ＤＨＬサプライチェーンジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
人間関係や職場の雰囲気の面で、安心して仕事に取り組める環境があること。
新しい職場では、業務内容や仕事の進め方など、これまでの経験とは異なる...続きを読む(全580文字)

【良い点】
倉庫作業で入社したのですが、転籍もできることがわかりとても面白かったですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の体力の差などは均一...続きを読む(全93文字)

【良い点】
現場の雰囲気はとても良い
みんな優しいし、真面目でハラスメントがあるような雰囲気はない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のキャ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
入社理由としては、物流業界でのキャリアステップやチャレンジングなプロジェクトへの参加を期待する人が多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、実務に則したものではないため、能動的に学んでいかないとついていけない。続きを読む(全62文字)

外資系物流コンサルタントのようなイメージを抱いて入社しましたが、倉庫現場職です。本社の雰囲気と、現場の雰囲気とでは全く異なるものがあるため、どのようなポ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
とてものびのびとやらせてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、上司が変わると仕事のスタイルや方法も変わってきてしまい、テンポ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
世界を代表するワールドワイドな企業なので、コンプライアンスの徹底、コロナ対策の優先接種等、国内企業よりいち早く取り組んでいた。
【気になるこ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
外資系なので、指標に基づいたロジカルな業務推進する会社と感じました。が、
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時のロールと配属後のロ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に書いてある職務内容と、まったく異なる業務の内容だった。求人票には物流管理とそれに関連す...続きを読む(全205文字)

【良い点】
オープニングでの募集で前職とほぼ同じ職種だったので応募しました。
面接は就業地で人事担当者と個室で個人面談でした。
福利厚生が充実しててマス...続きを読む(全185文字)

【良い点】
連絡がメール、電話、チャットで行えました。スマホの貸与もされました。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気が完全に日本企業でした。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
初めは人材育成に手厚い環境だと思っていた。ただ、どんどん自主的に動けば動くほど仕事をお願いされることが多く、負担になることが多い。皆がみな、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
周りの人間は比較的良い方が多い。本社と現場とでは別会社のようであり、そこを見極めることができればマッチはすると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
グローバルに全世界的に展開をしている会社なので、システムやプロセスはきちんと設定されて標準化されている。また、知名度も高いので取引先にも安心...続きを読む(全189文字)

【良い点】
全体的に気さくな人たちが多く、フラットに接する事ができます。ただ誰が偉い方かわからないのは少し困ります。ブランドイメージがとてもある企業です...続きを読む(全203文字)

【良い点】
欧州の企業なので、モラルと福利厚生は日系企業と比べ物にならないぐらいしっかりしている。部下から上司を評価できる人事制度もあり、フェアなところ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
スピード感がある職場で、チャレンジする課題が多く自己成長のチャンスがある。ひとりあたりの職責の範囲が広く、単純な業務の繰り返しはほとんど経験...続きを読む(全189文字)

【良い点】
親会社（株主）であるドイツポストは超巨大企業で、買収されたり倒産したりする心配はまったくありません。また、システムや業務手順も確立されていま...続きを読む(全190文字)

【良い点】
コンシューマーリテール事業部は、ハードワークで辞めていく人も多いが、その分長くいれば上に上がりやすいのでは。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全215文字)

【良い点】
現場系ですが、上司に言われる通りに仕事をすれば何の問題なく毎日が過ぎていく印象。あまり考えずに仕事をしていきたい人にはうってつけのイメージ。...続きを読む(全185文字)

入社前と入社後に感じたギャップはコテコテの外資系企業のイメージが強かったのですがはいってみるともともとが日系企業だったためかそこまで外資外資していない印...続きを読む(全154文字)

私が最初に求人広告をみて、海外では知名度が高いのと、安心して入社できるということもあり、応募・入社しました。また、経験を積めば入社できるということもあり...続きを読む(全534文字)

入社理由:年功序列制度を採用しておらず、実力主義である点に魅力を感じた。また、親会社が知名度が高く規模も大きいため、ここでのキャリア形成は有意義であると...続きを読む(全153文字)

入社してみれば「これが外資?!」と、疑いたくなるような環境です。
上司と「議論」しようとすれば、睨まれ疎まれます。効率を求め就業時間内に
仕事を終わ...続きを読む(全218文字)