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株式会社サン・フレイム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サン・フレイムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・フレイムの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・フレイムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サン・フレイムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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サン・フレイムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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サン・フレイムの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームセンター以外は欠品に対してゆるい。取引先からの受注に対して当たり前に欠品が発生するが、大きなクレームにならない。
前職ギフト商材の卸売...続きを読む(全160文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は1番最初に内定をもらい、人が良さそうだった為。
    同じ失敗を繰り返さないことが重要だとこの会社に入って思った。続きを読む(全65文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由:年間休日が多く、自身で提案した商品が店頭に並び、各販売先の売上貢献に繋げていくことができる点に面白みややりがいを見出だせると思った...続きを読む(全148文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日は比較的きちんと休める。ボーナスも年に2回出ていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    可愛らしいファッションウォッチを扱って...続きを読む(全411文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後のギャップは特に感じませんでした。
    どちらかと言うと、アットホームで伸び伸び仕事が出来る環境だと思います。
    残業もほとんどないので、働きやすい...続きを読む(全154文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    社風:創業者の社長の存在感が大きいです。
    待遇:悪くないです。
    業績:業界では一番いいと思います。
    労働環境:夜は20時頃には終わります。
    仕事...続きを読む(全157文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ありました。それは他部署への異動が難しいということです。面接では「やる気があれば入社して半年以内で他部署への移動が出来る。」と説明されましたが、実際はそ...続きを読む(全179文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サン・フレイムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育制度が極めて乏しいのが課題です。管理職になるためのマネジメント研修はなく、すべて個人の感覚とセンス、そ...続きを読む(全207文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは良好です。
    土日祝が休みで、年末年始もカレンダー通りに確保されています。
    残業時間も20時間程度で、プライベートの時間...続きを読む(全123文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は恵まれていない。
    昇給・昇格は年功序列が基本で、年1回の昇給により、微増程度に給料が上がっていきます。
    賞...続きを読む(全123文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人は良いが、中には嫌いな人を徹底的に業務で追い詰める人がいる。
    若手は気さくで若手の良さを実感。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会...続きを読む(全134文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職にはなっていないのでわからないが、部下に仕事を振ったり、会社の置かれてる状況を把握できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管...続きを読む(全161文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給はかなり低い。その低さが会社の将来を物語っていると思う。
    希望退職者を募り、半強制で辞めさせられた社員も数名。
    【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みはしっかり取れる。
    有給も非常に取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝日休みとなっているが、部署の一部は半強制で出...続きを読む(全86文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は標準より低いということはないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は年功序列になっていると思われる。管理職はマネジメン...続きを読む(全140文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    取引先の多さ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は時計の卸売(国内)の事業しかないので、国内の時計業界自体が伸び悩んでいるなか良い...続きを読む(全129文字)

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    株式会社サン・フレイムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    無駄な残業は無い。9~18時の概ね定時で終了できる。土日祝が休日だが休日出勤もほぼない。休みに取引先からの電話もほぼ無い。続きを読む(全67文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    藤井産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    栃木県内ではネームバリューがあります。2年目の冬の賞与以降は、約6ヶ月をもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稀に希望とは異...続きを読む(全91文字)

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    リコージャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    社員の人柄が良い。基本的に優しくて良い人が多い。ただし指導する面もありメリハリがあった。さまざまな業種の現場へ訪問できる経験はコミュニケーシ...続きを読む(全535文字)

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    株式会社小泉神奈川の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界最大手なので知名度抜群
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和的な会社であり、社員は歯車程度にしか考えていない。数字が全てで、数字...続きを読む(全195文字)

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    ヤチヨコアシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    飛び込み営業のスタイルなので1番難しいため、スキルアップ出来ると思った。
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    残業の多さ、出勤時間の早さ...続きを読む(全104文字)

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    ダイドー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前にもきついや給料が低くなど、会社への不満は先輩社員が言っていたのでギャップは特にない。
    思ったよりも取り扱っている商材が多いのはギャッ...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ヤマデンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他 正社員

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    【良い点】
    残業なし、賞与が多いなどの謳い文句がありました。
    実際にそのあたりの部分は事前に聞いていた事と大きな違いは少なかったのではないかなと思います...続きを読む(全209文字)

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    株式会社マーションジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【良い点】
    担当ブランドの魅力を自分の力で発信できる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTとは名ばかりで社員に全部任せて分からない所があれ...続きを読む(全194文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手だったので、安定した働き方ができると思い入社しました。福利厚生も整っているため環境で困ることはないと感じます。続きを読む(全63文字)

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    株式会社ケンコー・トキナーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内文化はかなり昭和的で、性別による役割意識が色濃く残っています。女性のみ制服がある点は象徴的で、入社後に違和感...続きを読む(全131文字)

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    東和産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    冷凍業界の為、今後もニーズは高まっていく傾向がある為入社。
    不定期ではなくあるが、勉強会も開催しており、メーカー研修にも参加できる、
    職場環...続きを読む(全109文字)

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    サン・フレイムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社サン・フレイム
    フリガナ サンフレイム
    設立日 1984年3月
    資本金 1000万円
    従業員数 190人
    代表者 保野映二
    本社所在地 〒110-0016 東京都台東区台東4丁目24番8号スイテ新御徒町8階
    電話番号 03-3842-3800
    URL https://sunflame.jp/
    NOKIZAL ID: 1361624

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    (証券コード:7047)
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