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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヘルスインターメソッドの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全13件)

ヘルスインターメソッドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヘルスインターメソッドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ヘルスインターメソッドの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 13

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

予防医療として、これからを見据える中では意味のある会社で、今後伸びる企業だと思います。電子機器販売として、マイナスのイメージが多くある中、現場主義をとこと...続きを読む(全239文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時間の拘束、行動範囲の拘束が退職の決め手です。勤務時間の長さ(休憩含め約11時間勤務)、勤務日数の長さ(月~土、たまに連勤)、地方辺境に期間行ったっきりで...続きを読む(全236文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年01月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはとても感じる。
多くのお客様からとても感謝され、
愛されるので、接客が好きな方は
とてもやりがいを感じると思う。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年01月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1ヶ月間くらいの休みがあるので
社会人になっても長期で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や労働時間が長い上に、休日出勤も多...続きを読む(全182文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ数年は毎年売上げが上がってます。
高齢化社会の健康は自分の健康は自分で守りたいニーズと体験会場での数か月にわたる効果の実感により購買率が上がっていま...続きを読む(全205文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近の育児休暇取得率はほぼ100%です。
男女関係なく活躍できます。昨年のトップの方は10年勤めている33才の女性でした。新人のうちは慣れないのでどんな...続きを読む(全210文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

笑顔じゃない人を笑顔にできる仕事なのでやりがいはピカ一です。多い会場は一日1000人の人とやりとりするので人生勉強にもなります。病気になってから困るより、...続きを読む(全230文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を通して薬事法や医療の知識はもちろん、営業力、コンサルティング力、カウンセリング力が身につけられます。研修制度は
●入社前研修●新入社員研修●OJT...続きを読む(全308文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バースデー休暇や3週間の大型休暇、毎年の社員全員での海外旅行は昨年はオーストラリア、今年はシンガポールです。4ヶ月の展示会中は社宅・レンタカー・交通費費・...続きを読む(全316文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直女性の働きやすさはまったく感じない。
管理職に何人か女性はいますが、ほぼ独身。
アシスタントとしては女性のほうが客様に好かれるため、最近結構女性を...続きを読む(全154文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャンペーン中は基本休みがなく、夜も遅い為、自分の時間というのが まったく取れない。何があっても休むわけにはいかない感じなので、精神的にも体力的にもとても...続きを読む(全153文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度はまあまあ公平です。
売上に比例してコミッションがもらえます。ボーナスなどはありませんので、給料のほかにコミッションがもらえます。年に2-3回、...続きを読む(全151文字)

ヘルスインターメソッド株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく毎日お客様から感謝される仕事です。
仕事はきついけど、体力がある人ならとても稼げる仕事です。
外での呼び込みがとても重要な仕事になってきます。...続きを読む(全301文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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ヘルスインターメソッドの 会社情報

基本データ
会社名 ヘルスインターメソッド株式会社
フリガナ ヘルスインターメソッド
設立日 1997年9月
資本金 1億円
従業員数 127人
代表者 内村研哉
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目12-9-10F
電話番号 03-5537-6700
URL https://www.h-i-m.co.jp/
NOKIZAL ID: 1194299

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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