この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇数がわからなく、病欠以外では取得は不可能な雰囲気であった。続きを読む(全53文字)
株式会社クオーク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クオークの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クオークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇数がわからなく、病欠以外では取得は不可能な雰囲気であった。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
銀行からの天下りの方が多く
魅力的な方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員もある程度出世は出来ていたようには思う。、続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社外教育とかは
あまりなかったようにかんじる。
おもにはOJTで先輩にひたすら教えていただいて成長するというスタイル。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
総合職一般職とわかれており
転勤の有無で分けられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の支店はわからないが
結婚=退職という構図...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、残業も多い
残業代はMAXが決まっており、それ以上はつけれない続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社で経営統合を繰り返しおおきな組織になっていくのはよいかとおもう。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
魅力のある人は1部いるが
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量過多のため、休日出勤が多い続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は月に20時間程度しか付けられないように暗黙のルールがある。
定時ではかえられない。
慢性的な残業慣習。
女...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
この業界は危うい。 はっきり言ってこのビジネス自体なくなるのではないかと思う。 国内はTSUTAYA(CCC)とゲオの2強となったこの業界だ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生は揃っているが特別豊富な訳ではない。毎月組合費のような費...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
取得しなくてはいけない資格も多いですがそのための研修なども行ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社サービスなど...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ディズニーリゾートに関する商品の割引や チケットの社販が嬉しい。
新しいエリア、アトラクションがいち早く体験できた。
在籍していないと手に入ら...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない
以前はリモートワークに対する手当が2000円ほどあったが、それも廃止となった続きを読む(全72文字)
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【良い点】
借上住宅を月1500円で住む事ができる。年勤務手当も15,000円貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は特にはない。現...続きを読む(全82文字)
人財バンク制度、ベネフィットステーション加入などが福利厚生としてある続きを読む(全34文字)
東京ガスと同じ福利厚生を受けることができる。さらにオフィスも最近新しくなりきれいになった。オフィスが新しくなったと同時に無料で仕事中にコーヒーやお茶が飲め...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
非上場ではあるが、グループが保有している施設を割引で使えたり、いろいろ福利厚生は充実していると思った。続きを読む(全57文字)
自分で必要なものを選ぶことができる「選択型福利厚生制度」など、他社にはなかなかない制度が整っているように感じました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅手当や家賃補助などは非常に充実している。また日系大企業なので一般的な福利厚生は整っている。時代に合わせた福利厚生の整備など積極的に行なって...続きを読む(全142文字)
会社名 | 株式会社クオーク |
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フリガナ | クオーク |
設立日 | 1984年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 50人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 山田正己 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋3丁目13番7号 |
電話番号 | 03-3985-6709 |
URL | https://www.liberty-kaitori.com/ |
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