就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
カンダコーポレーション株式会社のロゴ写真

カンダコーポレーション株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カンダコーポレーションの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カンダコーポレーション株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にカンダコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カンダコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
福利厚生
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.3
成長・将来性
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.0
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.1

カンダコーポレーションの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

カンダコーポレーションの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他職種
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性は国家資格の位を上げていけは声はかかりますが、
業務量と責任が重くのし掛かるだけなので皆さん引き受けません。手当がショボすぎるからです。...続きを読む(全214文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り引きが増加しており、残業がたくさんできます。具体的に言うと月に100時間位は強制的に働かされます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

カンダコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時はなかったが、現在は大きな物流拠点には託児所が併設され、パートや女性社員が働きやすい職場環境となってきている。続きを読む(全64文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発制度に力を入れており、通信教育や業務に関連する資格取得等(運行管理者、第一種衛生管理者など)を会社が費用負担をしてくれる。
また、社内...続きを読む(全115文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給はほとんどありませんでした。無事故手当が3ヶ月に1回でるので、それが出るとその月はすこしよゆうが出るかなという程度です。それでも、3万円ほ...続きを読む(全167文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面では普通だと感じています。しかし、新卒社員であれば昇格が比較的容易で、課長代理には30代前半で昇格することが可能です。また、毎年度末には...続きを読む(全435文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年一回の通信教育制度があり、社員は好きな分野の研修を自分のペースで学ぶことができます。また、本社で行う階層別の研修もあります。
通信教育制度...続きを読む(全315文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンス順守意識は高く、働いた分だけしっかりと残業代は支払われる。事務職系は勤怠管理が厳しく、必要がなければ残業してはいけないという雰...続きを読む(全175文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場サイドの管理職はある程度の裁量権が与えられており自身の判断で回せることができるのでスキルアップの観点からやりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇制度も整っており女性は安心して働ける環境にある。
また、職場によっては社内託児所の環境も整っており社としてワークライフバランスに力を入...続きを読む(全193文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当者でもある程度の裁量権が与えられており若くしていろいろな経験が積めるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期異動...続きを読む(全184文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスは順守されており残業代は働いた分しっかり支給される。
半面、時間外管理は徹底されており稼ぎたい人にはむかない。
【気になること...続きを読む(全230文字)

インフラ・物流(貨物)の事業の成長・将来性の口コミ

山九株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業はなくなることのないものであると思われる。ずっと続いていくであろう仕事なので正社員になりさいすれば定年まで働ける。続きを読む(全65文字)

コマツ物流株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他の機械関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外向けの建設機械の梱包がほとんどだったので、これからも、新興国などで需要はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

佐川急便株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

人手不足と言われている物流業界ですが、この会社では、AI技術や機械を駆使したシステムで仕事が行えるため、人手不足の課題は少ないのではないかと感じました。続きを読む(全76文字)

西濃運輸株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
B to Bでは依然強い。業界首位なので、続けて行ってほしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームが多いので、無くして...続きを読む(全91文字)

鴻池運輸株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

物流業界では珍しく、クライアントの生産工程やメンテナンスのアウトソーシングを行っている点が特徴。差別化が難しい物流業界において、ユニークなビジネスモデルを...続きを読む(全90文字)

キリングループロジスティクス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

安定性の高い食品業界に属するキリンホールディングスがバックについているほか、高品質かつホワイトな物流を実現しているため、物流業界の在り方が問われている今日...続きを読む(全89文字)

株式会社豊興の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本業の物流事業は安定していると思いますが、
人材不足、高齢化が深刻です。
50代が圧倒的に多く、20代30代は全体...続きを読む(全155文字)

株式会社鈴三興業の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年々仕事量が少なくなっていっていた
今はどうかはわからないが、新規分野で仕事がもらえるように取り組んでいた
自社の...続きを読む(全112文字)

株式会社近鉄エクスプレスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きいため、つぶれることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務請負が主たる事業のため、利益率がとても低いと思...続きを読む(全81文字)

岡山県貨物運送株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナショックで物量が極端に減った後、物量が回復していません。
店の統廃合をしてランニングコストを減らすべきですね。続きを読む(全78文字)

カンダコーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 カンダコーポレーション株式会社
フリガナ カンダコーポレーション
設立日 2008年5月
資本金 1億円
従業員数 2,000人
売上高 162億3200万円
代表者 原島藤壽
本社所在地 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3丁目2番4号
電話番号 03-6327-1821
URL http://www.kanda-web.co.jp/corporation/
NOKIZAL ID: 1174184

カンダコーポレーションの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。