藤倉商事のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
コツコツとルーティン作業を進めるのが苦にならない人に向いていると思います。電話もそんなに多くないので自分のペースで業務に取り組むことができま...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育児休暇が取れて復帰ができ、残業もなく定時で帰れるので女性は働きやすいと思います。
仕事量も繁忙期以外は1日で終わらせられる量なので自分のペ...続きを読む(全291文字)

【良い点】
事務職に対してのキャリア開発や教育体制は無いに等しいです。資格も特に必要ないので、ゆるく働きたい人にはぴったりの職場です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
事務職の評価制度は不明。入社年度が同じ人達が一斉に同じ役職に昇進していたので、一定年数問題を起こさず働いていれば主任までにはなれる。
それ以...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事のやりがいも面白みもありません。とにかく意見せず、営業に言われたことをこなすだけです。続きを読む(全51文字)

【良い点】
育休・産休は希望すれば取得できます。私が在籍していた時は、妊娠したら辞めていく方が多かったです。続きを読む(全54文字)

【良い点】
必要最低限の福利厚生です。今はどうか分からないが年に1度社員旅行があります。続きを読む(全44文字)

【良い点】
親会社からの仕事を安定的に受けている部署があるため、そこから受注がある限りは安定している。また、親会社から引き取った得意先も安定している大手...続きを読む(全177文字)

【良い点】
完全に上司によるが、自分にとって何が必要か、また、将来のために今何をすべきなのかをしっかりと考え、相談に乗ってくれる人もいる。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
良くも悪くも安定しているため、突出した成績を残しても若いうちはあまり変わらず一律で昇給していく。役職が上がるとそれなりの給料はもらえるように...続きを読む(全190文字)

【良い点】
カレンダー通りの休みのため予定は立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時と言いながらも1日40数分残業がマストです。単...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給の付与日数は通常の企業より優遇されており、ここは外資ならではだなと思う。使用できるかどうかは上司によりけりで、特定の上司に当たるとかなり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人によりけり
【気になること・改善したほうがいい点】
残業申請がしにくいのでもらえない 。
つまり、タダ働きである。今は多少解消されている可...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業時間はほぼ無く、逆に新人のうちはしないようにという雰囲気がありました。ゆったり働きたい人はおすすめかと思います。課長クラスになるとその分...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ワークライフバランスの取りやすさです。前職では残業が当たり前で、家族と過ごす時間がほとんどありませんでしたが、ここでは定時退社を推奨する文化...続きを読む(全536文字)

【良い点】
有給は取りやすく、特に連続休暇のタイミングでは２週間以上の休みにする社員が多く、本当にバランスの取れたいい会社です。
また子供の発熱、当日の...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業は月10時間程度の施設もありましたが、配属先による差が大きく、月40時間近く残業している人もいました。3連休は年に1度だけ取得させてもら...続きを読む(全169文字)

【良い点】
土日祝がちゃんと休みなので、休みの日数は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しいと土日も家で仕事をしている人もいる...続きを読む(全107文字)

【良い点】
休みは取りやすいと思う。子育てにも理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては急に休みを取るとひどくしかり付けられて...続きを読む(全84文字)

【良い点】
業務内容や現場にもよりますが、比較的ワークライフバランスは取りやすいと感じました。
特に良かった点として、直行直帰が可能な勤務形態であったこ...続きを読む(全498文字)