この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
美容部員としてスキルアップできる研修が頻繁に設けられています。研修でスキンケア、メイクアップ、サプリメントがそれぞれ分かれており、専門のトレ...会員登録して続きを読む(全297文字)
株式会社ファンケル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファンケルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファンケルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
美容部員としてスキルアップできる研修が頻繁に設けられています。研修でスキンケア、メイクアップ、サプリメントがそれぞれ分かれており、専門のトレ...会員登録して続きを読む(全297文字)
ファンケル大学という研修用の建物を用意しているなど、育成環境はしっかりしている印象がある。またOJTの教育体制があり、若手から成長できる仕組みがあるとのこと。会員登録して続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内に「ファンケル大学」なる研修部署があり、個人の要望でうけられる研修や、キャリア別の研修が豊富にある。会員登録して続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできても長い目で見て、キャリア形成は難しい。年に一度アセスメント試験があるが、評価がどのように行わ...会員登録して続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売以外の仕事をしたいと思っても何のスキルもつかないので、職種を変えるのが難しいと感じている。また、タッチアップ...会員登録して続きを読む(全159文字)
充実した研修やマニュアル、OJTの教育体制がある点が良いと思いました会員登録して続きを読む(全34文字)
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【良い点】
一緒に働く人がとても仕事ができる人ばかりだったので一緒に働くだけで勉強になることが多かった。
アイドルタイムにはロープレをしたり、常に商品や...会員登録して続きを読む(全232文字)
年に一度面談があり、自分がどんな業務をしたいか希望を話せる機会があると伺った。会員登録して続きを読む(全39文字)
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【良い点】
研修や自己啓発の機会が多く準備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や自己啓発の機会が多くなることにより、業務時間中に研...会員登録して続きを読む(全117文字)
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【良い点】
正社員であれば、2ヶ月間本社で研修がある。ビジネスマナーや電話応対の他、TOEICやITパスポートの受験などもできるため自己研鑽に繋がる。ま...会員登録して続きを読む(全112文字)
10年で3部署を回るジョブローテーションのシステムがスタートし、ジェネラリストとスペシャリストの両立を目指す体制に変化している。会員登録して続きを読む(全64文字)
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【良い点】
入社時から研修が色々と用意されています。美容専門学校を出ていなくても、メイクアップのスキルや、皮膚生理、健康やサプリメントの知識を得る事がで...会員登録して続きを読む(全249文字)
新入社員研修はもちろんのこと、デジタルに関する研修や英語に関する研修等、従業員の自己成長を積極的に促している。新入社員研修は6カ月という長い時間行われ、手...会員登録して続きを読む(全91文字)
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【良い点】
内外美容、無添加について本当にしっかり教育してもらえるので、美容業界一社目にはいいと思います。ここで学んだ知識は今は知恵となり、転職しても生...会員登録して続きを読む(全116文字)
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【良い点】
化粧品も健康食品も、どちらもきめ細やかな研修が用意されている。
美容や健康に興味があり、勉強したい人にはうってつけ。
【気になること・改善し...会員登録して続きを読む(全123文字)
転勤などは少なそうで、研究者として進んで行けそうだった。まず、研究職も営業の研修を3カ月ほど行うらしい。会員登録して続きを読む(全52文字)
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【良い点】
定期的に研修があり、トレーナーが丁寧に教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度までいくとスキルアップは難しい
店長にな...会員登録して続きを読む(全105文字)
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【良い点】
クラスに合わせた研修制度あり。コロナ禍ではオンライン研修もありました。社内資格制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
受験料補助...会員登録して続きを読む(全90文字)
キャリアアップはほぼ年功序列だそうです。会員登録して続きを読む(全20文字)
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【良い点】
社員教育専門の部署があり、充実していると思います。向上心がある社員には適していますが、店舗の社員は研修の為全国からわざわざ横浜の本社までこな...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修体制は何年目に対しても充実している。クラスごとに研修が設定されているため自信を持って店舗に立てる
【気になること・改善したほうがいい点】...会員登録して続きを読む(全134文字)
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【良い点】
多くのキャリア研修や教育のための制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務につながるものが少ない。会員登録して続きを読む(全63文字)
【社員から聞いた】初めは皆手を動かす実験を多くやるようだが、数年後には実験よりパソコン作業が多くなるらしい。さらにキャリアを積むと、今後も同じように研究を...会員登録して続きを読む(全135文字)
【社員から聞いた】様々な部署を経験している社員が出世しやすいと聞いた。実際に役員の方々の経歴を見ても、一つの部署に長くとどまっている方はいない印象を受けた。会員登録して続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】女性でも管理職につくことができる可能性も大いにあり、キャリア面談は直近だけでなく5年後は、10年後はといった長い目で見た展望なども話し合...会員登録して続きを読む(全159文字)
