クルーガーグループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
良い点は１つもありません。
今後も良い点が増えることはないでしょう。
期待するだけ無駄です。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な昭...続きを読む(全219文字)

【良い点】
良い点は一切ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い目で育成する気は一切なく、即戦力を求めている。
実際業務の一つである営業...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良い点はまったくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本日々同じことの繰り返しで刺激は一切ない
安定しているかと言われるとそう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
はっきり言ってないと思います。ただ、副業は大丈ぶだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんていうものはそもそもないで...続きを読む(全106文字)

【良い点】
これもはっきり言ってないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の方は定時で上がることが可能なのでそちらで働く分には大丈ぶだ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
営業職でしたので休日もお客様からお電話があれば対応することもしばしばありましたので、休みの日でも社用携帯は手放せなかったです。月9日の休みはあ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ないに等しいです。切羽詰まりすぎて余裕がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつけば給料は上がるみたいですが、結局は数字...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の業者優秀者がそのまま管理者になるため、部下の管理能力が乏しい人が多い。特に研修は配属された支店により大きくば...続きを読む(全177文字)

【良い点】
営業会社であるため、実績に対する評価は公平で、しっかりと給与面で評価される。営業がしっかり稼ぎたいというモチベーションがあれば、満足できる。
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々のノルマを達成しようが、毎日終電になる。役職就いても部下を待たないといけないため、...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスした点についてとにかく責められる。
即戦力を求めがち。
良いところについては全く見られていない。評価もされない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社後の教育体制は整っている方だと思う。配属後は先輩社員と1対1でカウンターに立ち、実際の流れを確認した。大手航空会社ではお客様の前に立つのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
家庭用品・アウトドア用品の商品知識を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって異なるとは思うが、教育...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として教育と呼べるような体制はなく、基本OＪTです。そのOJTのレベルも部署（上司先輩）によりバラバラなた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部講師を招いて不定期にトレーニングは行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが入社後行われるが、リモートで実施される為学び...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事を、しながら筋肉がつく、暑さに対する免疫力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体に負担をかけ過ぎたり、無理をすれば身体...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格、検定費用の補助制度有。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署によって、業務手順が異なり戸惑うことがある。引き継ぎは担当者...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
かなり多種多様な支援がありますが、あまり利用する機会がありませんでした。（個人のモチベーション次第）続きを読む(全56文字)