スターツケアサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
一生懸命やっている職員さんにとても助けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の方々はしゃべってばかり。
遅番でも入浴を押...続きを読む(全185文字)

【良い点】
3事業所回ったが、どこもほぼ残業せず直ぐに帰れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループホームの特性上どうしようもないが17...続きを読む(全164文字)

【良い点】
介護職自体が女性の割合が多いというのもあり、女性の働き易い環境が整っていたと思う。
産休や子供の体調不良での休みを快く許諾する風潮はあった。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
利用者様の生活をより良くしようと思うと無限に時間が足りない(人員も)ので、そこはやりがいと言えばやりがいなのかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全136文字)

【良い点】
休日は家庭の都合や、子供の受診など、柔軟に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が人手不足になると、そのフォローに入...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大手企業なので、福利厚生は充実している。系列のホテルに安く泊まれる。また職場での歓送迎会の費用負担や、会社主催の親睦会も、新宿のホテルやディ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社内研修制度は充実しており、スキルアップへの支援も手厚いと感じる。職員のモチベーションアップにも貢献している。続きを読む(全61文字)

【良い点】
全国にGHを中心に127事業所を展開しており、さらに拡大している。
グループ会社を含めると大企業であり、経営面では安定している。
【気になる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社長から役員、本社と現場の間の風通しはよく、とても話しやすい環境だと感じた。本社と現場の距離感が近い社風には魅力を感じた。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
一部の先生を除いて、みなさんとてもいい方ばかりだったのでその点においては良かったと思います。人員不足で社員さんはお休みの申請など不満がある時...続きを読む(全505文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、上司が知らない仕事をこちらはやっているため、その仕事の難しさや工夫点をうまくアピールしないと...続きを読む(全225文字)

【良い点】
福祉施設では給料は良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
良い評価を得ても給料に反映されるわけではないのでやり甲斐を感じられない
仕...続きを読む(全125文字)

【良い点】
年に一度総合評価を施設長が判断して事務がシートに入力して昇給される。2000円から4500円程度の昇給である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年収で見ればそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外が全然つかない闇企業。見なしで数時間残業ついてるが、休日出勤もザラにあ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年収が管理職になると急激に上がること。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は高くなったが元々在籍した人は、給料が据え置きのためや...続きを読む(全96文字)

【良い点】
サポート体制はしっかりしていたので安心していた。
ただマネージャーが忙しすぎているようだったが。
もう少しマネージャーをどうにかしてあげられ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年収や評価制度については、可もなく不可もなく全体的に「普通」という印象です。業務内容や責任の重さを考えると大きな不満はありませんが、安定して...続きを読む(全386文字)

【良い点】
私が在籍していた頃は、保育園栄養士の中では初年度の給与が良い方でした。
住宅手当が支給されることも良い点だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)

【良い点】
SOMPOの会社自体、給料を上げていこうという姿勢なので下がる印象は全くない。介護福祉士の資格を取得していれば手当なども大きくつく。
【気に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収については福祉業界としては平均的ですが、やはり他業界と比べると物足りなさを感じました。昇給は年1回5000円程度で大幅な給与アップは期待...続きを読む(全123文字)