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三井ホーム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井ホームのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全59件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井ホーム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三井ホーム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井ホームの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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三井ホームの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三井ホームの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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59件中1〜25件表示

三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取得しろという割に、宅建を取ったから何か報奨金とかが貰えるというわけではない。あくまで、会社として社員にと...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなり前ですが、建築士を受けるための講座を研修センターで受けることができました。
    15年以上前の話なので今はどうなのかわかりません。かなりサ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 CADオペレータ(建築・製図) その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オンライン研修や講習会が充実していてレベルアップできます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと質問しやすい環境にあると全体のレベル...続きを読む(全86文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格制度は充実しており、オンラインで受けられる講座も一通りあります
    資格取得後も合格時一部金額を保証してくれるなどの制度もあった続きを読む(全70文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    自ら発信すれば設計からリフォームなど他分野へのジョブチェンジの機会があると聞いた。続きを読む(全41文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    初めにしっかりと初期研修があり、資格取得のサポートも手厚い。プランナーになるまでの道がまだしっかり確立されていないので、キャリアアップに不安がある。続きを読む(全74文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    資格を取るためのサポートであったり、教育体制は整っていると感じた。続きを読む(全33文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年5月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    階層別研修・選抜研修やキャリア面談で育成。実務で早期に経験を積める機会も多い。続きを読む(全39文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修が3ヶ月ほどある。営業の基礎から、住宅の強みまで綿密に指導して貰える。続きを読む(全37文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は中堅がどんどん辞めていくので結構なベテランか新人だけという状態になっていたため、新人がきっちり教育される体...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の研修は充実していた印象。キャリアが浅いうちは、フォローアップ研修が複数回開催されるので、知識の底上げやスキルを身につける機会はあった...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年4月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    営業に対する教育はしっかりとあるとおっしゃっていた。続きを読む(全26文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手を育成したいという考えはあり、20代は成長環境にいれると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修が多すぎて、通常業務との...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職のキャリアアップはあまり感じられなかったがやる気があれば仕事を任せてもらえ、やりがいがあります。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2023年9月23日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    新卒の教育に力を入れており、時間をかけて学べる環境だと言っていた。続きを読む(全33文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年7月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    【社員から聞いた】ジョブローテーションの制度がある。また元の部署に戻ることのできる出向制度もあり自分の理想を求めてキャリアを形成することができる。続きを読む(全73文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】明確な指標というより、社内の営業の方などから指名を受けて設計の仕事をするようなイメージ。

    【イベントや選考を通して感じた】他の企業...続きを読む(全98文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修の企画をする独立した部署があり、新人からリーダークラスまで様々な研修がおこなわれていた。
    特に営業は、新人、2年次、3年次‥と手厚い...続きを読む(全175文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の大規模な研修があり、基本から学べる環境があります。
    その後も、様々な分野の講師を招いて研修や勉強会があります。
    教育体制は良く、スキ...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍以降、リモート参加可能な研修が増え、スキルアップの機会は増えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社が現場を統括しきれてお...続きを読む(全113文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得に向けては非常に前向きであり、管理職な方は持っている方も多いです。支援も多いですし、活かせばうまく資格を取れると思います。
    【気にな...続きを読む(全184文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2022年3月31日

    回答者: 学生 2023卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    【本・サイトで調べた】入社してからの研修は手厚いらしい。入社して3年間はあまり営業としての実績を求められない。というのも、育成研修に力をいれているためであ...続きを読む(全173文字)

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年1月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の会社に比べて質の良い人が多い。仕事が大変なので、お互いに情報交換できるように助け合う雰囲気があった。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月3日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 6年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップの研修は充実しています。
    一泊二日で研修をします。
    業務は先輩に教わりながら、覚えていきます。
    メーカーからの勉強会が多くあるの...続きを読む(全182文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修が多くあるため、キャリアアップに役に立ちそうな研修はどんどん受けることができるようになっています。
    設計系の場所にいながらエクステリアデ...続きを読む(全207文字)

