
東急カード株式会社
- Q. ゼミで取り組んだ内容
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A.
少年法ゼミに所属し、少年非行の防止策や処遇、社会復帰、メディア報道の影響を研究している。裁判例...続きを読む(全100文字)
東急カード株式会社
東急カード株式会社の社員・元社員による総合評価は3.4点です(口コミ回答数46件)。ESや本選考体験記は67件あります。基本情報のほか、東急カード株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東急カード株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東急カード株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

少年法ゼミに所属し、少年非行の防止策や処遇、社会復帰、メディア報道の影響を研究している。裁判例...続きを読む(全100文字)

私の強みは「企画を実現する推進力」である。サークルの○○として、○○を新たに立ち上げた。コロナ禍以降、運営の人手不足と参加希望者の減少により未実施だったが、幹部交代の時期に部員の親睦を深め、有意義な練習環境を作るために復活を決意した。実現には、ニーズを踏まえたプラ...続きを読む(全395文字)

私の強みは、チームの自主性を引き出し、主体的に行動できる環境をつくる力です。
スターバックスで時間帯責任者として勤務していた際、私が担当する夜の時間帯では顧客アンケートの評価が伸び悩んでおり、「接客の質」に課題がありました。要因の一つとして、従業員が受け身になり...続きを読む(全403文字)

私の強みは「周囲をサポートし、最適な環境を作り出すこと」である。カフェでのアルバイトにおいて2つの視点からこの強みが発揮された。1つ目は従業員の視点だ。具体的には、次の業務を先読みして器具を準備することや、混雑時には積極的にサポートに回り、スムーズな運営に貢献した...続きを読む(全399文字)

周囲を巻き込み課題解決に挑めることだ。一例として、勤務先のカフェでスムージーの売上を3ヶ月で15%上昇させた経験を取り上げる。私たちの店舗は当初、スムージーの売上の低さが問題視されていた。勤務先には多様な職歴を持つ従業員が在籍していたため、私は全員で議論することで...続きを読む(全402文字)

私の強みは「人のために行動出来る」点です。板前寿司のホールスタッフとして約3年接客業務に携わっているのですが、日々「お客様第一」で接客するために2つの事を行いました。1つ目はお客様と向き合う時間を増やすため、出勤回数を週に2回から4回に変更しました。お客様は顔合わ...続きを読む(全400文字)

私の強みは「行動力」だ。この強みはアルバイト先の学習塾で業務マニュアル刷新を成し遂げた経験で活かされたと考えている。従来まで新人が授業のやり方や重要な事務手続きに関して業務上のトラブルを発生させることが多かった。その原因を考えていたところ「マニュアルが数年前のバー...続きを読む(全385文字)

私の強みは傾聴力です。
大学2年生の春から〇〇でアルバイトをしています。
そこでは、よくプレゼントの相談を受けます。しかし、当初はお客様がプレゼントしたい相手のイメージを掴むことができませんでした。その結果、要望に合う提案をすることができず、買っていただける事...続きを読む(全412文字)

世界での重大な出来事が、どのようにして経済に影響を及ぼすのかということに興味を持ち、統計分析を中心に学んだ。1年次と2年次で計算を用いた統計分析と、Rという統計ソフトを用いた統計分析を身に着けた。そして、3年次の世界経済分析の講義においては、当時タイムリーな出来事...続きを読む(全231文字)

私は、「多くのお客様の期待値を超える価値提供をしたい」という想いがある。この想いを実現できるのは、キャッシュレスの利用促進により、今まで価値提供できていなかったお客様にも提供できる余地が大きいキャッシュレス業界だと感じ、志望する。その中でも貴社は、グループ力を活か...続きを読む(全398文字)

キャッシュレス化が進む現代において、クレジットカードは単なる決済手段にとどまらず、企業と生活者をつなぐ重要な接点になっていると感じています。特に貴社は、東急グループの一員として、鉄道・商業施設・住まいといった日常生活に密着したサービスと連動した「TOKYU POI...続きを読む(全386文字)

東急グループと生活者を繋ぐ橋渡し役となる貴社の価値創造のプロセスについて学びたいからだ。
私は〇〇駅でアルバイトをしており、その際に東急カードを利用するお客様の多さに驚いた。特に、東急グループの持つ交通領域の強みを最大限に活かした「地域密着型」のサービス提供が、...続きを読む(全333文字)

私はスポーツ社会学のゼミに所属し、スポーツと社会問題について調査を行っている。具体的には、中学校の部活動の地域移行と教員の過労問題の関係に着目し、墨田区の中学校と墨田区を拠点とするプロのフットサルクラブに対して調査を行っている。調査を進めると、当初は部活動の地域移...続きを読む(全249文字)

私の強みは課題を分析し解決策を提案・実行できることです。
塾講師のアルバイトで中学1年生の期末試験の成績を上げる目的で集団授業の担当となった際のことです。
まずは生徒の勉強方法や抱える悩みを把握することが重要と考え、休憩時間に生徒とのコミュニケーションを意図的...続きを読む(全483文字)

飲食店のアルバイトにリーダーとして取り組みました。 全体の約半数を占める外国人スタッフと日本人スタッフの間に壁があり、円滑なコミュニケーションが図れないことによる非効率的な業務環境を変えたいと思い、リーダーに立候補しました。その環境の原因が、言語や文化の壁以...続きを読む(全400文字)

