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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミュージックエアポートの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミュージックエアポートの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミュージックエアポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミュージックエアポートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.5
年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ミュージックエアポートの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ミュージックエアポートの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年03月31日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が好きで、ちょっとしたWebの知識とパソコンスキルがあれば未経験でも応募可能だったので、入社しました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容は単調で誰でも出来るのに、給与格差が非常に激しく雰囲気はあまりよくない。
面接で話していた通りではなく、経営状態を隠していた為、入社後に衝撃を受...続きを読む(全158文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ミュージックエアポートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

音楽業界の中ではわるくないし、安定しているが、昇給の明確な基準がないため、一定の年別いると給与が変わらず、また上げる方法も不明のため、離職していく人も少な...続きを読む(全81文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年07月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10時始業で、朝はゆっくり通勤できる。
残業などはほとんどなく、家庭やプライベートを大事にできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月08日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主的に考えて行動できる人にはとても働きやすい環境だと思います。
音楽好きの方が集まっている会社なので、音楽好きの方には居心地が良いと思います...続きを読む(全210文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年08月24日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内を納得させることができれば新規プロジェクトを立ち上げることができ、それが比較的容易にできた。自分のやりたいプロジェクトを次々と立ち上げてい...続きを読む(全199文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年05月08日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は部署によってかなり異なる。Web関連部署のスタッフはよく遅くまで残業していた。ただ、早く帰りたい時は業務を調整しておけば残業なしで退社す...続きを読む(全177文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
制作・技術
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私がいた頃の管理職は、人として魅力的な方達でした。業績もそれなりに良かったこともあり、様々な業務を経験させてくれました。社員も個性的な人が多く、一緒に仕事...続きを読む(全176文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与やボーナスはこういった業種なので、非常に少ないです。
また、成果を出して上げるにも、おそらく他社の倍は努力していく必要があると思います。
私が在籍...続きを読む(全185文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は向き不向きがあると思います。
合う人は合うけど、合わない人は馴染みにくいです。
年俸制で残業代は出ません。
音楽好きの人が集まっているため、音...続きを読む(全160文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
制作・技術
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は柱となる着メロ配信事業が好調で、給与面での待遇も決して悪くなかったように思う。社長を始めとする管理職が音楽畑出身だった事もあり、音楽に対する理解が高...続きを読む(全174文字)

株式会社ミュージックエアポートの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私がいた当時は個性的な管理職・社員が多く、面白くて楽しい会社でした。当時は着メロ全盛期だったので、熱気・活気があり、海外事業など新しいビジネスの取り組みも...続きを読む(全155文字)

広告・マスコミ(放送業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社USENの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛び込みからの即決スタイルであった為、泥臭い営業にも抵抗なくなり、営業力や対人コミュニケーションを磨ける。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

株式会社USENの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても体育会系の会社だった。
営業は飛び込みメインだったので、効率性を求める人には合わない。

いまは飛び込みはな...続きを読む(全92文字)

株式会社ジェイコム湘南・神奈川の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員から契約社員登用に応募して合格し、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後直ぐに給与制度が変わり、インセンティブで稼...続きを読む(全194文字)

信越放送株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢が高い為非常に穏やかな環境で働けるただ部署によるが。
営業は基本的に若い人達の集まりなので楽しそう
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
徹底的なOJTを期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導というよりは見て覚えろ、聞いて覚えろの環境。また、わからないことを...続きを読む(全120文字)

株式会社USENの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
21年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業として成長出来るし、チームワークも大変よかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が変わった場合に、引き継がれていない情...続きを読む(全124文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆる大企業で福利厚生や給与面についてはとてもいいとまでは言いませんが悪くなかったです。
営業向けの研修は多かったですが技術職向けの研修は会...続きを読む(全214文字)

株式会社テレビ東京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
経理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ局には常に時間に追われているイメージがあったが、社内は温厚な方が多くわくわくしながら楽しんで仕事をしている印象を受け、良い意味でギャップ...続きを読む(全135文字)

株式会社テレビ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもギャップはなかった。
ギャップを感じている人も中にはいるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点や改善点...続きを読む(全83文字)

知多メディアスネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がよかったから入社しました、
実際、社内でも面倒身がいい先輩がたくさんいた。とても感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)

ミュージックエアポートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ミュージックエアポート
フリガナ ミュージックエアポート
設立日 2000年8月
資本金 7505万円
従業員数 3人
代表者 松武秀樹
本社所在地 〒242-0029 神奈川県大和市上草柳2丁目10番19号
URL http://www.music-airport.co.jp/
NOKIZAL ID: 1580349

ミュージックエアポートの 選考対策

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