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【良い点】
年功序列よりは成績重視で、男女や年齢問わないので女性でもフレッシュな20代前半でも成績が良ければ昇級しやすい。続きを読む(全61文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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スノーピークのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スノーピークのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スノーピークで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スノーピークの 社員・元社員による会社の評価
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スノーピークの 学生による会社の評価
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3.0
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
-
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スノーピークの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
当時中堅層が多く、他店舗に研修等で店頭に立つことができ経験値が上がったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社ギア・アパレルの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
上下関係もあまりなく、風通しの良い職場。あれをしたい、これをしたいと言えばある程度は希望を通してもらえる。アウトドアの会社だからか、自由でノ...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
各部署で連携をとって仕事している場合が多く、その点で１つの仕事より多種類のスキルや経験を日々ぼ業務上で取得することが可能です。
そして、新し...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
風通しの良い職場環境で年代も30代が中心となっているので上司との距離が近く、聞けば丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
接客スキルは入社初めの研修にて学んだ覚え・・。
研修は時折行われてはいるが、現場で見て感じて学ぶ、というほうが強い印象。
【気になること・改...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ここ数年で大きく変化している。ベースの給与も大きく向上しているし、評価もそのまま反映していくと思います。ただ、場所によっては時間がかかる場所...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
今はどこも人数不足のため新しいことは否応なく経験を積むことができる。また自ら提案する力があれば、新しい業務を生み出しマネージメントさせてもら...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
小さな組織のため、成果を出せば、評価に反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないので、一人当たりの業務量が多く、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
中途、新卒どちらにも新入社員に対して、定期的な研修を東京や本社新潟でしていただけます。内容は商品知識、テントやタープの立て方や接客、イベント...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業が増えると残業代が無くなる管理職にさせられるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社にいっても役立つ知識や経験が得...続きを読む(全208文字)
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基本的にOJT。あまり研修等はなくいきなり現場に駆り出される。その中でフットワークの軽さや度胸はかなり身に付いたので自分にとっては良い経験だったと思われ...続きを読む(全152文字)
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スノーピークの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
キャンプブームの終焉でアウトドア用品の販売は厳しいがアパレルは好調
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がいても売れる商品が、少なく...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収はある程度の昇進をすれば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎月誰かしら入社、退社している
社員数が多いので全員を把握...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
スタッフ同士仲間良くキャンプへ一緒に行く事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが基本上長に気に入られているかで昇...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職が多く、人の補充もなく現場に負担が掛かり負の連鎖の連続。
人を大切にしない企業なんだな感じる。改善必要。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。休日出勤後でも振替休は取れる仕組みになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤も多くそれが原因で退職す...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アウトドア業界にて有名なブランドであり、当時は少人数制で事業を行い、有能な人材が集まっていた。特に会社から押し付ける事なく自由なスタイルで勤...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
今後、大きく成長を目指す、行動の早さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
行動の早さゆえ、無謀な開拓による。危機管理能力の浅さ。自惚れ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給消化をしっかり守ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人と人の信頼性が全くない。
まず、人間性の欠けた上司が自分の立場を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社会的に企業が行う福利厚生は守っていて素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能者と勘違いしている人材の、無言の圧力、パワハ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修がなかったので、すぐ売り場で見て学ぶしかないところ、お客様もグイグイ系の人がいるのでそういう人の対応とかは疲れる続きを読む(全64文字)
メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
AI教育に力を入れている
オープンAIでエージェント作成イベントなど企画したりとスキルを身につける環境は揃っている
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くといっていいほど体制が整っていない。そのためいきなりわからない業務を任せれて理不尽に言われることも...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルあげる前に倒れる
意見は通らない(日本語理解能力0)
教育OJTなんぞ存在してるのか？不...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・中途共に研修制度が整っており、配属後もOJTを中心にマンツーマンで指導を受けることができます。一方、現場で...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
入社後はOJT制度により若手のトレーナーがつくため仕事に関する相談をできる環境は整備されていると感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
役員、先輩社員、同期がメーカーにいることが不思議に思えるほど優秀で環境でもまれる中で自己の成長につながる点。（役員の時代は黄金時代であり優秀...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
様々な研修や海外留学制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けても社内のキャリアに反映されるかは別。また自社以外でのスキ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育機会や、資格取得に対して積極的に時間をとってもらえない。日々作業に注力しており、残業も削減され、スキルアップ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
定期的にExcelのやり方などの講習を開催してくれる
入社時に、安全教育や各課の課長からの会社説明などをしっかりやってくれる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の入社時は、半年以上かけた研修を行っていた。ただし、そのうち半分以上は工場での現場...続きを読む(全163文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スノーピークの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スノーピーク |
|---|---|
| フリガナ | スノーピーク |
| 設立日 | 1958年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 759人 |
| 売上高 | 257億2800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山井太 |
| 本社所在地 | 〒955-0147 新潟県三条市中野原456番地 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 560万円 |
| 電話番号 | 0256-46-5858 |
| URL | https://www.snowpeak.co.jp/ |
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