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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の人については人柄の良い人が多かった。中途採用者も特に分け隔てないコミニュケーションをとってくれた。人事上も特別にプロパー社員が得すると...続きを読む(全184文字)
高千穂交易株式会社
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【良い点】
社員の人については人柄の良い人が多かった。中途採用者も特に分け隔てないコミニュケーションをとってくれた。人事上も特別にプロパー社員が得すると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
安定していると今のところは感じられているが経営陣が未来をどこまで見据えて動き始めているかははあくできるものではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
定期的に研修があるので参加すればある一定の業務量をこなせる程度の知識をつけることができる。しかし、内容は表面的なものがほとんどなので実際の業...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
昔に比べれば、改善されているらしい。しかし、まわりの友達と比べると良いとは感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性でもいろいろな仕事を任せてもらうことが出来ること。特に女性の社会進出が日本の課題となっているため、積極的に登用される機会が恵まれているこ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
いろいろと仕事を任せてもらうことが出来たこと。自らが挑戦しようとすることは、前向きにとらえてもらうことが出来て、実際に取り組むことが出来た。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時短勤務や産休へに理解が大きく、子どもを産む女性社員にとってはホワイトであろう。
だいぶ昔は出産で会社を離れるならそのままお辞め頂くことが多...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新卒として入社した時点ではまずまずの給与をもらっていた。
いわゆる一般職であるアシスタント職であっても正社員として採用していたので、一般職希...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一緒に働く人の能力が高く、学ぶことが多かった。
営業予算達成に厳しく、数字のために最大限の努力をする、お客様に会う努力を惜しまないという営業...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
システム系の部署にいるが、他社があまり取り扱いのない製品を輸入してくるため、競合が少なく仕事が取れることが多い。
その分受注した後の納品で苦...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若いころから責任ある仕事を任せてもらえる風土かある。社員も温厚な人が多く、時間をかけて成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自分で予定を決めて行動できるので、仕事、プライベートのバランスを取りやすい。直行直帰を会社として推進してきており、そのためのITインフラも整...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業界でもトップクラスの商材を扱う部署が複数ある点は強みである。
また、仕事もルート営業が多いため、ある程度は自分で調整がしやすい。
皆が協力...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
スタッフ同士の仲は良く連帯感もある。
野球、サッカー、テニスなど部活動や
全社ボーリング大会があり親睦を深めている。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職理由といたしましては良い意味で甘さが目立ったことです。営業をしなければ生き残ってはいけない会社体質であるにもかかわらずにその事実を意識で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは配属営業先次第でかわる。厳密に言えば、部門先によって大きく変わる。自分が在社していた時と部門の業績も大きく変化してはい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社前後のギャップは入社前の忙しいくてなかなか帰ることもままならないことを商社という業界柄覚悟していたが実際には他業種とあまり変わらない事が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
総合職の女性に関しては残業が毎日20から21時になることが多くあるのでそれなりに覚悟していた方がよいように思える。そのため出産を理由に退職さ...続きを読む(全185文字)
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新しい事業に前向きな企業だと感じた。社員全体のバランスもよく新卒中途生え抜きなどあらゆる世代が満遍なくいたようにかんじる。
出世についても分け隔てなく営...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
完全なルート営業だった
予想以上の楽さ加減で商社らしくない
営業をやりたくない人でも出来るのではないかと個人的には思う
私が運のいい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
比較的やりたい事は出来る風土はあるので若い人は良い経験を積む事が出来ると思う。
【気になること・改善した方がいい点】
ただ組織として...続きを読む(全172文字)
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セキュリティ事業部を全面に押し出しており、その部署が花形だと思っていた。
しかし最も逆風が吹き荒れている事業部で、残業も多く、社内の雰囲気は悪く、ボー...続きを読む(全166文字)
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セキュリティ事業部は飽和状態にあることと、海外メーカーにシェアをとられ、今後の大きな成長はこの分野に関しては無いと思う。
電子事業部も主力製品を扱えな...続きを読む(全183文字)
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海外の商材が増え、海外出張を経験できる。
台湾、中国、インドネシア、ドイツなど…。
客先と技術的な打ち合わせが多く、勉強になることが多い。
仕入れ...続きを読む(全167文字)
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家賃補助は6年目から支給されなくなります。
6年目以降は福利厚生は皆無に近いです。
海外転勤になったら最悪です。
赴任経験者は自分より待遇の悪い人...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 高千穂交易株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タカチホコウエキ |
| 設立日 | 1952年3月 |
| 資本金 | 12億921万円 |
| 従業員数 | 459人 |
| 売上高 | 280億9800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井出 尊信 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 710万円 |
| 電話番号 | 03-3355-1111 |
| URL | https://www.takachiho-kk.co.jp/ |
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