パーソルマーケティングの評判・口コミ一覧（全496件） 5ページ目

【良い点】
仕事は普段わりと忙しいが、プライベートとのバランスは取りやすいほうだと思う。
月初めは業務量が増えるため休日出社をすることがあるが、その分は平...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収は平均的だと思われる。制限があるものの残業代がきちんと支払われるので、職種からすると比較的良かったほうではないかと思う。
ただし、賞与は少...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員は魅力的な人が多かったと思う。また、比較的年齢が近い社員が多かったので、チーム全体としても仲が良かったと思う。
仕事は仕事という人ももちろ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分の裁量で残業時間は決められます。
接客業なのでお客様がいれば残業にはなりますが、それほど多くもありません。
休みも基本平日にはなりますが希...続きを読む(全210文字)

【良い点】
働きやすいと思います。
特に男女での不公平さは感じません。
力仕事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの車にぎゅうぎゅ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
夜間での仕事になるため、給料はいいし、休みもまあとりやすいです。移動の時間も時給がはいります。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤だ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
案件がなくなった方々に一生懸命案件を探してるのを見た際は、良い会社だなと思いました。
相談に乗ってくれたりフォローしてくださる社員さんもたくさ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自分の自宅から近い勤務先を考慮していただけたりする点はすごく良いと思います。
また、出産してから職場復帰しやすい環境であるという点では安心感が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
家電量販店でのラウンド業務を１から学ばせてもらえたことには、とても感謝しております。
案件によるとは思いますが、私の担当の営業の方は親身に話を...続きを読む(全168文字)

【良い点】
退職の相談には乗ってくれる環境です。ヒヤリングを通して、店舗を変えたり何かしらのアクションは起こしてくれようとしてる環境です。会社によくある引...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が１ヶ月に任意で1回あるのですが、研修担当者によるエゴの押し付けが多いと感じました。人...続きを読む(全178文字)

【良い点】
在籍のほとんどのスタッフが時給制となります。役職があがっても時給ですし、正社員になる為にはかなり上まで行かないといけません。しかし他派遣会社に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
シフト制で、基本的に希望通りに働ける。たまにシフト調整できないか聞かれるが、無理強いはされたことはないので休みはしっかり取れる。急な休みにも対...続きを読む(全201文字)

【良い点】
良くも悪くも単純作業なので、基本的なことなら誰に聞いてもわかる。また入社後は最初はできることから少しずつやらせてもらえ、少しずつやれることが増...続きを読む(全188文字)

【良い点】
いくつカウントしたかわかるので、数時間でこんなにカウントした!と達成感が得やすい。また物量が多い店では作業終了後に、やりきったという気持ちがあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
淘汰されていく業界の中でパーソルグループの一員となれたのは大きいと思う。
よほどのことがなければ倒産もしないとは思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
オンラインでの研修や定期的な研修。法令改正の都度、研修も実施されるため知識はしっかりと補完されていくと思う。
大企業のグループ会社なだけあり、...続きを読む(全207文字)

【良い点】
業界内では水準は高く、残業代も1分単位でしっかりと支給された。
評価も年に二回されており、上長からのフィードバックもあるため、具体的な目標設定...続きを読む(全212文字)

【良い点】
入社した理由
これまでに経験したことがある業界だったため入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップ
当時は全て...続きを読む(全181文字)

【良い点】
売上を、ノルマを達成連れば、たいへん評価され、昇給・賞与が、段違いに高くなり、昇進も早くなあります。結果主義」が原則なので、数字を高くする段取...続きを読む(全178文字)

【良い点】
より企業規模が大きくなり、経営的には安定してきた。倒産するリスクもなくなってきたので、かつ企業の知名度も上がってきたので、安心した企業環境で働...続きを読む(全183文字)

【良い点】
数字がすべてであり、売上数字が素晴らしく目標を達成し、担当役員にごまをすれば、待遇はよくなり、売上数字がかなり目標数字を上回り、プロセスも良け...続きを読む(全252文字)

【良い点】
研修制度は新しいものが出てきて、少しずつ社員教育に力を向けてくれているように感じる。スキルアップやキャリア形成に関してはまだないが、人材業界自...続きを読む(全186文字)

【良い点】
男性、女性で区別する考え方をされる方は少なく、能力が高ければその分仕事は積極的に任される。前に出ることに躊躇のない方ほど目立つので、次の仕事に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
目標設定は管理者との面談の上で設定するので明らかに無理な目標を決められることらない。親身になって現在の職務に対して話を聞いてくれるので相談はし...続きを読む(全196文字)