協同住宅ローンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ワークライフバランスをとりながら緩く働けるわりには給与面は良いと思う。
営業担当　年収400〜650
（〜35歳）
課長職　　年収650〜8...続きを読む(全231文字)

【良い点】
仕事内容の割には給与が良い点
営業目標はあるが、詰める文化は無いため、ホワイトな環境で働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組...続きを読む(全126文字)

【良い点】
割と優しい人柄な人が多く、大声で怒ったりするような事象はほぼ見られない。管理職も割と気を遣ってくれる人間性の人が多い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社内教育体制、研修制度などは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務から得られるスキル、経験はかなり限定的。住宅ローン専...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年功序列なので、在籍期間が伸びればパフォーマンスに関係なく収入は上がります。あまり熱心に働きたくないが、長く働きたい人にはおすすめです。
【...続きを読む(全159文字)

【良い点】
プロパーローンは他の金融機関が取り扱わない市場を独占しているので、数字には困りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
保証部門は他...続きを読む(全104文字)

【良い点】
40歳前後で管理職クラスになると基本給が一気に上昇する。
ボーナス額算定時の基本給に対する倍率も役職によって増加するため、30代後半からの年...続きを読む(全487文字)

【良い点】
仕事の流れが決まっていたので、新たな配属や途中入社の人でもスムーズに入っていきやすいと思います。仕事内容は部署によって全く変わるので担当業務...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収は年功序列で年を重ねれば上がっていく仕組みです。地道にこつこつと努めることが得意な方は良いと思います。保証も営業もノルマはありませんが歩...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休育児休暇制度はきちんとあり皆復帰している。他の会社は分かりませんがその点については良いのではないかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
所属する部署によるが、残業は多くないと思われるためワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク...続きを読む(全125文字)

【良い点】
フレックスや在宅勤務など、制度的な所は揃っているし、実際に多くの社員が活用している。後ろめたさを感じることなく活用できるのは良い。
【気にな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みも多く、給与体系も悪くない。基本的に転勤もないので家を建てたり、子育てをするためにも良い環境が作れる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
世の風潮に合わせ、休みは比較的取りやすくはなっています
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも残務や休日出勤などはまだまだたくさん...続きを読む(全80文字)

【良い点】
締め日などは必ず業務を完了させる必要があるが、それ以外は自分でカスタマイズできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とてもバランスが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ワークライフバランスは部署や所属長によりますが、比較的に安定していると思います。繁忙期を避ければ、定時に帰れる日も多かったです。
【気になる...続きを読む(全173文字)

【良い点】
残業がほとんど無いので、基本的には定時に帰宅することができる。業後にプライベートな予定を入れやすかったのは良かった。
また、女性であれば育児...続きを読む(全373文字)

【良い点】
残業時間、有給消化率、リモートワークともに全て部署次第だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
座席が人数分ないのでリアル出社すると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的に社内にいる時は残業はなく定時で帰れる
残業したら都度残業代も支払われるので、そこはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)

【良い点】
主に固定で休める曜日はある事だとは言えますね。
それは助かると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど頭から仕事が離れな...続きを読む(全195文字)