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デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にデュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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退職理由
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2.2

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少量多品種が強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産量を今後確保するためには設備投資などが必要になってくるはずだが、コスト削減を...続きを読む(全98文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

1802年創業と歴史がある一方で、新規事業に意欲的に参入しているため将来性はあると思います。説明会の時に聞いた印象的な話は、水に関わる事業に力を入れている...続きを読む(全122文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月17日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 7年前 製品開発(素材・化成品) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
持ち株比率はダウ、デュポンの方が東レよりも多いので、東レと名前がついているが、東レの経営の仕方ではなく、100%...続きを読む(全211文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に給与水準が高い。大体の人は暖かい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に変な上司はいないが、暴走する上司がいても誰も止め...続きを読む(全181文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年3月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 総務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

10年間で社風は変わりました。米国本社の意向に沿って経営をするようになっているように感じます。日本の市場で他社と競争する上で、この方針は果たして正しいの...続きを読む(全276文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シリコーンを扱っているが、かつては特殊製品であったが徐々に汎用品化している。アメリカ本社では新たな分野の投資が盛んであるが、簡単に全く新しい製品が出てく...続きを読む(全208文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの 他のカテゴリの口コミ

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては教育がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署の場合、管理職の方でも人をマネジメントすることが...続きを読む(全85文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生産の場合、プロジェクトが承認されて実際無事実行された時にやりがいを感じるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト削減を重視...続きを読む(全128文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちからプロジェクトをリードでき、活躍できる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リードできるが、人手が不足しているため...続きを読む(全115文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの時間は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間が取りやすいのは残業しないようにとの指示があるか...続きを読む(全102文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部署の社員は非常に気さくな人が多いイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし年齢層をみると世代交代が出来ていないとこ...続きを読む(全85文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

紛れもなく世界トップクラスの化学メーカーであり、様々な産業に入り込んでいるのやりがいは必ずあると思います。説明会時に若手社員が、若手の頃から積極的に事業の...続きを読む(全121文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

自明のことであるが、世界トップクラスの外資系企業であるの給与水準は日系企業と比較してとても高いです。ただ、様々な国の支部とやり取りするので高い能力が求めら...続きを読む(全85文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

日系企業ではあまり見られない、宗教の違い・LGBT・人種などの問題について重視しています。世界各国で様々な人が働いており、多様性が重視されています。続きを読む(全74文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社風・企業文化の欄でも説明したが、言うまでもなく男性・女性関係なく労働できる場所であると思います。これに関しては日系企業以上に自由な社風だと思います。続きを読む(全75文字)

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 受付 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなさん優しい人が多かった。外資系でサバサバした雰囲気でしたが、ひとりひとりコミュニケーションを取りやすく、風通しも良い会社だった。
【気に...続きを読む(全192文字)

メーカー・製造業(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

住友理工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界の動向には流されるので、そこは仕方ないとしつつ、全く関係の無さそうだが会社として過去の知見を活かせるフ...続きを読む(全100文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

サステナブルを意識した事業なため、将来的に社会への貢献度が高い続きを読む(全31文字)

DIC株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従来の主力事業だったインキ事業を分社化した。社名とロゴ、社屋も新しくして、昔の古いイメージとは大分違い、風通しの良さを感じる。収益性の高い事...続きを読む(全127文字)

ニッソーファイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本曹達グループの100%子会社で倒産の可能性が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託生産なので終売・減産があれば直に経営に影...続きを読む(全80文字)

バンドー化学株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客が大手なこともありそれなりに安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業が伸び悩んでおり、新しい事業を育てようとし...続きを読む(全90文字)

奥野製薬工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

既存事業よりも新規事業に力を入れている印象がある。続きを読む(全25文字)

ZACROS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長産業(半導体電子デバイス関係)と安定堅調産業(日用品インフラ創薬)に事業が分散しているため、良くも悪くも安定的に伸びている印象。
【気に...続きを読む(全125文字)

大正製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術(医薬) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2度の早期退職制度、構造改革があり、先行き不安。グローバル至高になり、国内への投資が控えめになり、そのうち3度目...続きを読む(全91文字)

株式会社トリケミカル研究所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体の微細化への対応が鍵となる。海外売上比率が高く台湾や韓国のメーカーとの取引が重要となる。続きを読む(全47文字)

サカタインクス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

パッケージ用のインキが新興国を中心に需要が増大しておりその需要を取り込めるかが成長の鍵となる。続きを読む(全47文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの 会社情報

基本データ
会社名 デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアル株式会社
フリガナ デュポントウレスペシャルティマテリアル
設立日 1966年12月
資本金 3億2000万円
従業員数 900人
決算月 12月
代表者 大羽隆元
本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
電話番号 03-6205-8900
URL https://www.dupont-toray-sm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1572877

デュポン・東レ・スペシャルティ・マテリアルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。