくという形でした。
管理職は評価対象者に対して面談の場での印象で言うことがコロコロ変わるので、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
プロジェクトによりけりですが、
基本的には個人都合の有給は取ることができます。
また、有給を取ったからと言って評価が落ちることもありません。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
育児休暇を取得して復帰されている人がいます。
女性の育児休暇取得に対しては、協力的であるように感じました。
男性の育児休暇取得は聞いたことがあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
今後も成長する産業だと思います。会社としても成長しているのでこれからもビジネスチャンスは覆いにあるかと思います。積極的に手を挙げれば自己成長の...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年収については同業種の中では高い方だと思う。評価制度についてはなるべく公平に評価できるようなシステムを設計中であるが、まだ一部から不満があるよ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業はほぼ皆無のためワークライフバランスが設計しやすい。また、社員研修にも力をいれているため実際のプロジェクトにもスムーズに入れた。質問等、聞...続きを読む(全212文字)

【良い点】
休日に希望者を募って、社内で研修会を開いたりすることがあります。
ソフトウェアに関する講座もありますが、年次の浅い社員から、中堅、ベテランと各...続きを読む(全225文字)

【良い点】
従業員の人数に対して客先常駐、請負案件のバランスが良く
ソフトウェア会社としては安定していると思います。

賞与も平均的には出ていたので堅実安...続きを読む(全218文字)

【良い点】
基本的に有休を取ることに関しては寛容な空気があります。
また、個人の趣味に関しても継続して続けることを推奨してくれる面もあります。
仕事とプラ...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性については、正直のところでいうと、あんまり期待できないと思います。なぜなら、経営陣のほとんどが技術に詳...続きを読む(全217文字)

【良い点】
一応、昇給は毎年していく。
5000円前後程度ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、上司次第でしょう。
どの会社も同...続きを読む(全181文字)

【良い点】
地域、配属、部署によって、残業時間や有給休暇の取得のしやすさは変わってきます。
ようは、仕事が忙しければ取れないし、仕事が暇なら取りやすい感じ...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界の企業の中でも、取引先に常駐または持ち帰りの作業がメインになります。
いわゆる派遣、委託作業がメインです。...続きを読む(全204文字)

【良い点】
管理職曰く、色々なところから引き合いをもらっているようなので、仕事はいくつもある状態。
すぐに仕事が無くなって困る、なんてことはないだろう。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
平社員にはそれほど悪い人はいない印象。
一部を除いた管理職も相談に乗ってくれるので、比較的意見も言いやすい方かも知れない。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年齢給があるので、それほど多くはないが年ごとに昇給はある。
基本給の割合が高めなので、賞与も高め。
若いうちは評価も甘いことが多い。
残業代は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
教育に対しては熱心に取り組んでおり、入社後の社外研修、マナー研修などの他にも、新入社員対抗のライントレースロボットのプログラミングや中堅社員、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
気になる事との裏返しになるが、安定性に関しては長けていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用保守の様に安定的にお金がも...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価がろくにできる環境がない、派遣が多い事もあるが、本来評価をすべきプロジェクトの責任者からの意見を聞くわけ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
資格を取得すると一時金が支給されます。ITSSのレベルに準じていて、レベル4の資格だと25万円支給されます。

残業代は、課長職にならない限り...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人的な悩みにも相談にのってくれる先輩方が揃っており、仕事のしやすさではとてもいいと思う。意見が通るかどうかは別問題として、意見が言いやすい環...続きを読む(全178文字)

【良い点】
教育体制は比較的整っている。新入社員、未経験の中途社員に関しては、集合研修、OJTと入社1年位は、フォローが入る。また、その後も2回位は集合研...続きを読む(全331文字)

【良い点】
フレックスもありますし、基本的には自分自身でうまく調整できる会社だと思います。チームリーダーと要相談の上で決められるので、とても助かっています...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員個人個人のスキルを伸ばしてくれる方針なのはいいです。
また、社風も今風で問題なく、不満点は積極的に提案しては
改善方向にもっていってくれま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒で入社し、3ヶ月間という長い期間にわたって行われた合同新人研修で教育を受けました。ビジネスマナーといった基本的なことやプログラミング言語と...続きを読む(全163文字)