東京国際フォーラムの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
出産後も復帰している人もおり、制度は整っているし、制度を使うことによる周囲とのギャップはなさそう。また、女性の管理職も多く、性差による評価の違...続きを読む(全179文字)

【良い点】
代休や有休取得に関しては、仕事で迷惑さえかけなければ、いつ、何日とっても非難されることは全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
成長性は全くないが、潰れることも絶対にない。安定性を求める人にはうってつけだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京都が株主の半...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ベースはそんなに高くないが、残業手当はしっかりつく。事務職は残業しにくいのであまり給与は良くない。営業は担当イベントによってはかなりの残業時間...続きを読む(全177文字)

【良い点】
業務マニュアル等が整備されているというよりは、先輩について仕事をしながら体で覚えるという感じ。
協力的で質問もしやすい雰囲気ではある。
【気に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性社員が多く、女性が働きやすい環境と思われる。
育児休暇や時短などの制度や福利厚生も充実しており、
希望すればライフスタイルに応じた勤務が可...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社１～２年から主任以下くらいの若い社員は真面目に頑張っている印象。コミュニケーションも気持ちよく出来る人が多く、新しく入ってきた人にも親切で...続きを読む(全376文字)

待遇は悪くありません、しかし、向上心というか能力を持って仕事をしようとする人が少ない。
昇給も不十分。管理職の待遇が良いため上が動かない。なかなか順番が...続きを読む(全160文字)

ほとんどやりがいは皆無。
一見安定した企業と思われるが。
現在インナーコミュニケーションをして、社全体の士気を上げようと考えているが、企画能力が低いた...続きを読む(全167文字)

これから施設老朽化が進むことによる、施設休業日が増えるため、収支バランスは悪化の一途。
課長以上の待遇はピカイチによいため、上が辞めない。
その為、4...続きを読む(全166文字)

世間的に見れば、非常に待遇はよいほうではないかと思う。
しかし、使えないビジネスマンにしかならないので、ここに入ると辞められなくなるだろう。
評価は最...続きを読む(全165文字)