京葉工管の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特にない。一つ言うとすれば小さいコミュニティなので、上司に気に入られることが出来ればわ給与が上がる可能性もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いじめはかなりある。ターゲットにされるかどうかは同僚や上司の人柄次第。物を投げつけられたり頭から水を掛けられたりす...続きを読む(全174文字)

【良い点】
まあ…定時で帰れるくらい。近くにお洒落なカフェがある。一族経営です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営の悪いところが前面にでた...続きを読む(全476文字)

社風、待遇、労働環境ともに何の問題もありませんでしたが、自分の場合は家庭の都合により止む無く退職することとなってしまいました。仕事内容としては事務をしてい...続きを読む(全152文字)

東京ガスの研修制度を利用して、各種段階的に免許を取得すると並行し、現場仕事につき、実践的なノウハウを覚える。ただ社員の教育マニュアル等は存在しない。仕事を...続きを読む(全158文字)

入社理由は、紹介で。仕事内容は特にギャップを感じる事はなかっが、組織体制や仕事のサポート面にはギャップを感じた。社風は南米サッカーのような個人主義と依存の...続きを読む(全150文字)

【良い点】
パナソニックグループなので福利厚生は親会社に倣いとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ家賃補助など、弱い部分もあるのでそこは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福利厚生については、家族などで旅行出来る宿泊施設があり、たまに利用をしていた。また、住宅手当などもごく一般的な待遇で、備えている。NTT系列の...続きを読む(全158文字)

【良い点】
さすが大手企業、そこら辺はしっかりはしていた。しかし、制度は整っているが、対外的なものが多く、実際に活用している人はまわりに居なかったと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
住宅手当、家族手当、通勤手当、出張手当等の福利厚生は充実している。
企業年金制度も有り退職金についても心配はしていない。
新入社員用の寮が神奈...続きを読む(全82文字)

【良い点】
各種休暇の取得が取りやすいし、推奨されている。
手当もちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
心身的なケアが足りない。
特に心...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生は山荘１個所のみで報奨金など以前はあったが最近は無くなってしまいました
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾ－ト系ホテルの契約...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福利厚生はそこそこいいと思います。退職金は無いですが確定拠出年金があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金があると長く働くモ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
引越し手当(条件有)が5万円のみ出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
互助会費という項目で(社員旅行の積立費用含む)毎月の給与から...続きを読む(全154文字)

【良い点】
飲み会などが多いですが、常に社員の半数以上は参加しているので、交流もしやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が非...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事が多すぎます。仕事があるのに半強制の参加だし、土曜日や祝日に行われる行事は賃金発生せず、振替等もないです続きを読む(全76文字)