貴和製作所の評判・口コミ一覧（全273件） 11ページ目

会社の方針がコロコロ変わり、異動や担当業務の変更が非常に多い。そのため、1つの企画に最初から最後まで関われることが少なく、何かを成し遂げたという経験があま...続きを読む(全153文字)

アクセサリーづくりが好きな方には、好きなものに囲まれて仕事が出来るので良いと思います。お客様には様々な方がいますが、商品をご案内した際にお礼を言ってもらえ...続きを読む(全151文字)

良くも悪くも一族経営の極み。
驚いたのは毎月の給料日に月報という名の感謝文を提出しなければならないこと。
社長に気に入られた社員は賞与月以外にも臨時ボ...続きを読む(全178文字)

産休を取られた方は数人います。ただ、産休をとるようになったのが最近なのか分かりませんが、復帰して来た人は企画内では1人しか知りません。
何かに特に力を入...続きを読む(全161文字)

ライバル会社の動向については、リサーチするなどかなり力を入れていますが実際に結果が反映されるとは感じません。
ビーズブームも終わり新しい取り組みを行い新...続きを読む(全154文字)

販売員はそれぞれいくつかの担当商品を持ち、発注や販促を担当します。そのなかで、どうディスプレイや作品例を勉強し、実際にそれが自分が計画した通りに販売出来た...続きを読む(全169文字)

女性が活躍している職場で、女性にとってはとてもやりがいがあります。また、和気あいあいとしていて、女子校みたいな雰囲気です。育休・産休制度はありますが、私の...続きを読む(全171文字)

手づくりに関われるため、物作りが好きな人に魅力です。社割りもあります。
女性が多いのため馴染めれば楽しいですが、それなりに女社会の苦労はあります。
上...続きを読む(全174文字)

休暇制度は週休2日制で祝日のある週は、その週の土曜日が出勤になります。
夏季休暇、冬季休暇もありますが一般的な会社と比べると少ないと感じます。
残業は...続きを読む(全288文字)

もともと趣味でアクセサリー作りをしていたので応募しました。
定員がいっぱいになったので、別職種を進められる事や別店舗を打診される事もあります。
実際に...続きを読む(全168文字)

趣味から仕事にした人にとっては好きな物に囲まれ楽しい業務だと思いますが
ここ最近は異動が激しく希望職種に付けたとしても、同じ職種にずっと就けるとは限りま...続きを読む(全204文字)

昇給は年に1回あります上がらない事はないですが、評価をする上司によって金額は様々だと感じます。給料は正直同年代と比較するとかなり低いと感じます。
好きな...続きを読む(全222文字)

社風
とにかく人事異動が多い。人によっては1、2ヶ月で仕事内容も変わる異動があるので成果が出しづらく、今の仕事をやっている意味はあるのか?と考えてしまう...続きを読む(全282文字)

・残業がほぼ無いのでプライベートの予定が決めやすい。
みんな遠慮なく有休を使用するので休みが取りやすい。
・女性が多い職場なので産休をとる社員がいる...続きを読む(全192文字)

アクセサリーパーツに囲まれる仕事なので、好きな人にとっては楽しいと思う。
ショップがある為、自分の関わった仕事の結果が目に見えて分かる。
社員のモチベ...続きを読む(全215文字)

スタッフの多くが女性ですので、女性管理職や女性のリーダーが多く活躍しています。産休の制度などもありますので、管理職以上でしたら産休の取得などしているようで...続きを読む(全195文字)

社内の異動が大変多く、全く別の仕事に急遽異動になるという事が多くあり、入社当時希望していた業務とは違う事をしています。常に改革していくこと、古いことからの...続きを読む(全208文字)

産休・育休の取得は可能。復帰後の短時間勤務も認められる。ただし、違う職種での復帰になることもある。
社員の男女比が2:8と女性が圧倒的に多い職場なので理...続きを読む(全191文字)

研修やスキルアップのための取り組みはほとんど無い。新人でもとりあえず実戦に放り込んで覚えさせるようなやり方になっている。自分から積極的にスキルを吸収しよう...続きを読む(全204文字)

新卒の場合、初任給は18万5千円。
(内訳:基本給7万、住宅手当4万、物価手当4万、職務手当2万、皆勤手当1万5千)
欠勤してしまうと皆勤手当は出ない...続きを読む(全287文字)

店舗での接客に関しては特に細かなマニュアル等がないため、自己のやる気で店舗の顧客を増やし、顧客に満足させる事か出来るので接客への自信や満足感を直接感じる事...続きを読む(全202文字)

勤務期間と給与、賞与は比例して増えるので長く勤務すればする程昇給していく。
役職手当が別に設けられるので、自己アピール次第で手当が増える可能性が高い。
...続きを読む(全187文字)

ライバル企業の動向については常にリサーチを入れており、自社でアレンジをした商品化へのレスポンスの早さに力を入れている。
2009年を境に企業方針を大きく...続きを読む(全200文字)