就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社オルトプラスのロゴ写真

株式会社オルトプラス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オルトプラスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オルトプラスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オルトプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オルトプラスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2

オルトプラスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

オルトプラスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 27

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強みは、高い専門性と豊富な経験を持つチームによる確かなサービス提供です。迅速な問題解決力と柔軟な対応力を組み合わせ、お客様の多様なニーズに応じ...続きを読む(全167文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
法務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム会社との強い関係性を持っているところは良いところだと思います。
ゲーム会社などからの開発やイラスト、シナリオ...続きを読む(全175文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場しているので、仮に危うくなってもどこかの会社が拾ってくれる可能性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の周りにyesマンしか...続きを読む(全195文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なんでもチャレンジできるような社風とうたってはいましたが、実際はお気に入りの新卒社員にやらせてその尻拭いをその下で...続きを読む(全190文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他のWEB関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風は伸び伸びとしていて、季節のイベントでお菓子が配られるなど和気あいあいとした雰囲気がありました。
社員もゲーム好きばかりなので、アニメ・ゲ...続きを読む(全257文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
CGデザイナー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんへの理解や、市場分析を行わないため、全体的に成長がありませんでした。
...続きを読む(全187文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人の横の繋がりは良いイメージ。
お互いの大変さをわかっている人が多いため、フォローしてくれる人は多かった。
また、新卒であっても入る...続きを読む(全204文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム会社一般的に言えてしまうことですが、ホームランか三振かの世界なので何回多く打席に立てるかが勝負の分かれ目になります。
そういう意味でいう...続きを読む(全196文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
5年連続で赤字です。
今期は過去最高の売り上げを達成しましたが、その分、赤字幅も膨れ上がっています。
株主向け説明...続きを読む(全188文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短期的にはゲーム開発で収益を得ていけそうではある。周辺技術領域へのリサーチも最低限実施されているので取り残されることはないと思われる。
【気に...続きを読む(全191文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
渋谷から池袋への移転、都落ち感。
ノリで進める会社なので、声の大きい人であれば理屈が通っていなくても進む。
声の大...続きを読む(全214文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりギャンブル性がある業界であり、当たりはずれが激しく、売れればかなりいい利益になりますがそこまでたどり着くことがそう簡単ではないですが、こ...続きを読む(全184文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上層部との繋がりがある人間が声をあげれば、実力を満たしていなくても、計画が不十分だとしても新しい事業を任せられる事。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年10月20日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
WEBデザイナー
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げを、あげるためになんでもやるという目的が明確で、チャンスがありそうならやるのが事業目標でした。
そのため、多くの案件が動いており一般の...続きを読む(全259文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい事だけを自らの選択でやれます。
ただし、経営層に私は仕事してますっ!と云うアピール出来る人に限定されはします。
社長を除く経営層との距...続きを読む(全477文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ゲームプランナー
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上を気にしなくてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
どのプロジェクトでも基本的に成果云々より仲良しでいる事が前提でタスクの効率や...続きを読む(全216文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
WEBデザイナー
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
参考図書や講習会など、自発的に勉強できる環境がある。自主性や裁量を重視しているので、将来的にフリーランスになるつもりの人にとっては、良い環境。...続きを読む(全178文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
KPI重視なので数値の見方にはある程度強くなれると思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームを作りたいのであればおすすめはし...続きを読む(全243文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

運営力が強みと唱えているがそもそもの開発力がないため、クオリティ的にも未完成のままの状態でとりあえず作って出すことが多い。
出来上がるものは不具合も多く...続きを読む(全183文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

強みは、アジア圏内に複数子会社を作って投資をしているところ。各国のクリエイターが成長し、独自にコンテンツを発信していけばほかの会社にはない、重厚でグローバ...続きを読む(全197文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

おすすめできない会社です。
既存タイトルはコピーで古いシステムのゲームばかりです。
時代に乗り遅れ、ネイティブゲームに手を出しても中途半端なデキでのリ...続きを読む(全257文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一部のチームに配属されれば、他のSAPくらいの仕事にチャレンジできます
しかし、優秀なエンジニア仲間が、次々に退社しています
社内のエンジンも設計思想...続きを読む(全182文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

