この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっては働きやすい職場だと思う。時短制度あり。育児休暇は男性もとれます。
日系企業のような来客対応時のお茶くみは皆無。客対応する社員が...続きを読む(全203文字)
CMA CGM JAPAN株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CMA CGM JAPAN株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にCMA CGM JAPAN株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっては働きやすい職場だと思う。時短制度あり。育児休暇は男性もとれます。
日系企業のような来客対応時のお茶くみは皆無。客対応する社員が...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短制度があり、子育て中の女性社員も割りと働きやすい環境ではあります。。給与など待遇面の要求は高くなければずっと気楽に働ける会社。
【気に...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男女の差別は見られない点はよいと思う。
出産・育児を経て復帰する女性社員も数名いるので働きやすそう。
戻ってくる部署によるが、時短制度の活用もできてい...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年3月28日物理的・精神的含めて仕事に1日中支配されている感じがあり、
趣味などはとても楽しめる状況ではなかった。続きを読む(全51文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2021年5月30日在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年6月20日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月11日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世界で第三位の取り扱い規模(当時)を誇るコンテナ船社として有名で、
スケールの大きい仕事に関わることができる。
社内同士でも英語を使用するため...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産業医や産業カウンセラーがいること
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの病気をきっかけに退職勧奨を受けたこと。
産業医や産業カウ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
家族手当や住宅手当といった金銭的な福利厚生はあまりないが、比較的充実しているほうだと思う。コロナで在宅勤務になった時は一日300円支給されてい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残念ですが全く思いつかない。そもそも営業部員以外の社員を数値で評価できるわけもなく、単に上司から見た部下の印象で評価するしかないのでは無いかと...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
一般社員は親切です。フレンドリーな人もいればあまり愛想の良くない人もいていろんな人がブレンドされています。ある意味バランス良いかも!?
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ある程度マイペースで気持ちよく仕事進めることができる。他チーム間協力し合うこともしばしば。人間関係がうまくいけば、仕事しやすく楽しい職場ではあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
本社の学習プログラムがある。英語かフランス語のみ。アニメやクイズ形式でわかりやすく作成されているので自主的に学びたい人にはよいかもしれない。定...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
APLを買収してから、定時17時になるなど、福祉面少し改善されたように思われます。また新卒を取り入れるなど社内全体リフレッシュした気がします。...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、定時退社も可能です。ライフバランスが良いではないでしょうか。時短取られる方や産休後復帰の女性社員もいて、女性が働きやすいか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
外資なのでさっぱりしている。
フランスの会社なのでイメージが良い。
女性管理職ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
平気で悪口や嫌...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
以前は香港本社に女性スタッフが多く居た
【気になること・改善したほうがいい点】
工場がは業務的に女性は少ない。日本以外の国で何度か採用したが残...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別、年齢を問わず責任ある仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い職場で基本毎日残業するのが当たり前だった。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
生理休暇が確かある。
早退してる社員もいた。
女性でも回れるルートにしてくれる営業所もあるけど体力に相当な自信がなければ控えた方がいいと思う。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性だと事務職での採用となるがその場合はワークライフバランスもとれていいのではないかと感じる
働きやすいと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。育休を取得するのも可能ですし、会社に復帰するのも可能です。パート・アルバイトは女性がほとんどですので、うまく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
出産、育児を考えている女性には働き続けやすい制度が整っている。
育児時短は下の子が小6まで取得可能で、利用している人は多数。
育児休業後に復職...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)
会社名 | CMA CGM JAPAN株式会社 |
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フリガナ | シーエムエーシージーエムジャパン |
設立日 | 2007年11月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 95人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 内田秀樹 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番24号 |
URL | https://www.cma-cgm.com/local/japan-agencies |
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