回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事評価上男女の差を感じることはほぼなかった。
女性管理職も多かった。
社長も女性社員の方が仕事が良くできるので男性社員を採りたいが、能力で...続きを読む(全197文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社東京リーガルマインド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京リーガルマインドの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京リーガルマインドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事評価上男女の差を感じることはほぼなかった。
女性管理職も多かった。
社長も女性社員の方が仕事が良くできるので男性社員を採りたいが、能力で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いわゆるお局みたいな人がいなくて、みんな気さくに話ができてやりやすかったです。今は、時短勤務もかなり長くとれるようで、支店勤務でもワーママが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給や半休など取りたい時に比較的融通を気がして取らせてもらいました。勉強会なども定期的に行われていたのでスキルアップを希望する方は働きやすい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員はシフト制で、契約社員は事業によって休日が違った。自分の部門は休みはきっちりと取れるので良かったと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場。働き方改革を推進しているだけあって、女性が働く場としては良いと思う。
個人の力量に応じて評価されるので、率先的に前に出るタイ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
既婚者は時短勤務があり働きやすい環境にあると思います。また日中は人がいるので、子供の急な体調不良でも、当日の欠勤にも寛容だと思います。有給の...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
時短可能で、周囲も理解があります。評価が下がるわけではなく、時短勤務の方でも中核として活躍されていました。産休育休もとりやすい環境にあると思...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
求められるものが少ないために、ストレスも少ないので、長く働けると思います。お昼も時間通り、決まった時間にとれます。残業もないです。
【気にな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性社員は時短勤務を活用して保育園の迎えをされている人が何人もいます。
女性にはとても働きやすい職場だと思います。女性管理職もおり、確かに
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性がたくさん働いているので、女性は働きやすいと思います。むしろ事務職はほとんどが女性ではないかと。今後もそこは大きく変わることはないと思う...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休、育休も周囲に遠慮をする事なくしっかり取れている様で女性にとっては非常に働きやすい職場の様です。
女性管理職の割合も高く、会社全体として...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスでも書きましたが、働く女性にとってはいいと思います。
社員の男女比が半々で、育休から復帰している人も多かったです。
女性...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の多い職場でほとんど男女差はなかったと思います。役職もですし、女性だからと甘えられる環境ではありませんが、意見や考えを出すことには全く差...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性の比率は高く、重要なポストにも付いていました。本社勤務の方は産休後に戻って来る人も結構いました。ただ、支店の離職率は女性が多いこともあり...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育児休業等は、おそらく申請すれば、100%希望どおりになるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点でもあるのですが、育...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
子供がいる人は時短勤務出来るし、女性に押し付けられるお茶当番などの雑用はなく、ポットのお湯は気付いた人が注ぎ足しに行っていたので、とても風通...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
時短勤務をする人が多く、働き方を変えて長く働いている人も多い。支店はシフト制のため、平日に休みを取ったり、まとまった休みを取ったりもでき、子...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性は比較的多い職場だった。
若い世代の人が多く、和気あいあいとらいった雰囲気の人たちが多かった。
新卒の方が最初に働くにはいいかもしれない...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
育休や時短勤務制度が充実しており、配偶者がある程度稼ぎがある女性ならば働きやすいと思う。また、女性がかなり多い会社なので、周りの理解も得られ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
受付は女性が選ばれている。 20~35歳くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は赤い制服を着させられてましたが、かなり不評で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
20年近く前の話になりますので、かなり状況は変わっていると思います。その前提で参考にしていただければと思います。
その当時は女性の社員も多く...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
全て任されるので、自分で自由にとりくめるため、やりがいはあると思います。
人前で話す機会が多いので、そういうことや接客など、得意な方は向いて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
マタハラとは無縁な会社だと思います。妊娠中の業務も、産休育児休業にも、産休明けの復帰にも理解があります。子どもの急な発熱や入院でも、周りがフ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
レック東京リーガルマインド自体は、女性が働きやすい職場だったと記憶している。
結婚した後も戻ってくる人も多かったように思うし、また管理職に女...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社として時短勤務を積極的に推奨し、女性のワークライフバランスにはたいへん配慮されていました。そのほうが人件費として安いからです。忙しくても...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
実力主義を適切に導入できていました。いざ採用しても、著しく常識に欠けた行動をとった場合、試用期間である2週間でキッチリ打ち切るという、従業員...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
規定時間になったら0分後に帰れて、自慢できる点だと思います!かといって時間外勤務が絶対にダメなのではなく、変形労働時間制を採用しているため、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
次々と書類作成依頼がきますが、営業担当者が締切を明確に指示してくださり、小チームメンバーの得手不得手を掴み、処理する順番を柔軟に変えられるだ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
退職にあたり、人事の方は私が受けたマイクロマネジメントを問題視してくださり、私サイドに立ち、守ってくださいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委託元に費用が決められているので、無理を承知で書きますが、時給の割に業務内容の難易度が高く感じました。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのプログラムを担当するかにより、実質的な責任者が怠け者だった場合は残念な空気が漂います。そのために、仲介役に「...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格取得支援の会社なので、資格取得に関する勉強はたくさんあり、社員割引もあるので勉強したい方には良い環境だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の業務、担当の仕事以外で、早朝からティッシュ配りをしたり、他部署の手伝いをする。他部署の手伝い自体は悪くはな...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で勤務してる方が年収が高く、正社員で勤務する意味がわからない。
役職がつくと、残業代が削られるので、役職なし...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
突発的な残業はあるものの、繁忙時期以外、比較的残業はコントロールしやすく、プライベートと仕事のバランスがとりやすいと思う。
有給消化も取りや...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休や育休制度を利用していた人はいました。また復職した後もそのまま働いている人もいました。そういった点で言えば女性でも長く続けられる職場だと...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性が多く、現場職は同年代で構成されるため過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトのおば様方には、癖のある人も多い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生は読売本社に準じているので、とてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は多いけど、独身の人も多いので、実は子持...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とにかく女性が多く活躍されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか辞めて行かれる方も多かったように思います。特に優秀な上司...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特に良い点もないが、悪いところもなく、普通だと思います!良い企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです!働きやすかったです続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性リーダーが多く、女性も活躍できる職場です。性別で何かを判断されることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
男女関係なく、経験と実力があれば昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休明けの場合、元々飼育部だった人はライフスタ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職は男性メインで、働き方もかなりハードなので働きやすさやキャリアがいいとはあまり思えなかった
ただ産休育休はと...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚などのライブイベントによって、続けられなくなる場合が多い。
同期は35名ほどいて女性も多かったが、3年経った...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性の割合が高いので、色々なことを言い出しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、女性ならでわの制度などはあまり...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社東京リーガルマインド |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウリーガルマインド |
| 設立日 | 1979年1月 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 1,500人 |
| 売上高 | 115億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 反町雄彦 |
| 本社所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2丁目2番12号 |
| 電話番号 | 03-5913-6217 |
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