フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全84件） 4ページ目

【良い点】
初年度から高水準の給与がもらえる。給与が下がることはなく基本的には営業成績に応じて上がっていく。年俸制のためボーナスも固定給のようなものなの...続きを読む(全190文字)

【良い点】
暑い、寒いで身体がじょうぶになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修と称して毎年の様に外部講師によるレクチャーがあるが、全...続きを読む(全143文字)

【良い点】
むしろ、優遇されていると感じるし、露天でも女性の方が売りやすいのは間違い無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭があるからという...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後も斜陽産業でもあるし、加熱式タバコも既に飽和状態の市場なので、何か更に他社との差別化を図っていかない限り将来...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事の内容の割には、給与体系は恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ単にデバイスの販売台数が多い人間がだけが出世...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ここ1.2年になってやっと社員のワークライフバランスを考えだしてきたので、徐々にではあるが改善はされつつある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【良い点】
大企業なので、流石に充実はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実はしているが、地方の社員はほとんど利用などしていない。
恩...続きを読む(全98文字)

【良い点】
露天販売が好きな人は良いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
天候により左右される部分が大きいのと、担当地域ガチャ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
あと10年位は良いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
加熱式タバコ以外の何かを生み出し普及させなければ、この会社に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
男女問わずKPIを達成する事ができれば昇給の対象となるため、問題ないと思う。
また、やることを先にやっておけば家庭の事情があった際に早帰りも...続きを読む(全182文字)

【良い点】
総合職としての採用のため、事務に留まらず、人事や経理、秘書的な仕事の経験も積めるので、スキルアップの魅力があります。
昨今の人材不足の影響も...続きを読む(全494文字)

【良い点】
入社時に感じていた通り、良い人は多いように感じる。
全体的に人当たりが良い人が多く、環境的に働きづらい等はない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスは何もないので、今の時代に不向きな会社です。新しく新卒として入社してもすぐに辞めていきます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
様々な業務に取り組むことができる。少なくとも英語のスキルは磨かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いが、休日出勤手当しか...続きを読む(全107文字)

【良い点】
元々好きなことで仕事に就けたらいいなと思いバイトから入りやっとの思いで社員になれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトから...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性ばかりの会社で働きやすそうと感じた。またお客様の喜ぶ顔が直接見える仕事なので面接時の担当官のやりがいの熱弁がすごく、熱い気持ちになったの...続きを読む(全351文字)

【良い点】
前職が経営不信の為。
思ったより社員皆んなが仲良い部分。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の説明をもう少ししっかり教えて欲しかっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
商社としての安定性と業界内での実績に魅力を感じ、幅広い商品を扱える点に成長機会があると考え入社しました。若手のうちから取引先対応を任せてもら...続きを読む(全242文字)

【良い点】
クライアントからの信頼を得たら案件は面白い物もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時での業務内容の説明よりも明らかにオーバー...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前資料では一般的な時間の出勤と退勤、自分の時間も確保できて資格勉強するための時間もあるという認識だったが、実際...続きを読む(全123文字)