フェローシップの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無いと感じた。理由としては離職率が余りにも高すぎる。労働基準法も順守できない会社で指摘されてからようやく対...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が遠いと通勤が大変になる。もっと通勤を配慮してほしかった。体力的にしんどかった。アサインできる現場が少ない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の制度は特質したものは無い。育休と産休でありふれている内容であった。もう少し人をいたわる制度が欲しい。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SEを目指してもスキルが向上しないテクニカルサポートを永遠とやらされていて、ただひたすら辛かっただけだった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メリットの感じられる社内制度は特にない状況であった、今後の制度充実が行われないとこの会社のメリットを感じない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アサインする現場がスキル向上の難しいテクニカルサポートばかりで、SEの道を目指すのは困難な状況であった。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は正社員になれますと言われたのを信じて働いたが突然契約満了を言われたので退職する形になった。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安いし昇給はしない、これではモチベーションは保てないし生活するのがしんどかった。すぐに転職活動をした。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の条件と、入社後の労働環境が全然違っていた問題が発生しても、会社は従業員を守ってくれない。都合よく利用された...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆するような女性が働きやすい制度は存在しない。その為、女性だから働きやすいとは特に思えなかった。今後の制度充実に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員同士仲良く、フレンドリーな人が多い。部署同士の交流も多く、仕事終わりに飲み会で悩みを共有できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
担当の方がいて相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談しても反映されることは稀で、管理というよりはただ話を流されて終わるこ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所単位での上司のマネジメント力に差があり、自身が所属していた事務所の上司は感情論で行動するタイプの為マネジメン...続きを読む(全95文字)

【良い点】
私が居た事業所では和気あいあいとしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は普段、暇そうにしていますが実際は結構大変そ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
もちろん全員ではないが企業文化として体育会系の色がある。良くも悪くも面倒見がいい文化。これを良く捉えるも悪く捉えるも個人の感性に強く依存する。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
専任のキャリアアドバイザーが就くので、不安なことは相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアドバイザー以外と関わることは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人はいい方が多い。
営業会社であるため、常に数字には追われるが、圧力や怖さみたいな営業によくあるイメージは全くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)

【良い点】
営業所の営業担当の方とのやり取りが基本になるが、気さくな方が多いので話しにくいといったことは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全223文字)

【良い点】
管理職の大半は社員のことをしっかりと考えて案件のアサインを決めてくれることが多い、そのため少しでも気になることがあれば何でも相談してみると良い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当たりの営業を引くと上手くいくかは別としてとりあえずは苦情に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外れの営業を引くとこち...続きを読む(全230文字)