貴社の就業体験に応募した理由は、仕事を行さいに、常に挑戦し続けたいと考えているからです。私は、小学1年生から高校3年生までサッカーをしていました。そこで試合に活躍するために苦手克服に挑戦し続けていました。しかし、大学ではサッカーを辞めてしまい、何か頑張れることは...続きを読む(全400文字)

応募理由は、東急グループの新規事業企画体験に参加する中で貴社の将来性を強く実感し、理解を深めたいと考えたからだ。キャッシュレス化が加速する昨今では、クレジットカード業界は成長が見込まれていると考えている。その中でも貴社は「電車とバスで貯まるTOKYUPOINT」の...続きを読む(全400文字)

国をあげてキャッシュレス化が推奨される日本において、キャッシュレス業界は金融業界の中でも今後大きな成長が見込め、将来性があることに魅力を感じている。その中でも貴社は鉄道会社のグループ企業であることから、交通系ICカードとクレジットカードを融合させるなど、他社には真...続きを読む(全392文字)

貴社のインターンシップを志望する理由は2点あります。
1点目は、日常的なグループ連携を活かす貴社のビジネスを学び、これからの貴社やクレジット業界で求められる知識を得たいからです。東急グループの基盤・資産を活かし、業界の垣根を超えたアプローチが展開できる点に魅力に...続きを読む(全402文字)

応募理由は、貴社のグループ力を活かした貴社ならではのサービスや貢献方法に魅力を感じたからだ。キャッシュレス事業だけでなく、貴社のグループ各社と横断的な取り組みをすることでお客様の生活の価値を上昇させる点が地域貢献をしていると考え、そのビジネス方法をインターンシップ...続きを読む(全401文字)



※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
育休制度や産休制度については一般的な企業と同様に備わっている。男女問わず活用することができるため、不満はない。また、女性の管理職も存在するため...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
一般的である。普通に働き普通の評価を獲得...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
若手への研修制度はある程度充実していた。
グループ単位での研修や会社組織での研修、個別での選択型研修と充実していた。
日頃から通信講座やその他...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
有給は使いたいときに使うことができ、希望が通らないことはほとんどないと感じられる。また、休日に出勤した際も振替休日により1週間に2日以上の休日...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
特になし。入社以前から聞いていた通りの人柄をも...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
金融・クレジットカード業界によくみられる落ち着いた接...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月27日【良い点】
数年に一度、外部の研修を受けることができた。
【気になること...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月27日【良い点】
人間的に穏やかで優しい人が多かった。相談しやすい環境であったのは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司については、尊敬でき...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年8月7日【良い点】
通信講座などを受けることができるため、自分のスキルアップのため、様々なことを勉強できることは良い。
仕事中にわからないことがあっても周りの方が...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年8月7日【良い点】
おっとりした人が多い。その性格が仕事にも表れていると思う。
アットホームであり、若手で飲みに行ったりなどすることもある。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年06月20日
東急グループ唯一の決済事業者として、沿線生活者の日々に関わる決済サービスの提供に携われる点がやりがいを感じた。また若手から多様な業務を任されるため、成長機...続きを読む(全91文字)
投稿日: 2025年06月20日
キャッシュレス化の追い風を受ける一方、会員数の伸び悩みや高齢層退会...続きを読む(全72文字)
投稿日: 2025年06月20日
年間休日は120日超、有給取得率は約89.6%と高水準である。残業は部署...続きを読む(全79文字)
投稿日: 2025年06月20日
全社員総合職採用で、新卒でも複数部署を経験できる。また、通信教...続きを読む(全69文字)
投稿日: 2025年06月20日
風通しが良く、部署間やグループ他社との連携がスムーズだと仰っていた。...続きを読む(全74文字)
投稿日: 2025年06月16日
東急沿線の生活者を中心として、人々の...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2025年06月16日
東急沿線に密着している反面、規模が小さい。今年から「...続きを読む(全58文字)
投稿日: 2025年06月16日
他のカード会社に比...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2025年06月16日
住宅手当は3年目まで月1万円。東急グループな...続きを読む(全50文字)
投稿日: 2025年06月16日
残業が少ないという...続きを読む(全25文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 東急カード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウカード |
| 設立日 | 1983年11月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 213人 |
| 売上高 | 110億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松永光 |
| 本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-3700-2109 |
| URL | https://www.topcard.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
550億7000万 | 724億9900万 | 780億5900万 | 803億6300万 | 810億700万 |
|
純資産
(円)
|
68億5600万 | 73億1600万 | 78億8600万 | 82億9700万 | 85億6700万 |
|
売上高
(円)
|
95億2100万 | 99億6300万 | 104億300万 | 106億4400万 | 110億1600万 |
|
営業利益
(円)
|
6億5200万 | 9億6500万 | 7億7200万 | 5億7600万 | 3億5500万 |
|
経常利益
(円)
|
6億5600万 | 9億8000万 | 8億2400万 | 5億8300万 | 3億8300万 |
|
当期純利益
(円)
|
4億5400万 | 6億7900万 | 5億7000万 | 4億1100万 | 2億7000万 |
|
利益余剰金
(円)
|
65億5500万 | 70億1400万 | 75億8400万 | 79億9500万 | 82億6600万 |
|
売上伸び率
(%)
|
- 11.23 | 4.64 | 4.42 | 2.32 | 3.49 |
|
営業利益率
(%)
|
6.85 | 9.69 | 7.42 | 5.41 | 3.22 |
|
経常利益率
(%)
|
6.89 | 9.84 | 7.92 | 5.48 | 3.48 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。