Ｆ．Ｖ．Ｇ．の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
アパレル関係なので、職場には女性が多い。
皆、協力的で高圧的な社員等はいませんでした。
産休取得者など、子育て社員もいました。
服装も自由でし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
性別、国籍などは関係なくみんな平等に仕事することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ仕事が終わらなければ女性でも残業しな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
様々な国籍の人と仕事ができるというのは一つのメリットと思います。英語を使う機会も多数あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な...続きを読む(全219文字)

【良い点】
社員同士は仲がよかったと思います。打ち上げや飲み会などがあり、参加するの嫌であれば断っても差し支えない雰囲気でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
外国人社員が多く社内は中国語や英語が飛び交っており、海外とのやりとりも多くそういう環境で働きたい人にとってはいいかもしれない。
【気になること...続きを読む(全185文字)

【良い点】
健康診断は毎年有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いため、退職を匂わせて昇格し給料アップしてもらって留まるというようなこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
早く辞めて良かったです。人が辞めるのが早いです。我慢している人はほかの仕事がないか、ビザが困るから辞められない人達です。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
未経験者でも挑戦できる。普通の会社であれば、何かしら経験や知識があって配属されますが、ここでは知識ゼロでも異動されることがあって、知らないこと...続きを読む(全244文字)

【良い点】
職場が海外に通じています。長期間就労している人もいます。超有名企業のブランド立ち上げにからむ経験や、海外事務所設立等、やる気のある方はチャレン...続きを読む(全310文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の経営能力がない。その上、人間的な魅力もない為、経営状況だけじゃなく、人材も自転車操業レベル。規模の大きな会社...続きを読む(全212文字)

【良い点】
評価は曖昧だが売り上げが伸びている時は年棒以外にボーナスをもらえる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧なので役員、上...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事内容から見てかなり高額な給与だと思う
全く昇格しなくても700 万以上はもらい続けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をし...続きを読む(全112文字)

【良い点】
所属店舗の業績が良いと、自社製品の提供があった。月に5000円ベネフィットが使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は全てチーフ...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で上長次第で優遇される人もいれば冷遇される人もいる
売上目標や利益目標などあるが達成したからといっ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
昇格しなければ昇給なし。
同階級内の上位10%しか昇格ノミネートされない。ノミネート後外部試験合格者が昇格。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価制度が全く異なるため、差が生まれやすい。シンプルに仕事量と年収が見合っていない印象を受ける。続きを読む(全74文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほど時給は上がらない。
新人スタッフと数円、数十円しか変わらない。
土日の時給ア...続きを読む(全136文字)

【良い点】
所長や社長に気に入られれば仕事しやすく昇給しやすいイメージ
お酒が強い人が気に入られやすい
あとは社長に合わせられる人続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方から評価はされますが、それが給与に反映されることはありません。業績が良ければパート･アルバイトにも決算賞与...続きを読む(全87文字)

【良い点】
グループ制なのでチームでの頑張りで評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の取り方が難しい。自分がどれだけ頑張っても評価されない続きを読む(全78文字)