オルトプラスの評判・口コミ一覧（全264件） 4ページ目

【良い点】
出勤時間に縛りがない
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間に縛りがないためプロジェクトメンバー全員が揃うのが夕方やリモートで揃わな...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特に良い点というわけではありませんが、半年に1回の評価面談がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど現場に関わろうとしな...続きを読む(全277文字)

【良い点】
評価制度は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に賞与が出るという話でしたが、年俸制なのでない、当時の皆勤賞を...続きを読む(全189文字)

【良い点】
マインドが高く、話もロジカルでわかりやすいと感じました。論理的であれば上司部下関係なく意見を交わすことができ、風通しは非常に良いと感じました。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
急な休みでも電話連絡などは必要なく、チャットツールでの報告のみで問題ないなど、気軽に休める雰囲気がありました。
また、有給も取得しやすく、当日...続きを読む(全183文字)

【良い点】
JOYという社内仮想通貨があって、遅刻せずに出勤すると100JOYがもらえます。
JOYは社内にあるオフィスグリコなどに使えるので、実質、10...続きを読む(全230文字)

【良い点】
女性も多く、生き生きと活躍しているのが印象的でした。男性より女性の方がパワフルなイメージで、役職についている女性も多かったです。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
色々な方がいて、仕事が問題なければ定時で上がる方も当時は結構いました。ただ、プランナー職やエンジニア職は残っている方が大半でした。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
まともな良いディレクターのもとに配属されれば、きちんと評価してもらえるし、言えば意向をかけあってくれる人もいる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全230文字)

【良い点】
退職理由に良い点はないと思うので次の気になること、改善点に書きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制を取るようになってから、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ゲーム会社一般的に言えてしまうことですが、ホームランか三振かの世界なので何回多く打席に立てるかが勝負の分かれ目になります。
そういう意味でいう...続きを読む(全196文字)

【良い点】
在籍していた当時は色んなタイプの人がいて活気があり刺激になった。熱意があれば何でもチャレンジできる環境は良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
協業のような形でいろんな会社とサービスを提供していたため、決して良い部分だけではないが相手企業のノウハウの一部を学ぶことが出来た。現在はわから...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社時期にもよるが、ブラウザゲーム市場が盛り上がっている頃に入社すれば比較的高い水準の給与が得られた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

【良い点】
遅刻をしても怒られない、結果が出なくてもみんな仲良く。色んなメーカーと絡んだ仕事が行えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は指揮...続きを読む(全184文字)

【良い点】
- 飲み物(ペットボトル、コーヒーなど)が無料で飲める
- 技術書などの購入費を会社の経費で買ってくれる
- 月初の深夜対応後の飲み代は会社(...続きを読む(全219文字)

【良い点】
融通がきく場合が多い。子供がいる方も多く、ある程度早く来て早く帰るなども可能。理由があれば勤務時間もずらせる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
グレードに応じての給料がオープンな点。上司との距離は近めな場合が多いので、明確な評価項目があれば交渉はしやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
純粋なエンジニア職以外での楽しみ（マネージャー、運営リーダー、プランナーなど）が多く、幅は広げやすい。副業や勤務形態などには、「やることをやっ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
最近は、残業に厳しくなったのと、有給なども積極的に取るように言われている為、比較的都合にあわせやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内図書が充実しており、購入しなくても一通りの勉強が出来るのがかなり魅力的。社内でも好きな本の会話、この本はよんだほうが良いなどのアドバイスが...続きを読む(全156文字)

【良い点】
毎月一回行われる全社会議にて、取締役から直々に、社員にとって重要なマインド、考え方、アドバイスなどを惜しみなく共有してもらえることは、なかなか...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ゲームの運用だと、月にやることがルーティンで決まっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの仕事量が膨大で、少人数で回し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今まで自社開発で行なっていたゲームが全て、グループ会社もしくは協力会社が行うようになり、エンジニアの仕事が次第と運用のみになっていった。
また...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特に思い浮かぶものがありませんが、MVP制度があって月に一度表彰されます。
しかし、この選ばれ方にも偏りがあるため、一部の社員にはとても不評で...続きを読む(全336文字)