東京水道サービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
水道局委託業務が中心なので仕事に困らない。むしろ、委託内容は増えることはあれど減らないので、そういう点で楽しさを感じることができればミスマッ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
本社が新宿にあり、ビジネスマナーなど基本的な研修は受けさせてもらえる。業務上必要な資格なども普通は出張扱いになるのでこちらが特別何かを負担し...続きを読む(全207文字)

【良い点】
第三セクターなのでとても安定している。社員も営業などはないのでとても穏やかでいい人が多い印象を持った。続きを読む(全57文字)

【良い点】
定期的な健康診断を受講できること。

ベネフィットステーションという、あまり使えないサービスを利用できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全233文字)

【良い点】
水道局の方が受けられる講習会を受けるチャンスがある。
スキルアップしたい人はいい制度。

また、所属長がスキルアップに協力してくださる方で、...続きを読む(全221文字)

【良い点】
公共性の高い仕事ができます。日常生活に水道は不可欠なので、やりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ムダで非効率な仕事が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
水道局からの業務を受諾しているため、公共性の高い仕事ができると思い入社しました。東京都民の水を供給するために働くという誇りを持って仕事に挑め...続きを読む(全191文字)

【良い点】
東京都の3セクとして管路施設の管理、浄水施設の管理、水道に関するコンサルティング・調査、技術開発、水道資器材の管理・販売を主要事業としており...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生は委託会社と契約し月に一回メニューが送られてくる。あまりお得感が少ないメニューもままあるが、こうした取り組みをしているだけでも恩の字...続きを読む(全166文字)

【良い点】
学歴などに関係なく、試験などにより管理職になる道が開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、特に要職に出向者または天下...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アフターヌーンティティールームに配属されました。入社した時期が繁忙期なのもあり、最低限の知識のみ数時間で教えられ...続きを読む(全390文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人から辞めていく、給与水準の低さや頑張りが評価されにくい現状がある。残るのは会社の方針に右にならえの社員ばかり。続きを読む(全79文字)

【良い点】
KDDIと三井物産が親なので、基盤は安定していて潰れることはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向者が上位ポス...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくストレスがたまる。
・個人目標予算の振り分けが不明瞭
・自分の事しか考えていない上司
・スタッフと派遣先...続きを読む(全92文字)

【良い点】
コールセンター業務を通じて、電話応対力や正確な情報伝達、臨機応変な対応力など、社会人としての基礎的なスキルを身につけることができました。一方...続きを読む(全273文字)

【良い点】
特に干されたりしなかったこと。
就業先に対しても、正社員にできないかを交渉してくれたり、なにか残る方法はないかを一緒に考えてくれたので、辞め...続きを読む(全339文字)

【良い点】
コールセンター業界大手の会社で、研修、サポート体制しっかりしてる。
働く人も優しく温厚な方が多いので、とてもお勧めできる。自分はファストフー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
家事都合による退職ですが、特にどうこう言われずすぐに有給消化の話に移ったので話はすすめやすかったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
​【退職理由】
・​個人的な事情と限界
表向きの理由は別にありますが、真の要因は家族の体調不良による介護・サポートが必要になったことです。実...続きを読む(全456文字)

【良い点】
退職の話をしてから、手続きが進むのは早かった
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの確保が出来なかったのが退職理由
社風が変...続きを読む(全102文字)