この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は、自己学習になるので、受け身の人は辛いと思う。意味の無い、朝会や夕会などは辞めるべきだと感じた。何故なら...続きを読む(全86文字)
株式会社フェローシップ 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は、自己学習になるので、受け身の人は辛いと思う。意味の無い、朝会や夕会などは辞めるべきだと感じた。何故なら...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時や就労時は、正社員になれますみたいな事を行ってくるが、案件が見つからないとすぐに契約満了にする。人を都合良く...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしても、みなし残業が30時間含まれているので、非常に安い賃金で働かされていてしんどさしかない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年収が凄く安い。都内の1人暮らしは難しいので、遠方通勤でしんどかった。どれくらい会社がクライアントから利益を...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で、女性が働きやすくなる内容は無かった。辞めていく人は、スキルアップが理由の人が多かった感じ。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、参加費無料の食事会がある事位で他には、良い福利厚生制度は無いように感じた。毎回同じ食事会だと飽きる。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にせず、売り上げばかりを求めて、その場しのぎの社風を強く感じた。人を派遣すれば、お金になる事しか思わないのか。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞めていく人が凄く多い、頻繁に働く人が入れ替わり過ぎるのは、人を大切にしない結果の表れではないのだろうか。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、指揮命令系統が契約どおりになっていない事があるが、この会社の営業は、改善がなかなか出来ない。労働基準...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の力不足なのか、少人数で単価の高い案件が少ない。給与は案件毎に変動はしないので、低い給与でしんどい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
未経験でもITエンジニアに挑戦できる点。未経験の場合はヘルプデスクからのスタートで、ITエンジニアになるための研修や勉強会はない為、自己学習で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ITの基礎知識が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本自己学習で研修などがないため、自己学習が苦手な人には向いていません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
25万円はもらえます。生活する程度の金額はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業であるので残業しても手取りは増えませ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITエンジニア職につけないため、ほとんどの同期が辞めてしまいました。深夜に出勤するメンバーなどもいるので配属先によ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性で未経験でITエンジニアで目指す方もいますが、周りでITエンジニア職やポジションに就いている人を見たことがありません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業が少ないです。見込み残業のため、残業をしない社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が全額支給されません。退職金制度もあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
未経験でもITエンジニアを目指せることです。配属先もIT系の仕事のため、働いていればITの基礎知識が身につきます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社フェローシップ |
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フリガナ | フェローシップ |
設立日 | 2004年8月 |
資本金 | 5210万円 |
従業員数 | 80人 |
売上高 | 22億2146万3933円 ※2021年3月実績 |
代表者 | 代表取締役社長 小山 剛生 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目1-1国際ビル4F |
平均年齢 | 30.0歳 |
電話番号 | 03-3283-2051 |
URL | https://www.f-ship.jp/ |
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