回答者:
残業もなく、営業も親会社からの紹介のため、ゆるいからこそ年収も低い。専門職ではなく総合職で一人暮らしは難しいと思う。続きを読む(全58文字)
東京海上日動メディカルサービス株式会社
東京海上日動メディカルサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜510万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動メディカルサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動メディカルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
残業もなく、営業も親会社からの紹介のため、ゆるいからこそ年収も低い。専門職ではなく総合職で一人暮らしは難しいと思う。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司と面談があり、年度の目標を決めるが上司が評価しやすい目標に勝手に決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門としてだけでなく、...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バブルがはじけた前後くらいだったため、他社友人にはボーナスカットされた人もいたが、親会社が安定しておりそのゃようなことは一度もなかった。
【...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な範囲だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人暮らしは少しでも貯金を考えたら節約必須、余裕はあまりありませんで...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京海上ホールディングスの傘下にあるため、潰れることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がびっくりするほど安いです。
...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
夜勤必須ではあるが
ボーナス5ヶ月分もらえたのはよかった。日勤だけだと給料が下がり、500万いかないようだが、基本夜勤やれば夜勤手当ても気持...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価制度はかなりしっかり練られていて、毎年ブラッシュアップしています。やったことがきちんと評価されるので公平感はあります。
【気になること・...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
業務をこなす能力はあまり関係なく、一律に昇級します。また、ボーナスについては慣行として一定月分が必ず支給されていました。基本給をボーナスで補...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
評価制度の改善は現在進行形で行っているはずであり、前向きな姿勢は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
東京海上日動株式会社の関連会社ということもあり、福利厚生は充実していた。
入社1年目から有休が20日あり、その他夏季休暇として3日、勤続年数...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
よくも悪くも日本の古風な会社。
中途入社者は多く、入社時にはプロパー社員と評価や昇格に差はないと聞いていたが、実際にはプロパー社員の方が昇格...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
東京海上グループなので、業績が悪くても潰れないだろうということ。また、そのような環境なので皆のんびりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
今はやりの健康経営やメンタルヘルスへの貢献は可能で、そこへの意識がある人はやりがいはあるかもしれない。続きを読む(全51文字)
定時でほぼ必ず帰宅出来る点だけ評価できる。休みもとりやすいだろう。続きを読む(全33文字)
子会社のため良くも悪くも覇気はない。ゆったり。続きを読む(全23文字)
女性社員が非常に多いため、復職率は高く、くるみん認定もあり続きを読む(全29文字)
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【良い点】
年功序列。なにもしなくても年次で昇格はする。昇給はかなり少額だが昇格すれば多少はある。研修制度などあるが、年次と上司に気に入られれば能力関係...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
マニュアルなどが多くOJTはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わない入力や管理方法。ITに特化している部門...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
出産後も長く働く人が多い。時短制度もある。女性が多いので、そういったところに配慮はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身や子な...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ。なぜ若手が辞めていくのか管理職や人事がわかっていない。もしくはわかっていても何も手を打たない。続けてい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本給は少ないが昇給は確実にするため長く勤めればそれなりの給料には届くと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間病院のため業...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が8万円ほどで手当てによってかさまししているようなかたちだった
通勤手当も月の三分の一しかでない
基本給が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
待遇は業界内では安定していて高いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価というものは無く、ほぼ全ての社員が一律に昇給...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
賞与はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあるが、基本給が分かれていて第一基本給がかける賞与になるためかなり安くなりま...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
普通に働いていれば毎年昇給していた。ボーナスも高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が、ある日大幅にさがり(初任給より下...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
業務委託でしたが勤続期間や貢献度に合わせて営業の方から歩合単価アップの話がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合制だ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
給料は比較的高く、残業も1分単位で申請できるため特に不満はありませんでした。賞与も十分な額をいただいておりました。
評価制度もしっかりしてお...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
他の同業職種と比較し、給与は大変多いと感じます。また、評価制度も、自己評価だけでなくと、上司と面談した上でのフィードバックも含めた上司による...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
賞与が3回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
重労働の割に給与低い。社内外で発表をして評価を得ないと、何年勤続してても給与はあが...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価基準はほぼ全員同じ。やってもやらなくても同じ査定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出している人をきちんと評価した方が...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 東京海上日動メディカルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウメディカルサービス |
| 設立日 | 1987年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 342人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡村貴志 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6704-4000 |
| URL | https://www.tokio-mednet.co.jp/ |
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