この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康器具の販売だがスーパー等の中に店舗があるため、営業職の仕事とは違い、40~70代中心の顧客に扱っている商品を無料で試してもらい、その良さを...続きを読む(全185文字)
ヘルスインターメソッド株式会社 報酬UP
ヘルスインターメソッド株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜890万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヘルスインターメソッド株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヘルスインターメソッド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
健康器具の販売だがスーパー等の中に店舗があるため、営業職の仕事とは違い、40~70代中心の顧客に扱っている商品を無料で試してもらい、その良さを...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やりがいはあります。人に喜んでもらえる会社です。コミュニケーション能力もかなり上達すると思います。
また、社員旅行などにも行けます。海外も...続きを読む(全260文字)
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仕事のキツさがあり、その面の給料は普通の新卒より多いです。
売れている会場にいると、ボーナスも高くなります。
アシスタントから営業担当になれると、更に...続きを読む(全163文字)
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とにかく給与が良い。売上に対して一定のインセンティブが与えられ、それを理由にみな何も物が言えない。寝ずに頑張れば結果がついてくる仕事で、人当たりが相まれば...続きを読む(全237文字)
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専務常務など、トップにいかに気に入られるか。優秀な社内営業マンのみが上にいき、良いポストで仕事ができる。
集めて売れば1000マンも誰でも稼げる
努力...続きを読む(全179文字)
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給与は完全実力主義による絶対評価なので、成果をきちんと出したら出した分だけもらえます。もちろん、逆もまたありますけど・・・。金額自体は、同年代でもらえる金...続きを読む(全165文字)
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評価制度はまあまあ公平です。
売上に比例してコミッションがもらえます。ボーナスなどはありませんので、給料のほかにコミッションがもらえます。年に2-3回、...続きを読む(全151文字)
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予防医療として、これからを見据える中では意味のある会社で、今後伸びる企業だと思います。電子機器販売として、マイナスのイメージが多くある中、現場主義をとこと...続きを読む(全239文字)
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時間の拘束、行動範囲の拘束が退職の決め手です。勤務時間の長さ(休憩含め約11時間勤務)、勤務日数の長さ(月~土、たまに連勤)、地方辺境に期間行ったっきりで...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
やりがいはとても感じる。
多くのお客様からとても感謝され、
愛されるので、接客が好きな方は
とてもやりがいを感じると思う。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
1ヶ月間くらいの休みがあるので
社会人になっても長期で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や労働時間が長い上に、休日出勤も多...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
契約が取れれば取れるだけインセンティブがあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業の壁なのか、なかなか新しい事に取り組みに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収稼いでる人は稼いでる。
アピールすれば、チャンスは、もらえます。
例えば、夜遅くまで勉強してるとか
社長に直談判したり。若手にもチャンスあ...続きを読む(全205文字)
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超体育系会社で、勤務時間はすごく長いです。
また、仕事の内容は問題ないですが、
ほかの人から見ると年寄りをだましてるかなっていう目線が飛んできます。
...続きを読む(全191文字)
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入社後仕事の時間が凄くキツくて、まずプライベートの時間はほどんとなくなります。
会場の営業時間も早めに準備し朝7:30ぐらいから夜8:30ぐらいまでの勤...続きを読む(全170文字)
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当時はワンマン社長で、社長が王様であった。王様の言うことは絶対。逆らおうものなら、売上の上がらない地域へ飛ばされる。そこで結果を出すことができれば見る目も...続きを読む(全307文字)
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ここ数年は毎年売上げが上がってます。
高齢化社会の健康は自分の健康は自分で守りたいニーズと体験会場での数か月にわたる効果の実感により購買率が上がっていま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
個人実績が求められるので、個人で頑張って成果を上げたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り場担当はインセ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
月給が低め。
歩合、ボーナスがとれないと安定しない。
ボーナスに関してもグレードで1から1.5ぐらいが普通なので少ない
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職などにもよるのかもしれませんが、給与はお世辞にも高くはなかったです。
当時は実家暮らしでしたが、一人暮らしだっ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
上司に気に入られるかどうかが大きいです。
気に入られれば、場合は入社して年数が浅くてもどんどん役職があがっていきます。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
時給が比較的高いので、そこはよかったです。独自の資格があり、合格すると手当がつくので、年数と共に複数資格を保有するとそれなりに手当の金額は貰え...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
その人の働きをきちんと評価してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって昇給の難易度が異なります。昇給が難しい部門ではかな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
普通です。可もなく不可もなく。ボーナスは中小企業と比べたらいいと思います。店舗によりけりですが、働きやすい社風ではあるとおもいます。個人の感想...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
完全出来高制
販売できればその分半月に一回の考課面談で給与は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは月4回でお小...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はあまり高くありません、ただし実力を認められれば給与アップは見込めるかもしれません。給料ではなく、やりがいを重...続きを読む(全90文字)
会社名 | ヘルスインターメソッド株式会社 |
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フリガナ | ヘルスインターメソッド |
設立日 | 1997年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 127人 |
代表者 | 内村研哉 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目12-9-10F |
電話番号 | 03-5537-6700 |
URL | https://www.h-i-m.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。