ＤＨＬサプライチェーンの貿易、国際業務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
社員や管理職は、専門的なスキルを持ち、チームワークを大切にする魅力があります。管理職は従業員の成長をサポートし、新しいアイデアを尊重する姿勢が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性の働きやすさに関しては、育児休暇や時短勤務の制度が整備されており、ワークライフバランスの確保が支援されています。女性が管理職やリーダーシッ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
物流業界の成長とテクノロジーの進化によって将来性が高まっているとされています。新たなマーケットへの進出やイノベーションの取り組みが進行中であり...続きを読む(全102文字)

【良い点】
大規模なプロジェクトに携わる機会や、新たなテクノロジーの導入に関わる面白みがあります。国内外のクライアントと連携して課題に取り組むことで、自身...続きを読む(全106文字)

【良い点】
【年収、評価制度】
物流サプライチェーン株式会社の年収は、業界内で競争力のある水準と言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、業務内容や部署によって異なると言えます。一般的には残業が発生する場合もありますが、最近ではフレックスタイムやリ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
福利厚生は、健康保険や年金制度はもちろんのこと、スポーツクラブや研修プログラムの割引など、多彩なメリットが提供されています。従業員の健康とスキ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発を支援する教育プログラムが充実しています。専門知識の共有や外部講師によるセミナーなどが行われ、従業員の成長をサポート...続きを読む(全131文字)

【良い点】
入社理由としては、物流業界でのキャリアステップやチャレンジングなプロジェクトへの参加を期待する人が多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
新たな挑戦やキャリアの変革を求めて転職を検討できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の透明性や業務負荷の高さに不満を持つ人も...続きを読む(全130文字)

【良い点】
業界内では高水準だと聞く。夜勤等もあり、残業代もでるため同世代よりは多少もらえているかもしれない。
グレード制なのでランクが上がれば給与にも反...続きを読む(全225文字)

【良い点】
有休は入れようと思えば入れられなくはないが、繁忙期等は希望しないように言われることもある。
そこを除けば休みを何日もとってどこかに出かけること...続きを読む(全227文字)

【良い点】
やる気次第でスキルは伸ばせる。
制度として多種の講座受講等もあるので、自分から受けようとすれば色々受けることは可能ではある。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度直属の上司とキャリアの見直しと評価の場が設けられ、細かいレポートを提出するが、どんなに自分を売り込んで目標...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職した理由は残業が多かったこと。遅くまで残っていても上司も残業する事が当たり前で残業する事が普通の環境だった。残...続きを読む(全172文字)

【良い点】
チームワークで進める中でも、難しい気質の社員がいなかったため働きやすかった。決められた仕事を任され、自分のペースで仕事を進められるのは、特に急...続きを読む(全179文字)