ケーイーシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
裁量権が大きく、若手であっても挙手し経営陣を納得させれば色んなことをさせてもらうことができる。ベンチャー企業の体質を持ってる会社であります。
...続きを読む(全297文字)

【良い点】
昇格したければ、経営陣の前でプレゼンし納得させないといけない。社員のチャレンジ精神をすごく買ってくれる会社なので、ベンチャー気質にあふれている...続きを読む(全145文字)

【良い点】
生徒や社員に向けた行動を自分の裁量で行える。そのため、その反応から満足度や学べることが多く、能動的なひとにとっては学びの大きい環境。特に子供と...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に1度ロードマップミーティングという名前の上司との考え方のすり合わせの時間や共有の時間があると聞いていたが、実際...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に実施するといっていたことがされていなかったり、することが多数ある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
奈良の教室であれば、休みを取ってもほかのスタッフがフォローをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
京都や大阪の教室になると、誰...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性でも管理職になっている人は複数人いる。
その点では、女性でもキャリアアップはしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個別...続きを読む(全119文字)

【良い点】
プログラミングなどのビジネスに関しては好調の為、そのあたりは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導単体で見ると今の勢い...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員とは距離が近いので色々な点で自分が思う意見なども出せるところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側と社員が目指...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バイトは基本的には大きくスキルアップなどを求められることは少ないので、研修とかも少しあればよかったなぁと感じています。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートを作成し自己評価したのち上長と面談。その後、部署ごとに部長、課長で職員全員の評価のすりあわせ。ある程度部...続きを読む(全153文字)

【良い点】
時給はほかの塾と比べて特別多いわけでないが事務給が1授業ごとに30分ずつみなしでつくため連続して授業をすると時給が上がります。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高く見えますが、ライフプラン手当という退職金代わりの手当が月55,000円あるからです。これがなければかなり...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が上司から見て頑張っているか、生徒からの評判はどうか等、曖昧な基準でボーナスが上下する。また、年収が上がる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
正社員になればボーナスは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員時の給料とボーナスはかなり低いです。ただ、正社員と仕事量は...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は高くないので高い方がいい方にはお勧めできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は比較的設定されていますが、役職等が付...続きを読む(全96文字)

【良い点】
教育業界としてはもらえている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職になると容赦なく給与カットされる。総合職のほうがコ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
アルバイトなどで評価も社員ほど気にしなくても良いが、自分から勉強するなど努力は求められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません続きを読む(全77文字)

【良い点】
同業他社と比べると平均的だが、給料はかなり低い。給料を気にする人にはおすすめできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスや昇給...続きを読む(全101文字)

【良い点】
報奨金（営業成績に応じて）や特別手当（休日や年末年始に行われる講座を担当する）がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の低...続きを読む(全103文字)