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テクノプラスジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノプラスジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

テクノプラスジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノプラスジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテクノプラスジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノプラスジャパンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

テクノプラスジャパンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

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テクノプラスジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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テクノプラスジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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テクノプラスジャパンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は曖昧だが売り上げが伸びている時は年棒以外にボーナスをもらえる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧なので役員、...続きを読む(全94文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 生産管理・品質管理(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OEM中小企業にしては若干高めの年収設定です。
特に管理職になった後手当等が上がり一般社員時と100万円程度上がります。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変な圧力はあるが、基本的には自分の話が通る会社だった。年収は個々で異なると思うが、プロパーより中途の方が給料は高い。仕事ができるできないに限...続きを読む(全197文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇進・昇給共に評価制度が機能しておらず、役員等の気分で決まる。(一応形式上の書類はあるが、あってないようなもの)
基本給以外の手当てはなし。(役職者手...続きを読む(全226文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与面では海外赴任ということもありある程度満足できたが、仕事が多く残業は当たり前なので残業代を考えると一般企業よりは少ないと思います。社風としては慎重な...続きを読む(全154文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に一度評価があるが、全社、各拠点、個人の成績(拠点責任者の主観のみ)すべてがよくないと上がらないため、昇給のチャンスは少なく、やる気のインセンティブと...続きを読む(全180文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノプラスジャパンの 他のカテゴリの口コミ

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に問題なければ有給は自由にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が繁忙期になると有給の取得が困難となる。代わりの対応者がい...続きを読む(全84文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成形、OEMなので仕事があれば売り上げは伸び続ける
【気になること・改善したほうがいい点】
特に特殊技術、特許が無いので急に仕事を他社にとら...続きを読む(全84文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば仕事を年齢に関係なくどんどん任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が増えてきた場合の組織構成も自分で考えな...続きを読む(全114文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤、住居は会社買い上げのマンションに住めることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により待遇が違うことがある。入社前に確認...続きを読む(全80文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ローカルスタッフが各国しっかりしており業務で助けられることも多かった。人柄的に良い人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
最終...続きを読む(全126文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は香港本社に女性スタッフが多く居た
【気になること・改善したほうがいい点】
工場がは業務的に女性は少ない。日本以外の国で何度か採用したが...続きを読む(全83文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員でも部門によっては管理職に近いポジションで業務を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人がいない為、自力で学習、問...続きを読む(全87文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していた当時は様々な家電メーカー(日本メーカー中心)のOEMを行なっており、製品も多種多様(白物家電、プリンタ、イヤホン、カメラその...続きを読む(全209文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務していた中国深センの工場敷地内に日本人専用の宿舎があり、家賃無料、水道光熱費も会社負担。食事も週末を除いて朝昼晩3食 宿舎1階の食堂で食...続きを読む(全182文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 生産管理・品質管理(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国資本になり仕事の裁量の自由度が大幅にUPした。その分責任も大きくなったが個人の能力次第で早期に幹部へ昇格できると感じた
【気になること・...続きを読む(全207文字)

商社・卸(専門商社(その他))の年収、評価制度の口コミ

キンパイ商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
突破した案件への営業努力は評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全般的に給料が安い。現在は知らないが役職者が親会社との...続きを読む(全102文字)

タキイ種苗株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業から見て若手の給料はいいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかと思うが、育種には時間がかかるので...続きを読む(全104文字)

株式会社企画海の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収について良い点は特に見当たらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金であることがネックで転職を決めた。長く勤めても昇...続きを読む(全132文字)

株式会社ローゼンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収面では、平均して350万円〜400万円台となるケースが多く、小売業界の中では比較的安定した水準にあります。役職が上がるにつれて昇給する仕...続きを読む(全548文字)

日加商工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は景気が悪いと出ないこともある。
良ければ営業はそれなり良い。    
他の部署は金額が決まっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)

株式会社Lingの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代、出向先でのインセンティブは出る
【気になること・改善したほうがいい点】
社員面談はあるが何を基準に評価しているのかが曖昧。
出向先で...続きを読む(全106文字)

株式会社JELLYFISHの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回の評価制度があり、自分の努力や成果がしっかりと評価に反映される仕組みになっています。
また、インセンティブ制度も整っているため、目標...続きを読む(全120文字)

チャンスメーカー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が入社当初に聞かされてた金額よりも少ないため期待しないほうが良い

評価制度が充実しているとあるが実際は引き...続きを読む(全113文字)

ゴディバジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく、スタッフと会社間でコミュニケーションがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上がりにくく、ボーナスもないの...続きを読む(全86文字)

株式会社ムービックの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。評価制度が整っておらず、高い評価を突きつけられて、机を叩かられるというパワーハラスメントを受けた。続きを読む(全77文字)

テクノプラスジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 テクノプラスジャパン株式会社
フリガナ テクノプラスジャパン
設立日 1997年4月
資本金 9500万円
従業員数 57人
代表者 磯部良徳
本社所在地 〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町12番7号
URL https://www.technoplas.co.jp/
テクノプラスジャパンは1997年4月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は57人です。
NOKIZAL ID: 1186533

テクノプラスジャパンの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。