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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京海上ホールディングスの傘下にあるため、潰れることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がびっくりするほど安いです。
...続きを読む(全136文字)
東京海上日動メディカルサービス株式会社
東京海上日動メディカルサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京海上ホールディングスの傘下にあるため、潰れることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がびっくりするほど安いです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員は良い方が多い。一方、管理職女性は独身で気が強い人が多いように思う。育休など子育てに関する規則はきちんとしているが、活用し気持ち良く...続きを読む(全546文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育にかかわったことない社員が指導しているため、理不尽な教え方が目立った。人の好き嫌いで指導するため、嫌いな人に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
夜勤必須ではあるが
ボーナス5ヶ月分もらえたのはよかった。日勤だけだと給料が下がり、500万いかないようだが、基本夜勤やれば夜勤手当ても気持...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給はとりやすかったが、休み希望は土日は一回までなど制限がありつらかった
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって求人希望通る通ら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の多い職場で、良い人が多いのでとても働きやすいです。子育て中の社員も多く産育休後復職し、その後働き続ける方も多いと思います。カバーしあえ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
専門職なのでもともと転職は多い文化です。そのため、私のいた部署でも定期的に転職する人が出て、人の入れ替わりは多かったです。良い意味で辞めやす...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価制度はかなりしっかり練られていて、毎年ブラッシュアップしています。やったことがきちんと評価されるので公平感はあります。
【気になること・...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
雰囲気は女性が多いため、やわらかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の東京海上日動火災保険や東京海上ホールディングスか...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
提携医療法人への出向があり、医療職や現場などで、さまざまな知識を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向条件が悪い。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
私が入社した際には、即現場に配属されておりましたが、最近新卒採用を始めてからは、社内の全部署を回って仕事の概要をしる形式がとられています。新...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
東京海上日動からの委託業務や紹介案件が多く、安定して案件を受注できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京海上日動からの出向者が...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
業務をこなす能力はあまり関係なく、一律に昇級します。また、ボーナスについては慣行として一定月分が必ず支給されていました。基本給をボーナスで補...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
温厚な社員が多く、人間関係が良好なので、それが転職に踏み切れない唯一の理由だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張手当等は出な...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
人間関係がよく、優しい人が多い。分からないことを教えてくれないという風土ではない。前職が病院だった人は、そのギャップに驚くことがほとんどだっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業はほぼないので、ワークライフバランスは充実している。休日出勤は一切なく、休暇も事前に申請すれば問題なく取得できる。有休は年間20日付与さ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
東京海上HDや東京海上日動の保険にとって欠かせない付帯サービスを提供している会社なので恐らくつぶれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一般的なものの一部分はある。例えば、資格取得にかかる補助など。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに依存しており、計画的な育成指...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度の改善は現在進行形で行っているはずであり、前向きな姿勢は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社全体で女性の占める割り合いが高いこともあって、出産を機に退職するケースはあまり聞かない。産育休をとって復職する人が多い。
人事としても、女...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大規模〜中規模の企業を中心に、幅広い業態、業種の企業に関わることができる。
どこまで深い関わりができるかは、役員を含めた企業上層部の本気度...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
東京海上日動株式会社の関連会社ということもあり、福利厚生は充実していた。
入社1年目から有休が20日あり、その他夏季休暇として3日、勤続年数...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性社員が多く、結婚、出産後も仕事を続けたい方には恵まれた環境だと思います。育休をとり復職される方も多く、子育てにも理解があります。コンプラ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ストレスチェック法制化に伴う事業拡大の過渡期で、かなり忙しい状況となったが、企業のニーズに合わせて何が提案できるかなど、臨機応変に頭を使う仕...続きを読む(全191文字)
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医療事務職等女性の多い会社ですから、その点では女性は働きやすいかもしれません。
長く勤めれば、主任、課長代理、課長、となっていく可能性はありますが、課...続きを読む(全177文字)
| 会社名 | 東京海上日動メディカルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウメディカルサービス |
| 設立日 | 1987年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 342人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡村貴志 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6704-4000 |
| URL | https://www.tokio-mednet.co.jp/ |
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