フロンティアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若手のうちからさまざまな業務を任せてもらえる環境で、幅広い経験を積める点は良いと感じました。裁量を持って動ける場面もあり、自分で考えて行動す...続きを読む(全478文字)

【良い点】
社員数が少なく社長が強い。
社員に厳しく当たっていることもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは非常に悪くコミュニケーショ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規90%のテレアポ営業だと言うことを伏せたキラキラな求人を載せていて入社後のギャップが酷くメンタル不調になった...続きを読む(全103文字)

【良い点】
産休や育休はしっかり取れる。
社員が90パーセント女性だったので…生理休暇も取りたい人は自由にとれた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司陣が営業でのしあがった人たちのあつまりだったので、専門的に抑えられる人がいなかったのが問題点だとおもう。続きを読む(全74文字)

【良い点】
基本OJTが中心なので、自分で考えて行動できる人が活躍できると思う。ある程度は自分の裁量で任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
営業の方は契約を取り続ければ表彰などでインセンティブをもらえます。しかしバックオフィスで表彰されている人は見たことがありません。お給料はそれ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自社メディアを持っておりそこそこユーザーも増え独自性があるのでそこに関連したサービスは売りやすいのではないか
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
営業は目標達成すればインセンティブが支給され、四半期目標達成で表彰もされます。
ただ四半期表彰はされたりされなかったりできちんと管理されてな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
入社半年以降からは、目標達成に応じてインセンティブが付く点
残業に関して周りから面と向かって言われるわけではないので、
気にしなければ定時過...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休みもしっかり取れ、現場次第だと思うが有休は取得しやすかった。夏休みは夏の期間の中で好きな日に取れたため、混雑するお盆を避けられたのがよかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署や担当プロジェクトによって差はあるものの、基本的には大手企業らしく制度面は整備されており、働き方の柔軟性は比較的高いと感じました。リモー...続きを読む(全341文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良好で、休暇も取りやすく働きやすい環境です。休みの日は特に連絡などもありません続きを読む(全56文字)

【良い点】
ワークライフバランスについてはかなりよい。まずフルフレックスで、フルリモートであることから、世の中にある会社の中でもかなりレアではある。もち...続きを読む(全131文字)

【良い点】
業務時間は事務作業だけで無いため、会議未満のアイデア検討の場を形だけでも認められている点
【気になること・改善したほうがいい点】
業務遂行が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
この会社はワークライフバランスがとても良いと感じています。業務は効率重視で進める文化があり、無駄な残業が少なく、基本的には定時付近で退社でき...続きを読む(全275文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいです。個人商店的な働き方にはなってしまうので、個人でコントロールができたらの話にはなります。

繁忙期...続きを読む(全134文字)

【良い点】
静岡のマスコミの中では割と人材が豊富だったので、きちんと休みは取れた方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を自由に取れる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
気軽に理由もなく有休もとれたのでそこは助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては負担が大きく疲弊されている人も少な...続きを読む(全83文字)