この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんと残業代がでて、休日出勤した場合は給料が割り増しになります。
資格取得にもチカラを入れており自分自身のスキルアップ、キャリアアップにもな...続きを読む(全176文字)
山﨑建設株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山﨑建設株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に山﨑建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんと残業代がでて、休日出勤した場合は給料が割り増しになります。
資格取得にもチカラを入れており自分自身のスキルアップ、キャリアアップにもな...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年2月14日【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は105日で、閑散期は土日祝日が休みになるが、繁忙期になると土曜祝日が出勤になるので、休みにかなり偏りがあ...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年8月2日【良い点】
ニッチアンドトップの製品が多いので、他社には真似できない製品がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニーのつながりや部署の連携...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年10月22日【良い点】
ワークショップなど、定期的に開催しているようなので、労働時間内で参加できる人にとっては充実している。
デジタルスキルを社員に修得させることには...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年7月26日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤になってもきちんと残業代が出て、月3万円くらいで朝、昼、夜と食事がでるのでかなり節約になる。
宿舎なので家賃、光熱費もかからないのでか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給料はかなり高め。
休みもしっかり取れ、休日出勤した際は手当が付きます。賞与も業績に対して支給され、住居も社宅がある為、光熱費、家賃共に無料。...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
収入はかなりいい方だと思う。
残業代もしっかり出てポーナスも普通に支払われる。
それぞれ個別の部屋があるのでプライベートも充実し、食事も3食あ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
収入も安定しており業績に応じてボーナスも支給されるので安心して働ける。
それぞれに部屋があるので、家賃もかからず3食と、食事もあるので生活面で...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給料は高いほうだと思う。施工管理をする人は実績に応じてどんどん
上がっていく。重機オペレータに残業の上限はないから稼げる人は
稼げる。
【気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
他社に比べ比較的給料は、良かった。又、妻帯者は月2回、独身者も年2回帰省旅費が支給された。
社員教育には熱心な、会社だった。
【気になる...続きを読む(全161文字)
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いい会社です。モチベーションの高い人が多くいので会社の雰囲気は基本的にいいです。
チャレンジさせてくれる環境もあり、自分の力を試したい人にはかなりあって...続きを読む(全155文字)
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建設業自体が男性社会であることから、女性の働きやすさとしては低いと言わざる得ないでしょう。
山崎建設が主戦とする、工事がダムや高速道路など都市部から離れ...続きを読む(全157文字)
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給料については十分満足してました。
ただ、転勤が多いので家族一緒に暮らしたいと思う人には厳しいです。
あと、現場が変わるたびに新しい人と仕事するのです...続きを読む(全153文字)
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昇給は随時あります。
2級施工管理技士、1級施工管理技士、機械施工管理技士など資格取得すればそれなりに手当がでます。ボーナスも1ヶ月~1.5ヶ月分出てい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
人が居ないので若くてやる気のある社員にとっては、いきなり責任ある立場を任せてもらえるので魅力的かもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特定の資格を取得すれば、報奨金がもらえ且つ資格に応じて受験料や受験会場までの交通費、顔写真代まで会社負担をしてもらえる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
一定の機会は与えられるが、個人に任せられており積極的に活用する人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスキルアップと業務の...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なのでスキルアップや自分で新たに何かするみたいなことは全くできない。
一生アニュアル通りに仕事をする感じ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で自分で勉強して知識を深めていけるので、キャリアアップは自分次第というのがいい点ではないでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルといえば
度胸だと思う。
基本的に本社とかで無い限り、案件の引き継ぎ・お客様の引き継ぎ等はほとんどないため、自分で一から新...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがほとんどない。社員によって工事の進め方や、お客様との打ち合わせの仕方は様々である。今のままでも回ってい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
他の支店の営業マンに付いて同行をさせてもらうことができた。それは良い機会だった。研修は営業所ごとの判断で行われたり、志願者が参加出来る本社の研...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一級建築士等の資格について、若手の間に早期に取得できるように
配慮がある。予備校に通うための支援金の一部補助もあるので、
手厚いと感じる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に全員が自分自身の業務に追われているため丁寧な指導などは皆無である。典型的な見て覚えろが未...続きを読む(全183文字)
会社名 | 山﨑建設株式会社 |
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フリガナ | ヤマザキケンセツ |
設立日 | 1963年6月 |
資本金 | 5300万円 |
従業員数 | 760人 ※グループ会社含む補足数:1,120名 |
売上高 | 399億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山梨 敏幸 |
本社所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町8番6号 |
平均年齢 | 46.6歳 |
平均給与 | 665万円 ※月給:43.5万円、賞与:143万(基本×4か月) |
電話番号 | 03-3661-1361 |
URL | http://www.yamazaki.co.jp/ |
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