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【良い点】
職場長であるチーフからのパワハラだったので、その上に報告しましたが、対応が早く、異動希望があれば考慮するとのことでした。
【気になること・改...会員登録して続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業は月3時間以内に収めよう運動をしているので少なめです。休みの日も金銭誤差などお客様対応がなければ連絡は来ません。
【気になること・改善し...会員登録して続きを読む(全120文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価されやすいです。年に一度店長から商品知識、接客スキルなどの試験がありその点数に応じて来年度の給料が変わります。
【...会員登録して続きを読む(全168文字)
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【良い点】
就業時間が通常より短い点は良かったところかと思います。化粧品・サプリを通じて詳しい勉強ができた点は辞めた今でも役立っています。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全401文字)
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【良い点】
1人1人を見てくれる店長さんに当たるときちんと評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は壊滅的に低かったりです...会員登録して続きを読む(全132文字)
お客様からの熱のこもった嬉しい言葉をダイレクトに伝えてもらえるのは働きがいを感じるとのこと。会員登録して続きを読む(全46文字)
個人的にも美容と健康に対する需要は高まっているように感じる。特に添加物が無い物、オーガニック傾向が強まっているため、事業として伸びていくのではないかと感じた。会員登録して続きを読む(全79文字)
私がお話した方は、年に1回筆記テストとメイクの実技テストがあり、その結果と日頃の仕事ぶりから評価が決定するとおっしゃっていた。会員登録して続きを読む(全63文字)
「内外美容を提唱するトータルビューティーを提案できる美容部員として、ステップアップしたいと思った。美容部員としてレベルアップするためにバリバリ勉強できる環...会員登録して続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員の7割ちかくが女性であり、部課長レベルでは女性も5割近くを占めるので働きやすい。むしろ男性に対する無意識な逆ハラスメントが見受けられる。会員登録して続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の努力次第ではあるが、他の会社で通用するスキルはなかなか身につかない。最近は改善の動きがあるが、年功序列で給...会員登録して続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新人教育はOJTでの実地教育となるが仕事内容はシンプルな為、特別難しいと感じることはありませんでした。ベテランの方に手厚く教えていただけまし...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修など積極的に受けることができました。
上司もそれを応援してくれる環境なので、スキルアップはできます。会員登録して続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新入社員や中途入社でも分かるような業務マニュアルはしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方ですでに店舗に在籍する社...会員登録して続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方勤務だと、中々キャリアアップがしにくい環境だと感じました。本社勤務や、都市勤務の方とボーナスやお給料面に一般...会員登録して続きを読む(全89文字)
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【良い点】
コンテナなどの重量物を扱うには、フォークリフト免許やクレーン運転士免許が必須です。もちろんそれぞれに資格が必要になりますが、港湾に設置されて...会員登録して続きを読む(全387文字)
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【良い点】
入社後は専門の社員が業界で必要な知識を座学中心で教えてくれる。どれもすぐに使える知識ばかりなので、入社後も安心。また、以降も中級、上級向けの...会員登録して続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回程度今後のキャリアに関して上司と面談するが、基本的にやりたいと言ったことに関してチャレンジさせてくれる環...会員登録して続きを読む(全149文字)
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【良い点】
スキルアップとして他メーカーと比べて特別興和で手に入れることができることはないかとおもいます。強いて言うなら、会社の武器というものが少ない故...会員登録して続きを読む(全124文字)
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【良い点】
基本のルーティーン作業に関しては教えてもらえるが、マニュアルらしいものや過去資料などはあまり揃っていなかったため、自分で情報を取得しに行く動...会員登録して続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社ファンケル |
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フリガナ | ファンケル |
設立日 | 1981年8月 |
資本金 | 107億9500万円 |
従業員数 | 1,313人 |
売上高 | 1108億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田和幸 |
本社所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町89番地1 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 647万円 |
電話番号 | 045-226-1200 |
URL | https://www.fancl.jp/index.html |
採用URL | https://fancl-recruit.jp/ |
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