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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人事院の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、人事院の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に人事院で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

人事院の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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人事院の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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人事院の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

人事院の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員なので、仮に人事院がどこかの省庁と合併しても、よほどのことがない限り解雇されない点は安定してると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
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    人事院の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国家公務員を受験する人数が減ってきているため、受験者の確保をどのようにするかが課題だと説明会で聞いた。続きを読む(全51文字)

    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    人事院を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年11月7日
    回答者:

    【良い点】
    部署によって大きく変わり、自分の適性や興味に合えばワークライフバランスも適性に保たれやすい感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
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    回答者:

    【良い点】
    希望通りに働けるので比較的休みも取りやすい。周りに助けてもらったり助けたりできる関係だったのでストレスはない。よほどのことでない限りは融通が利...
    続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2018年3月30日
    回答者:

    【良い点】
    繁忙期以外はゆっくりと仕事をする感じで、空き時間は好きなことができるので、ゆったりした仕事です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    環境...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年3月12日
    回答者:

    【良い点】
    新卒で入社した最初に配属になる部署は希望が通るか半々。数日ずつの研修を経ての配属だが、研修に行っていない部署に配属になることもある。いい意味で...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2022年4月21日
    回答者:

    【良い点】
    給与賞与については、とても良い方である。
    周りと比べても平均年収以上もらえてはいる。
    福利厚生もしっかりしており、お金に関する心配は無用である...
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    人事院の 他のカテゴリの口コミ

    人事院の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    具体的なスキルが身につかないこと。もっとビジネスマンとして戦闘スキルを身につけたかったが、(新卒時はキャリアプロ...続きを読む(全139文字)

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    人事院の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事制度を担っているだけあって、かなりバランスをはとれていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    国会対応のある課室や、人事課、...続きを読む(全104文字)

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    人事院の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも年功序列。最近は民間企業の給与が上がってきているので、若手を重点的に給与の引き上げを行っている。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

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    人事院の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助は上限28,000円と見劣りするものの、全体的に見て広範囲に手当は支給されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    共済組合...続きを読む(全95文字)

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    人事院の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当方は男性であるが、女性職員の方はかなり積極的に休暇制度を取得している。それによって不利益を受けていることもなく、幹部職員の方にもおおく女性...続きを読む(全86文字)

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    人事院の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅手当が28000円まででるため、一人暮らしの人にとってはありがたいという話を説明会で聞いた。続きを読む(全48文字)

    人事院の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業が夜遅くまで続くことも多く、帰るのが遅くなることも多いと聞いた。続きを読む(全34文字)

    人事院の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    仕事をする際に、わからないことがあれば隣の職員にすぐに聞けるような体制が整ってると聞いた。続きを読む(全45文字)

    人事院の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    投稿日: 2025年2月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    思っていたよりも同じような作業が多く、スキルが身につくわけではなかったと職員から聞いた。続きを読む(全44文字)

    人事院の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アットホームな職場で仲良く過ごせたところ。国家公務員の中では比較的ホワイトなところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学生向けの説明...続きを読む(全198文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(一般社団法人・独立行政法人・NPO)の事業の成長・将来性の口コミ

    独立行政法人情報処理推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 研究員、リサーチャー 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT推進の旗振り役にも関わらず、組織やプロセスの合理化を後回しにしているのか、意味があるのか無いのかわからない手...続きを読む(全110文字)

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    労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 保育士 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    補助金だけで回しているような印象。そのうち立ち行かなくなって無くなるのではないかと不安に感じる。また、60歳後半...続きを読む(全189文字)

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    独立行政法人国際交流基金の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公的機関なので、国がやめない限り継続して存続していく機関であると思う。基本的に安定しているというのがメリットだと感じる。続きを読む(全66文字)

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    社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社会福祉士 その他 正社員

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    【良い点】
    母体が親の会であり、障害分野では大きい企業である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の入れ替えは激しい。
    そのため、教育をやっと...続きを読む(全109文字)

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    特定非営利活動法人くるくるの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元ではある程度、名が通った法人のため、少なからず将来性はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    幅広く行なっているが人手不足...続きを読む(全123文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな成長は見込めず,自分がどこに貢献できているかが少しずつわからなくなる.先進国の調...続きを読む(全112文字)

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    独立行政法人日本学術振興会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法人が潰れることはない。仮に他の独法等と合併や吸収があったとしても雇用は守られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    JSTやAMEDと...続きを読む(全200文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本のトップアスリートをトータルで支援している機関としては唯一無二の存在になりつつある。しかし、独自性を見出すことに課題も多々ある。
    【気に...続きを読む(全122文字)

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    独立行政法人国際協力機構(JICA)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    日本政府として国際協力がなくなることはないと思うので、問題ないかと思う。続きを読む(全36文字)

    一般社団法人全国銀行協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    協会として業界のデジタル基盤整備や国際的な金融規制対応が今後の中心課題です。そのため、銀行の共通プラットフォーム構築や法制度対応の調整業務は将来性のある分...続きを読む(全85文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    人事院の 会社情報

    基本データ
    会社名 人事院
    フリガナ ジンジイン
    本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関1丁目2-3
    電話番号 03-3581-5311
    URL http://www.jinji.go.jp/

    人事院の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。