この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場社員は良い人が多く、積極的にコミュニケーションが取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に昇給試験もないため、管理職の...続きを読む(全114文字)
イワタニ九州株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イワタニ九州株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にイワタニ九州株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場社員は良い人が多く、積極的にコミュニケーションが取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に昇給試験もないため、管理職の...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司は、営業内容で困っても良くフォローしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の役員の意向で、たまにおかしな事になり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
周りの人がすごくサポートしてくれ
とてもやりがいはある
残業はそこまでない
評価はしっかりとしてもらえ
ボーナスでは反映される
福利厚生はかな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
長く働いていれば自然と昇進できることでしょうか。
【気になること・改善した方がいい点】
昇進試験というのを導入するべきだと思います。
...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ガスというライフラインを担う仕事の為、景気に左右されない企業と思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
365日24時間、当...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の言うことは絶対という社風は改善したほうがいいと思いました。ま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ライフラインを扱う仕事なので、10年以内での倒産はまずないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算の達成が難しければ、ガス料...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業が少ない会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
365日24時間当番対応の為、休日が少なく、拘束時間が長いです。夜中でも電話が...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社前には夜間休日の当番については全く説明がなかった。
ノルマはないとしているが実際は賞与の査定はノルマ達成率による減点方式の為ノルマは存在する。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜間や休日の当番の手当がわずかで代休取得もない
会社は自宅待機なのでというスタンスだが、実際にはいつ電話がなって出...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
既存の顧客に営業をするので営業機会を得やすい。定期点検等で確実にアポイントが取れる。
定期的に訪問すれば購買のチャンスがあるがあまり行き過ぎる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格等を取得するとかかった費用は補償してくれる。
資格取得すると資格に応じて手当がつく。
営業方法等は具体的な指導はなく自分で考え、実行するこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新卒の社員には家賃、光熱費補助があり
社会人としてスタートを切るにはとても安心できる環境だと思う。
社員同士との飲み会なども定期的にあり交流は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的には土日休みである
残業もそれほど多くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は当番制なので登板が増えるとその分休みがへる
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
優しい人は多い
あまり干渉はされない
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じだが、運で
良い人に付ければいいし、悪い人についてしま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一般社員は真面目でひたむきに頑張っている。教育系の会社ということもあってか、落ち着いた人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
球場の盛り上がった雰囲気の中でできるお仕事で本当に毎回行くのが楽しみでした。
スタッフもたくさんいるので、必ず気の合う仲間が見つかると思います...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いと感じる点はありませんでした。ハラスメント対策や社内の倫理教育にもっと力を入れたほうが良いかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司への意見が聞きづらいという風潮も否めません。もう少し多様な意見が尊重されるような組織文化にな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店長に就けば家族があっても何とかギリギリ生活出来ると思うが……
【気になること・改善したほうがいい点】
店長していた方が、本部による理不尽な降...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートのと違いはボーナスの有無くらい
フルタイムで働けば社員と手取りと大差ない
業務内容はパートも社員も変わらない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
売り場の社員はほとんどの人が良い人で落ち着いてコミュニケーションがとれる。
基本忙しいので売り場での業務のやり取りは時間がかかることがあるが皆...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか見ません。いわゆる管理職と呼ばれる方(店長やマネージャー)は、部屋にこもってパソコン業務をしていることが多...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパートナースタッフのことは、あまり尊重していない。
正社員と非正規のパートナースタッフが同じことをやらなけ...続きを読む(全84文字)
会社名 | イワタニ九州株式会社 |
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フリガナ | イワタニキュウシュウ |
設立日 | 1998年2月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 190人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林実 |
本社所在地 | 〒812-0004 福岡県福岡市博多区榎田2丁目2番3号 |
電話番号 | 092-483-5850 |
URL | https://www.iwatani-kyusyu.co.jp/ |
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