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【良い点】
良くも悪くも年功序列。最近は民間企業の給与が上がってきているので、若手を重点的に給与の引き上げを行っている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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人事院の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）
人事院の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、人事院の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に人事院で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人事院の 年収分布
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人事院の 職種別年収
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【良い点】
制度に則って支払われているため、予測がしやすいのがありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は真面目に枠を守って実施...続きを読む(全196文字)
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【社員から聞いた】基本的には年功序列。毎年必ず昇給し、少しずつ上がっていく。役職によって給与は異なる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
年収は国家公務員なのでそれなりには貰えるが東京に一人で住むとなると毎月の給与だけではぎりぎりになることもある。住民税が引かれ始める２年目が一...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
あまり気を使わず楽しく仕事できるのがおすすめ。大企業との飲み会関わりもありますがなんとか切り抜けることも可能です。先輩がとっても深夜頭来ます...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
インバウンド農業研修、コーマシャルドッチOJTといった、当社独自の研修カリキュラムがあり、業界未経験者でも業務にスムーズに取り組むことができ...続きを読む(全144文字)
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人事院の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
具体的なスキルが身につかないこと。もっとビジネスマンとして戦闘スキルを身につけたかったが、（新卒時はキャリアプロ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
人事制度を担っているだけあって、かなりバランスをはとれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
国会対応のある課室や、人事課、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
家賃補助は上限28,000円と見劣りするものの、全体的に見て広範囲に手当は支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
共済組合...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
当方は男性であるが、女性職員の方はかなり積極的に休暇制度を取得している。それによって不利益を受けていることもなく、幹部職員の方にもおおく女性...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
公務員なので、仮に人事院がどこかの省庁と合併しても、よほどのことがない限り解雇されない点は安定してると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)
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国家公務員を受験する人数が減ってきているため、受験者の確保をどのようにするかが課題だと説明会で聞いた。続きを読む(全51文字)
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住宅手当が28000円まででるため、一人暮らしの人にとってはありがたいという話を説明会で聞いた。続きを読む(全48文字)
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残業が夜遅くまで続くことも多く、帰るのが遅くなることも多いと聞いた。続きを読む(全34文字)
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仕事をする際に、わからないことがあれば隣の職員にすぐに聞けるような体制が整ってると聞いた。続きを読む(全45文字)
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思っていたよりも同じような作業が多く、スキルが身につくわけではなかったと職員から聞いた。続きを読む(全44文字)
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学校・官公庁・団体・公務員(一般社団法人・独立行政法人・NPO)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
ラダーがほぼ強制な文化。ネームバッジにラダーが表示される。
年功序列の文化であり、年収は高い。私立大学相応。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
JSPS特別研究員（DC）としての収入は、毎月の研究奨励金が中心で、生活費としては一定の安定性がある点は評価しています。大学院生として研究に...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
働く地域によっては良いのかもしれないが、都会だと厳しい気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給していっても上限が決まっている...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上がり幅は少ないがボーナスが５か月でること、業績などはないので安定していることはいい。民間でばりばり働いている人と比べると少ないとは思うが中...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
高くもなく低くもない。世の平均と比べればもちろん高いが、中にいる人材の質を考えると、待遇は改善の余地があると思われる。ただ、本当に人によるの...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
給与は毎年昇給があり、賞与も年2回支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級しても給与体系は変わらず、評価制度ではないので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大した業績を上げなくても必ず年に2回ボーナスがもらます。ただ、評価によってそれぞれ2万ほどは差が出るのでいい評価をされるようにする必要はあり...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年2回のぼーなすは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容に比べて、給料はあまり良くない。給料以外にやりがいを感じないと...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。
賞与も出るか出ないか分からない。
それなのに出資金を入社時に5万払わなければならず、その後...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年収については、経験年数や役割に応じて段階的に上がっていく仕組みになっています。
大きな変動は少なく、長く勤めることで一定の安定感はあると感...続きを読む(全270文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
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