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    59件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三井ホームの 他のカテゴリの口コミ

    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列。新卒厚遇。
    基本給がとにかく低い。
    60歳までは昇進のたびに給与が上がるがそれ以降は急激に収入が下がる。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途採用者は社内の試験にパスすると総合職への道が拓かれる。
    プロパーとは比較にならないが退職金が数万円出る。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    既存のお客様は富裕層が多く、良識的な方が多い。
    その点でリフォーム、メンテナンス部門は良い環境と言える。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全243文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークができるのが良かった。
    営業は直行直帰も可能だが、上司の方針によるところが大きいので必ずではない。続きを読む(全62文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列でグレードが上がるため
    、給与は成果によって大きく影響しない。そこそこの営業成績で600万円キープしたい人には良い会社かもしれない。...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ハウスメーカーの中でも、幅広いアセットを扱うことが可能。賃貸、医院、店舗、その他施設など。他社メーカーは部署によって管轄が決まったりするが、...続きを読む(全166文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    施設建築を手掛けたいと思い、部署を異動したが、結局はハウスメーカーのため出来ることに限界を感じた。大規模建築の木...続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も事前に言えば取りやすい風潮。
    残業時間は部署によって異なる。
    注文部隊はいまだに長い印象。
    営業はリモートワークは基本的に不可。
    リモ...続きを読む(全110文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中程ほど頭数や利益の高い物件を制約になれば、同世代の社員と比較しても、比較的がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の注文住宅営...続きを読む(全192文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助が一人暮らし。もしくは社宅申請をしていた。だったら、78割ほど出るので、そこがかなり強いと感じてる社員が多い。続きを読む(全65文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社タカミヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手が挑戦する環境は整っている。
    年次ごとで研修がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅層には新しいスキルを得る機会がなく実務...続きを読む(全82文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップで各種研修への参加を促される。CADについては親会社と共通での研修、試験制度があったと思う。続きを読む(全58文字)

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    内藤建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制には比較的力を入れていた会社だと思います。新卒は内定者研修や新入社員研修などがあり、知識の薄い状態からでも段階的に覚えていけるように...続きを読む(全233文字)

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    関西建設工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してからは2週間か3週間は本社で研修として測量器の据え付け方や、日報の作成方法などしっかり教えてくれるので現場配属になってからいきなり何...続きを読む(全208文字)

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    株式会社PGSホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験者の採用をしてたので、0から学んでいける教育体制はあると思います。入社後は基礎知識や現場理解からスタートし、先輩のサポートを受けながら...続きを読む(全155文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    進級制度がしっかりしている。取らなければいけない資格も明確。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給するのが、上司の裁量で主観が入って...続きを読む(全82文字)

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    株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が多いので、未経験者には優しい。
    教えることが当たり前の環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中身のない強制参加の研修が精神的...続きを読む(全87文字)

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    ジェイ・トレイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新規の業者がはいり色々と不具合等おこすのでそれに対し対応力及び忍耐力がみにつく。資格取得支援についてはそこそこいいと思う。
    【気になること・...続きを読む(全215文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私が在籍していた当時は午後の時間に1時間ほど毎日ロープレや税制の勉強会が開かれていて知識習得につながった続きを読む(全58文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格は入社時にたくさん教育で取れるので、仕事にすぐに生かせると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の実力半分、タイミング半分で...続きを読む(全87文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井ホームの 会社情報

    基本データ
    会社名 三井ホーム株式会社
    フリガナ ミツイホーム
    設立日 1974年10月
    資本金 139億70万円
    従業員数 2,059人
    売上高 2601億900万円
    決算月 3月
    代表者 池田 明
    本社所在地 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番6号
    平均年齢 40.0歳
    平均給与 723万円
    電話番号 03-6370-7560
    URL https://www.mitsuihome.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130676

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