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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社の最も良いところです。もともと女性比率は高めなのですが、女性管理職比率も高く、管理職でも時短可能です。男性の育休取得率も高く、男性管...続きを読む(全228文字)
株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
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【良い点】
この会社の最も良いところです。もともと女性比率は高めなのですが、女性管理職比率も高く、管理職でも時短可能です。男性の育休取得率も高く、男性管...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍できます。女性管理職比率も高いです。女性特有の働きづらさも特に感じたことはありません。お客様も人事部門で女性の方が多く働きや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒はかなり手厚くフォローするけど体制があると思います。
中途も全体の研修はありますが、配属される部門によります。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般的な最低限は満たしていると思います。401Kなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業に比較するとかなり少ないです。退職金も...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
職種ごとに給与テーブルが決められているため基準が明確
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルが決められているものの、実際には根...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修制度は整っており、OJTもきちんとついてサポートしてくれる。傷病のための有給休暇があったり、週に1度誰でも時短で退社できる制度など福利厚...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルヘルス業界ではトップ企業だが、市場に目をつける速度によってトップを築いているようで、これからの伸び代がど...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
有給取得率は高く、休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も人員不足が喫緊の課題であるが中々解決しないため全員がとても忙...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
産育休の取得率が高い。男性でも1年取得する方がいるほど。復帰後にも時短として働く席がきちんと設けられているので長いキャリア形成は可能。
【気...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
意欲のある社員に対しての研修はたくさん用意されていると思う。入社数年の若手社員に対する研修や、管理職なりたての中堅社員に向けたマネジメント研...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
メンタルヘルスケア業界においてはトップシェアの企業なため、顧客に大企業が多く、誰もが知っている有名な会社の人事達と仕事ができ自身の成長に繋が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人柄は本当に良い。一緒に働く方々は穏やかで頭の良い方が多く、できることであれば今後も一緒に働き続けたいと思っていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
大手企業中心かつ、メンタルヘルスで経営層などに提案を行い、顧客企業の組織改善を行ったり、EAPでのケアを行ったり、実際の組織改善にたず割って...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業時間が長いことを評価しない姿勢は良いと思う、ただし、改善アリきだと思うので改善できない状況なのに評価が下がっている人は納得できないだろう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理職クラスのメンバーはコンプライアンス意識が高く、メンバーサポートもこまやか。ただし、事業部によるので注意。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が不満で退職を決意した。
裁量権は多いが、自分の役割や責任に見合った給与を得られなかったため。
キャリアの成...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
営業成績が良ければ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
、顧客アサインは均等を意識されておらず、クレーム対応などがある程度コントロ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
普通の企業よりは、理解があると思う。上司もサポーティブな人が多いので必要なサポートはしてもらえる。ただし、顧客は個人管理のため、そこは一定頑...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人1人の人は良い人が多いが、主体的に動かして進める人材はあまりいないため、今後のキャリアを考えた時に切磋琢磨で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新卒や中途社員に対しての教育はここ数年整ってきたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度選択肢が与えられる為、自身で選択が...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
評価制度は細かくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、達成をしてもしなくてもあまり賞与が変わらない。昇進・昇...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
安心して働くための制度自体は充実している。利用しにくい事はないが、利用する人、しない人に差はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
大手企業のお客様が多く、トップレイヤーとの折衝は大変貴重な機会だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業との折衝が多いにも...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生制度にはかなり力を入れている。もともと休職時の補償だったり他社よりも手厚い制度があったが、レジャー系のサービスを導入したり、不妊治療...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |
|---|---|
| フリガナ | アドバンテッジリスクマネジメント |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 3億6596万4400円 |
| 従業員数 | 455人 ※2024年6月末現在 |
| 売上高 | 69億1649万7000円 ※2024年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鳥越 慎二 |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 616万円 ※2024年3月末現在 |
| 電話番号 | 03-5794-3800 |
| URL | https://www.armg.jp/ |
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