日新電子工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格のテスト費用は会社が出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はそこまで力を入れていないと思う。やってみようという考え...続きを読む(全83文字)

【良い点】
親会社の営業力があるため売り上げが落ち込むことはない。最近では海外進出にも力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ユニット設計ではなく、機械1台の設計のためやり甲斐がある。客先へ納品にも行けるためユーザーの意見も直接聞け、自己の成長へ繋がる。難しい仕事は...続きを読む(全204文字)

【良い点】
土日は基本休み。休日に急に呼び出されることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は21時近くまで仕事が終わらない。仕事をやる...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性社員も多く働いているため、働きやすい職場だと感じる新卒で入る女性社員も多い。離職率も高くはない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
退職時の対応は普通でした。特にとがめられることもなくスムーズに処理してくれました。送別会も開いていただいたので不満はありませんでした。
【気...続きを読む(全190文字)

【良い点】
工場で研修を受けることが出来たので製品についての知識は得られたと思う。しかし反面、サービスエンジニアをやっていると工場で教わったことはあまり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
本社の管理部門は女性が多く活躍しており、女性の管理職の方もいた記憶がある。開発や設計にもベテランの女性はいたので、長く働ける環境が整っている...続きを読む(全210文字)

【良い点】
当時は基本給は年齢によって定められたテーブルがあった。サービスエンジニアは1回の出張で手当てが貰えるので手取りは増える。基本的に毎日どこかし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
支社でも本社の人間と会話をする機会もあり、コミュニケーションは取れていた。サービスエンジニアは単独で行動することが多いが、他の部署の人とコミ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
福利厚生としてリロクラブに加入しており、各種優待サービスを利用することができます。
退職金制度は設けられています。
DC年金の制度が最近運用...続きを読む(全229文字)

【良い点】
福利厚生は全体的に充実しており、特に食堂が安価で利用できる点が非常に助かっています。日々の食費を抑えられるため、実生活でのメリットを実感して...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた際は、夏季休暇、冬季休暇は有給消化が強制的にあてられ、自身で自由に使える有給休暇が少なかったです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新人研修やスキルアップのための教育プログラムが整備されており未経験からでも技術を身につけやすい環境である。
社会保険完備はもちろん、退職金制...続きを読む(全256文字)

【良い点】
歯科検診費用が年に1回、精算できるため良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は少なく、借り上げ社宅もないため、遠方か...続きを読む(全105文字)

【良い点】
各種社会保険の完備に加え、交通費支給や住宅関連の補助制度など基本的な制度は整っています。また、有給取得率も比較的高く、業務状況に応じて休暇を...続きを読む(全94文字)

【良い点】
食堂に無料のお味噌汁がありました。お弁当を待って行っていたので、温かいお味噌汁がいただけるのは嬉しかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
日本電子株式会社の福利厚生は、年間休日が約129日と多く、GW・夏季・年末年始に長期休暇が取れるうえ、有給休暇も初年度から最大20日付与され...続きを読む(全207文字)

【良い点】
住宅補助は転勤者のみに支給される形。通勤手当は月に50,000円まで支給される。そのため支給されないとら考えたほうが良い。福利厚生は昨年から...続きを読む(全179文字)

【良い点】
キャッシュレス対応の社食がある。休憩時間が昔ながらの工場の小刻みな休憩時間なので、たばこ休憩したい人は良いかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全174文字)