この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は事務のルーティンをこなすので、スキルアップは必要ないと思われているのか、女性の管理職はいないし、やる気のある女性社員も少ない。
長く働く...続きを読む(全199文字)
日星産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日星産業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日星産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は事務のルーティンをこなすので、スキルアップは必要ないと思われているのか、女性の管理職はいないし、やる気のある女性社員も少ない。
長く働く...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月25日【良い点】
上司にもよりますが基本的には管理職の方は7〜15人程度の部下を見ることになります。
そのためある程度細かいところまで見る上司であれば仕事の成果...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年2月12日【良い点】
さまスムーズに退職手続きは行ってくださった
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は中堅社員が辞めていく現実と、仕事量の膨大さに見合...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年7月12日【良い点】
女性の働きやすさについては特になし。私の在籍していた地域では女性社員はいませんでした。ですか私が入社する以前はいたそうです。ENEOS本社勤務...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年8月31日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慣れれば定時で毎日帰る事も可能です。
残業したい時は前もって申請が必要ですが、当然残業代は割増で当たります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収は相応のものだと思います。
途中入社の人もたくさんいますが、きちんと業績評価されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職を検討した理由としては飲み会や接待の頻度が高く、精神が壊れかけていたため
【気になること・改善したほうがいい点】
もし入社するのであれば、...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
少な過ぎず多すぎず女性社員がいる。女性の働く割合でいうと事務職の方が多いと思う。営業職にも女性は在籍されているし、特に働きにくい環境ではないの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生はいたって普通。際立った良さも悪さもない。きっちりした社風なので特に不満に思う点も少ないはずだと考える。こちらが真面目であれば、会社も...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
飲み会が多いのでコミュニケーションが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが無いので、人によっては何もわからず1年が...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。親会社に合わせている。年休も半休も取りやすい。
育児休暇も取れるし、介護休暇もあるので悪くはない。が、そのぶ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男性は年収は大企業並みに高め。女性はまあまあ。毎年昇給するし、ボーナスも夏と冬、それなりにもらえる。親会社が安定しているので、大幅に下がること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
古い体質の会社。男尊女卑。
女性のキャリアアップはありません。望む女性もいません。残業はそれほどないので、年収もわりと良いし、長く働く人が多い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修制度は充実している。会社側から検定を受けさせられることも。役職につくためには、試験を受ける。年に一度試験が行われている。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの体制は特に感じられません。アルバイト側もそういう意識を持って取り組んでる方はいないと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社内外の研修が増えてきた印象。
また特定の資格を取得すると、報奨金が貰える。
年々少しずつアップデートしてきている様な気はする。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全く整っておりません。
特に女性にはスキルアップやキャリアアップなんてものはありません。
もう少し整えば...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスが不透明で、なぜ採用されたのか理解しづらいぐらいの状況でした。不文律となっているルールが多く、周りを常...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
教育はオージェイティー、オフジェイティーバランス良くありましたが、オフジェイティーは当時はパワハラ気質があり、怒鳴る名物課長がいたりしました続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事内容は基本的に先輩社員、上司が現地、会社内で教えてくれます。年数がたつにつれ必要な講習を受けることができます。第二種電気工事士については市...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
新人研修が2ヶ月になったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
その後は放置されるのでトレーナーに絡まれながら仕事をするしか無くなる
特...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業種的に顧客と半導体サプライヤーからよく怒られるので、メンタルのトレーニングには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部委託してる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
自己啓発セミナーが好きな人にはいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業の真似事の研修があり、それに力が入りすぎて空回り...続きを読む(全206文字)
会社名 | 日星産業株式会社 |
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フリガナ | ニッセイサンギョウ |
設立日 | 1947年11月 |
資本金 | 4億2700万円 |
従業員数 | 199人 |
売上高 | 1037億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 毛利明弘 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町1丁目10番5号 |
電話番号 | 03-3241-2548 |
URL | https://www.nisseicorp.co.jp/ |
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