草野産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
財務体質が強固で粘り強く顧客をフォロー出来る点。また、複合商社として、事業を多角化する事に成功している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)

【良い点】
住宅補助は手厚く、給与の6パーセントくらいで住める。それが定年まで続く為、安心してライフプランを立てられる。役職が上がれば上限も変わるため、昇...続きを読む(全168文字)

【良い点】
決算賞与が出る点。6.12,3と年3回ボーナスを支給する事。特にここ3年は、年8ヶ月以上出ており、満足出来る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
性別問わず役職に上がろうと思えば、誰でも上がれる。しっかりとマネジメントが出来、数字を残すことができる人で有れば問題ない
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)

【良い点】
休みはいつでもとれる。ただし、顧客とだったり、社内の人間との調整は必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からの電話が休みの日でも来る続きを読む(全79文字)

【良い点】
少人数で運営しており、自己の裁量が大きい点。少額投資案件があれば、積極的に経営陣にPRする事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【良い点】
鉄鋼という大規模な商売を扱っている為、
責任の伴う仕事を行うことができる。
仕入れからお金の回収まで一貫して行う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭体制を敷いている為、退職する際、引継ぎが想定以上に大変と感じる。有給消化を全部出来ずに去った先輩もいる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
プレイングマネージャーとして、
管理だけに留まらず、自分自身数字を出す人も多く、だらだらとすることが少ない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
福利厚生は借り上げ社宅などがあり、家賃補助ではなく給与からの天引きであったので税金がそこにかからないためその点もかなり良かったと思う。社内預金...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社内の自己研鑽ツールは豊富に用意されている。上長承認があれば補助も使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアとしては専門性が身...続きを読む(全242文字)

【良い点】
通信キャリア・スマホメーカーの研修に参加することができるため学習できる環境が整っており非常にいい経験ができる続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社であるし、中途採用が多いため、新入社員に対しての研修はほぼなく、習うより慣れろの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
電気工事士の資格取得が可能
資格取得すると給与に資格手当が反映される。
また、資格勉強も電気工事店様へ行けば実技のやり方を教えてくれたりします...続きを読む(全103文字)

【良い点】
資格取得に関しては会社からの補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は充実している風であるが意味のある教育制度かどうかは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
マニュアル等の先人が残した物が何もありません。なので、自分で1から仕事のやり方を模索する事になります。新卒は大変ですね。
【気になること・改善...続きを読む(全143文字)

【良い点】
必要な資格はある程度取らせてもらえるやつな雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準というものはほぼ存在していない。スキ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。入社後は担当の先輩がつき業務を教えてくれるが先輩も業務が忙しすぎてじっくりと教えてくれることはなく...続きを読む(全156文字)

【良い点】
新卒研修の期間が長く、内容もとても充実していると聞いた。また、毎年富士フイルムグループ内での異動が募集されるため、希望が通ればキャリアアップも可能。続きを読む(全80文字)

【良い点】
・経営陣がやろうとしている内容に、手を挙げればやらせてもらえるので、意外とダイナミックな仕事ができる
・社内図書は充実しており、会社のためにな...続きを読む(全143文字)