先輩や後輩、社員とアルバイトの垣根がなく悪くない環境だと思います。
話したい人が他の人と話をしているので待たずに、割ってでも話すようにすることが会社の方...続きを読む(全158文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソーシャールゲーム自体2010年ころからいつまで続くのか?と疑問視されているが、いまだApp StoreやGoogle Playの売り上げ上位はソーシャル...続きを読む(全226文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来は明るいです。ソーシャルアプリは今後も伸び続けるし、ただクリックするだけのゲームって素晴らしいです。
これほど深く、そしてユーザを楽しませてくれるポ...続きを読む(全175文字)

27件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

オルトプラスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたいことに合わせて、プロジェクトの節目での異動の要望などは受け入れてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
伝統的に...続きを読む(全178文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体は達成できるとやりがいを感じます。
リーダー的な立ち位置ではありますが、がっつり実装出来るので楽しいです。続きを読む(全63文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇なども取りやすいと感じます。
ただ、人やプロジェクトによっては単純に忙しいので、なかなか休むのも難しいです。
休みことで何かを言われた...続きを読む(全129文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東IT健保なのでその特典と、技術書購入制度(会社が買って貸してくれる)が主かなと思います。
最近条件が揃えば無料で飲める自販機が設置されまし...続きを読む(全107文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CTOが信頼出来るので、精神衛生上とても良いです。
同僚も皆親切で、現状では人間関係に悩むということもありません。続きを読む(全63文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私自身は男性なので正確には分かりませんが、CTOが女性で、エンジニアも前職よりも女性が多く、それぞれ活躍しているように思います。続きを読む(全70文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私自身はスキル、経験以上にもらっていると感じています。
評価制度はグレード制で、グレードごとに給与の範囲が決まっています。
評価基準はわかりま...続きを読む(全106文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業OKです。
独立して起業する場合も応援されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート勤務の場合ら電気代がかさむので、もう少し...続きを読む(全90文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスです。通院や家庭事情による遅刻早退には寛大です。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には残業が多くなり、プライベートの時...続きを読む(全89文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内にやりたい仕事、スキルマッチする仕事がなくなって検討し始めました。
外部出向するのであれば、普通に転職しても良...続きを読む(全86文字)

IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ユーザベースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SaaS、メディアともに過去に築いた顧客基盤とブランド力がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
この数年で優秀な人材の流出が激しいた...続きを読む(全118文字)

シーデーシー情報システム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
安定した部署と業績が悪い部署がある。
全体的にみても業績は悪く、今後の施策は考えているみたいだが、将来性は見えない。続きを読む(全78文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
機械が読み取るOCR化が進んでおり、入力が年々簡素化されていっている。社員はAIが導入されても完全に人手が不要にな...続きを読む(全107文字)

タイムズコミュニケーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍ではレンタカーの予約が激減していたが、カーシェアや駐車場など、どんな形でもやはり車に関連するサービスを利用する方はいるので、それが無く...続きを読む(全256文字)

株式会社エス・エム・エスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」という企業理念が社員全体に浸透し、それぞれが社会課題...続きを読む(全97文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントが大手なので、安定性はあると思う。
休みすぎると契約更新してもらえないことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率...続きを読む(全81文字)

農中情報システム株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

政府系の農林中央金庫がその上にいるため、基本的に潰れる心配がない続きを読む(全32文字)

ナカシャクリエイテブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の改善は常に行われているので、会社としての成長性は感じられています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては様々に改善されて...続きを読む(全158文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生向けのフリースペース運営のインターンだったので、取り組み自体は面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益面に問題があったの...続きを読む(全160文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

MUFGの案件をメインに扱うので、銀行の盤石な顧客基盤が安定している。続きを読む(全35文字)

オルトプラスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オルトプラス
フリガナ オルトプラス
設立日 2010年5月
資本金 1000万円
従業員数 229人
売上高 43億8700万円
決算月 9月
代表者 石井武
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号
平均年齢 38.2歳
平均給与 607万円
電話番号 050-53068485
URL https://www.altplus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1345876

オルトプラスの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。