成通のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は新台の入れ替え時には残業がありますが、残業代は支払われません。
他の出勤日に時間を調整されます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性スタッフも多く、役職に就くスタッフもいます。アルバイトスタッフは既婚者も多く、就労時間や休日など相談しやすい環境です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
パチンコ店だけでなく新しい分野にも事業展開しています。今後パチンコ店が減っていく中でも会社は存続していくのではないかと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
初任給は良かった。昔から増えているのか分からないが、当時は大卒の平均初任給よりは良かったのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全170文字)

【良い点】
店舗の装飾や、イベント企画等を行えて楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や役員の鶴の一声で、それまで準備していたことが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
とにかく研修が多くて、疲れるけどいろんな人と知り合えて、情報交換もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修が多いばか...続きを読む(全157文字)

【良い点】
接客については、入客の年齢層が幅広いので、いろんな人と話せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレスがすごくて、帯状疱疹ができ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
残業はほぼないですが、お店によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店の店長が優しければ残業はないですが、店長が悪い人なら残業...続きを読む(全136文字)

【良い点】
お店がたくさんあるし、アミューズメント業界以外でも展開してるからとてもたくさん業界の内容があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ない
し社員の頭の中の知識を教えられるだけで、指導マニュアルなどが存在しない。
そのため教える側の人間の能力が低...続きを読む(全93文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、業界としてはかなり調整しやすく、働きやすい環境である。上長も、仕事の振り方をかなり意識していたのを感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分のチームはかなりWLBが取りやすいです。残業時間は人によりますが自分は10時間くらいです。フルリモート可です。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)

【良い点】
あまりいいとは言えない。
スタッフレベルは守られているが、マネージャー以上が大変なほど働いている。
朝5時に最終更新されているパワポ等ザラで...続きを読む(全153文字)

【良い点】
残業がほとんどないため、仕事後のプライベートの時間もしっかりと取れる。ただサービス業のため平日休みがほとんどで、年末年始に休暇を取ることがで...続きを読む(全103文字)

【良い点】
36協定に基づいて労務管理がされているため、過度な残業が発生しない体制になっている。また、やむを得ず休日出勤をしなければならない場合でも、事...続きを読む(全108文字)

【良い点】
案件の特性やフェーズにもよりますが、基本的には自分自身の裁量や仕事の進め方次第で、残業時間をある程度コントロールすることが可能です。もちろん...続きを読む(全738文字)

【良い点】
リモートワークを活用している社員がほとんどのため、バランスは取れているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部ではありま...続きを読む(全101文字)

【良い点】
派遣社員のため残業は無い。あるとしても月に一回、1～2時間程度あるくらいだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は在宅勤務...続きを読む(全141文字)

【良い点】
プロジェクトの繁閑により働き方の差が大きかった。繁忙期は長時間労働になることもあったが、在宅勤務やフレックス制度の活用で調整できる場面も多い...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給は取れるのでしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙月は取れないのでそこは注意です。
また休みの日に連絡が来ること...続きを読む(全81文字)