この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
待遇改善には力を入れているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前と比べたら、給与も休暇も良くはなったが、それでもまだまだ働...続きを読む(全104文字)
株式会社興学社 報酬UP
株式会社興学社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社興学社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社興学社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
待遇改善には力を入れているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前と比べたら、給与も休暇も良くはなったが、それでもまだまだ働...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
賞与は年3回あるが夏と冬は年数に応じた金額で多くない印象。3月の賞与は業績に応じているが評価制度が不透明な部分が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
アルバイトだったのでよく分かりません。
ただ塾長クラスになると月10万の役職給が貰えると聞きました。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまりたかくなく、年収upもなかなか見込めない。かなりうえの位についていても新卒と大きく変わるわけではなさそ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収や評価制度については納得できるものは何もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままだと会社が潰れるとか、塾部門の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
正社員の年収は低いと思ってもらった方が良いです。そのせいか職員の変わりが激しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師(非正社員)...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準ははっきりとしていない様に思います。役職によっての違いはあるものの、同じ役職でも、やる気のある人、ない人の...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
熱意が伝われば新規開校などを行い、教室長になれる確率が上がる。役職をもつと手当がつくのでそのぶん給料として返ってくる。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
総支給額は同年齢の人たちと比べ、高いと思う。
若いうちから稼ぎたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時間講師、パートには働いた分だけいただけるので良いと思います。
時間給もきちんと昇給していくのは評価されていると感じるのでとても良いと思います...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一つの教室の教職員の数が少ないので、責任者に評価されれば、上層部に伝えてもらえ、昇進する場合がある。良くも悪くも、営業成績で月給が変動すること...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
女性が8割の会社だが、女性特有のぎすぎすした雰囲気はなく明るく優しい人が多い。外国人講師と常に同じ教室内にいる環境なので英語力をあげる環境が整...続きを読む(全190文字)
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月に休みが取れる日は2日ほどで、毎日の残業も多く、それに対して給与はというと、見合っているとは言えない。
塾自体にブランド力がなく、低い授業料でないと生...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収に関しては何もなし。
【気になること・改善した方がいい点】
時給換算すると、、、
とても酷いです。残業代も出ません。
ただ、生徒の...続きを読む(全181文字)
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成績に応じて賞与の額が決まるのはもちろんなのだが、営業所によっては、外的条件がかなり違うので、不公平感を感じるときがある。
様々な教育サービスを展開して...続きを読む(全181文字)
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・賞与は名目だけ、ほとんど出たことが無い。
・役職が上がっても責任は大きくなるが、収入はあまり増えないと聞く。
・自分が何を評価されていて、何が課題な...続きを読む(全164文字)
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賞与は、ほとんどないも等しいものです。
業績が上がれば多くもらえるとの事ですが、ここ最近はあまり業績があがっていないようです。
評価制度などは特になく...続きを読む(全164文字)
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給与は基本給の他に幾つか手当があります。
月に直すと、手取りは25万くらいです。
賞与は1ヶ月に見たない程度です。
年に2階あります。
あと、決算賞...続きを読む(全155文字)
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まず評価制度は不明確でした。誰が、どのような基準で評価しているのかわかりません。
年収については一般的な大卒の年収かと思います。
しかし、毎日2~3時間...続きを読む(全237文字)
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給与は若いうちは高いほうだったと思いますが、上がり幅が少なく、家庭を持つようになるとかなり苦しくなるのではないでしょうか。基本給は年間にすずめの涙ほどにし...続きを読む(全180文字)
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塾講師であれば、非正規社員のほうが役職のない正社員よりも稼げます。
正社員は休日出勤でも手当はつきませんし、残業も基本サービスです。有給も制度としてはあ...続きを読む(全214文字)
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残業代は一律なので定時に帰る管理本部と現場で働くスタッフや仕事量の多い社員との間に差がありすぎます。そのため働けば働くほど、疑問を感じることになってしまう...続きを読む(全159文字)
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初任給が安い会社です。不景気の影響で、この何年間昇給が殆ど実施されていません。又平均主義の印象が強く、昇給などは余り業績と関係なさそうです。評価制度が不透...続きを読む(全150文字)
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社員のままではきついですが、マネージャーになると役職手当がつくのでいいと思います。残業手当は固定給で平社員は1万円のみ、マネージャーになれば2万円です。ち...続きを読む(全165文字)
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定期的に昇給機会がある。(上長からの推薦や幹部による授業チェックなどによる)
非正社員だと、他塾の場合、一コマ換算で給与が計算されるが、興学社は分単位で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
高級リゾートホテルに行けることや、企業年金制度など充実をしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がってもそこまで高い給与...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
目の前の生徒の為に本気になれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
生徒のためなら多少の自己犠牲も厭わないタイプの方であれば問題なく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性しかいない部署もあるようなので、女性の働きやすさはあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾はどうしても夜が遅いため男性中...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
明確な差別化や強みをお持ちなので、他塾や他社にはない強さだと思います。
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業界の先細りはやはり不安材料です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休日が増えたことで働きやすくなっていますが、それでも他の一般企業に比べれば少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日として定められ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良い人ばかり。でも、人だから扱いづらい人や話しかけづらい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
『塾講師』として働くことを考えてい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本的にお休みの日はしっかり休みがとれます。ただ、事業部としておやすみが必ず土日というわけではないので、土日お休みしたい人には注意が必要です。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若いうちは働きたいだけ働ける環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとのバランスの取り方は難しい。休日がそもそも少...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良さはなく、裏表がある印象。退職者についての風当たりも強く会議の場で個人を特...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育が好きな人、子供が好きな人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の能力に依存した運営であり、業務量による負荷...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金の給料。
昇給という概念がない。
ボーナスなし。
ボーナスは会社利益が少ないので...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本給は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、時間外の労働が多少あるのですが、そちらに対しての給料はそれほど高くありません...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
生徒の保護者対応は基本的に社員の方に担当していただけるため
、授業に専念できる
【気になること・改善したほうがいい点】
講師は大学生のアルバイ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
一般的な20代の年収と比べると、良い方だと思う。成績が良ければ良い分、頑張れば頑張った分賞与が貰える。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しいです。
授業の30分前以上に教室に来て、授業の予習をするように指示をされま...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
教室長になると手当がもらえる点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当以外は一般社員クラスだとそこまで高いわけではない。
授業が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
成果主義のため、給与は数字が良ければ上がるし悪ければ下がる。賞与も同様に変動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、上がるのは...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々、時給が上がりもするが、契約更新で下がる場合もある。既に時給がMAXに到達している人は下がるのを待つだけ。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がなかなか上がらず、人生設計ができない。教室の会員数で給料が決まるが、担当する教室によって条件不利有利が全然違...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はお給料が低く、賞与もありません。昇給もあまり見込めないので、ひとり暮らしをされる方は苦しいと思います。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社興学社 |
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フリガナ | コウガクシャ |
設立日 | 1984年11月 |
資本金 | 3600万円 |
従業員数 | 350人 |
代表者 | 池田晃 |
本社所在地 | 〒215-0004 神奈川県川崎市麻生区万福寺1丁目1番1号新百合ヶ丘シティビルディング5階 |
電話番号 | 044-959-4001 |
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